Forum : Profession infirmière (IDE)

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Messagepar jeromeA » 27 Jan 2009 19:04

j'aimerai connaitre le salaire d'un infirmier pompier pro en debut de carriere sans enfants. bref echelon le plus bas etc...
on trouve toujours des reponses à cette question du style,categorie B de la fonction publique etc...
mais à quoi ça correspond ? comment le calcule t-on ?
j'aimerai un vrai chiffre...
y'a t'il des infirmier pompier sur ce forum? etes vous satisfaits de ce qui est en train de se tramer dans la profession actuellement? ( protocoles, place de plus en plus importante de l'ispp dans la chaine des secours etc..)
Merci !
jerome.
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Messagepar Haegen » 27 Jan 2009 21:58

faut regarder les grilles de la FPT

perso, sans WE, je fais le même salaire qu'à l'hosto avec en plus des avantage en natures

pour l'instant, je suis satisfait de notre évolution, j'espère que nos problèmes de grades, de protocoles nationaux, et places dans l'AMU vont se résoudre aussi bien que la cat A et autres dossiers précédents.

cela dit on a rien sans rien, nous avons convaincu la fédé des SP (250 000 élécteurs potentiels) de nous soutenir (ISPV et ISPP), l'Association Nationale des Ide Sapeurs Pompiers regroupe un grand nombre d'ISP, et au niveau des pros au début de ma carrière dans ma région sur 10 ISPP il y avait 8 syndiqués. :fete:

alors la mobilsation ça paie, et il serait temps que tous les IDE le comprennent: il suffit de regarder nos évolutions en 10 ans et comparer avec l'hosto. :(

maintenant on a un énorme avantage, on appartient à la FPT et notre patron c'est le ministre de l'intérieur :D ça doit jouer :clin:
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Messagepar jeromeA » 27 Jan 2009 22:12

salut !
merci de ta reponse
ton salaire a l'hosto etait de combien ?
t'es de quel departement?
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Messagepar jeromeA » 27 Jan 2009 22:22

de quels avantages en nature parles tu ?
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Messagepar jeromeA » 28 Jan 2009 00:13

j'ai regarder sur la grille salariale de la FPT.
donc cat B ech 1 = 308
ça correspond à quoi ?
comment fait t-on pour calculer le salaire reel net ( ce qui rentre dans la poche à la fin du mois )?
si tu pouvais m'aider, c'est pas la premiere fois que je me pose la question et je n'ai pas encore eu de reponse...
merci à toi ! :clin:
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Messagepar Haegen » 28 Jan 2009 00:39

j'ai pas tellement envie de balancer ma fiche de salaire sur le net. :?

ensuite, dire quel département c'est dire ou je bosse donc mon pseudo j'ai plus qu'à changer.

les avantages de la FPT: les formations sont obligatoires et tu pleures pas pour être pris en charge, c'est prévu

j'ai quitté l'hosto avec 1800€ par mois et là j'ai la meme chose en étant logé, téléphone de service.

voila
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Messagepar jeromeA » 28 Jan 2009 14:50

merci pour tes reponses !
plutot pas mal s'etre ispp ! en tout cas, ça motive plus qu'à l'hopital !
pourvu que ça se developpe bien ces prochaines années !!!
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Messagepar Dop@mine » 28 Jan 2009 15:40

plutot pas mal s'etre ispp ! en tout cas, ça motive plus qu'à l'hopital !

Tout dépend de ce qu'on y fait.

Par chez moi il n'y a qu'un seul pro et il a surtout un rôle d'encadrement.
Principalement de la paperasse, des formations, des visites médicales et, rarement, de l'opérationnel.

Je pense que cela peut être très variable selon les départements...

Pour calculer un salaire en fonction d'une grille, c'est expliqué dans la rubrique "lire votre paie" de ce même site (sous rubrique de "infirmiers"). pour avoir la valeur du point d'indice, simplement taper point d'indice 2009 sous google.
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Messagepar jeromeA » 28 Jan 2009 17:40

merci pour l'info sur la grille .
le sdis 69 à l'air vraiment bien pour les ispp ou ispv.
y'avait un article dans le hors serie du magazine "soldats du feu".
peut etre l'as tu lu?
pour leur reportage, il avaient fait référence aux infirmiers du sdis lyonnais.
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Messagepar Haegen » 28 Jan 2009 21:21

Dopa a raison, ISPP c'est surtout du management et dans ma vision faire ce que les ISPV ne peuvent pas faire.leurs priorités étant surtout l'opérationnel, les ISPP ne doivent, pour moi, essayer de capter toute cette activé.
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