Semaine de plus de 48h pour un soignant, qu'en pensez vous ?
Modérateurs : Modérateurs, Infirmiers spécialisés - Cadre
Semaine de plus de 48h pour un soignant, qu'en pensez vous ?
Bonjour,
Actuellement infirmière dans un centre de dialyse ouvert aux vacanciers pendant 6 mois, je suis soumise à un régime d'annualisation de temps de travail. Mes horaires varient donc d'une moyenne de 29 heures pendant
6 mois et d'un minimum de 41 heures jusqu'à 60 heures pendant le deuxième semestre (dérogation durée maximale hebdomadaire du travail accordée par l'inspection du travail pour manque de main d'oeuvre spécialisée!). Nous sommes une petite équipe d'infirmières (6)et nous effectuons des journées dépassant largement les 12 heures. Nore cadre de santé s'est transformée en infirmière à temps plein (certainement plus de 60 heures par semaine...) et nous reproche notre manque de souplesse lorsque nous évoquons nos conditions de travail. Nous nous devons d'être totalement dévouées à nos malades sinon pourquoi serions nous infirmières... On culpabilise, on met en doute notre professionalisme... C'est pourquoi je m'adresse à vous mesdames, messieurs les cadres, pensez vous qu'une équipe puisse être performante en dépassant ces 48 h ? Qu'en est il de la qualité des soins et du risque d'erreur engendré par la fatigue accumulée sur ces longues journées ? J'aime mon métier, je n'ai jamais refusé les heures supplémentaires mais n'y a t'il pas une limite à respecter ?
Dans l'attente de vos réactions...
Actuellement infirmière dans un centre de dialyse ouvert aux vacanciers pendant 6 mois, je suis soumise à un régime d'annualisation de temps de travail. Mes horaires varient donc d'une moyenne de 29 heures pendant
6 mois et d'un minimum de 41 heures jusqu'à 60 heures pendant le deuxième semestre (dérogation durée maximale hebdomadaire du travail accordée par l'inspection du travail pour manque de main d'oeuvre spécialisée!). Nous sommes une petite équipe d'infirmières (6)et nous effectuons des journées dépassant largement les 12 heures. Nore cadre de santé s'est transformée en infirmière à temps plein (certainement plus de 60 heures par semaine...) et nous reproche notre manque de souplesse lorsque nous évoquons nos conditions de travail. Nous nous devons d'être totalement dévouées à nos malades sinon pourquoi serions nous infirmières... On culpabilise, on met en doute notre professionalisme... C'est pourquoi je m'adresse à vous mesdames, messieurs les cadres, pensez vous qu'une équipe puisse être performante en dépassant ces 48 h ? Qu'en est il de la qualité des soins et du risque d'erreur engendré par la fatigue accumulée sur ces longues journées ? J'aime mon métier, je n'ai jamais refusé les heures supplémentaires mais n'y a t'il pas une limite à respecter ?
Dans l'attente de vos réactions...
Aïe ... oui ... Il y a un sujet connexe sur les conditions de travail en ephad ... http://www.infirmiers.com/frm/ftopic77458.php
Dévotion, empathie, herméneutisme, abnégation, don de soi .... Oui, mais il y a des limites ! Ne serait-ce que pour des raisons de sécurité !!! L'inspection du travail a donné son feu vert pour combien d'heures par semaine ??? Et votre cadre (célibataire et sans enfants, bien sur) n'a pas à vous culpabiliser sur ces points chatouilleux .....
Et le CHSCT dans tout ça ? Et votre médecine du travail ? Pas de réactions ?
Dévotion, empathie, herméneutisme, abnégation, don de soi .... Oui, mais il y a des limites ! Ne serait-ce que pour des raisons de sécurité !!! L'inspection du travail a donné son feu vert pour combien d'heures par semaine ??? Et votre cadre (célibataire et sans enfants, bien sur) n'a pas à vous culpabiliser sur ces points chatouilleux .....
Et le CHSCT dans tout ça ? Et votre médecine du travail ? Pas de réactions ?
VB - IDE
Sous conditions exeptionnelles et après autorisation de l'inspection du travail, la durée peut-être portée à 60h.
Le lien suivant vous en dit plus :
http://www.cftc.fr/ewb_pages/a/abecedaire_5453.php
N'empêche que 60h/semaone est énorme pour une infirmière.
Votre cadre n'a pas à vous culpabiliser, tant mieux si elle peut, mais il faut aussi penser aux autres.
Le lien suivant vous en dit plus :
http://www.cftc.fr/ewb_pages/a/abecedaire_5453.php
N'empêche que 60h/semaone est énorme pour une infirmière.
Votre cadre n'a pas à vous culpabiliser, tant mieux si elle peut, mais il faut aussi penser aux autres.
"Il suffit de nous regarder pour voir comment une forme de vie intelligente peut se développer d'une manière que nous n'aimerions pas rencontrer."
Stephen HAWKING
Stephen HAWKING
Pour avoir déjà travailler beaucoup en cumulant 2 emplois, les 60 heures/semaine sont faisables "exceptionnellement", mais sans enfants et pas plus de 10 heures par jour c'est clair!
J'espère que vous serez rémunérés en conséquences!!!
Par contre plus de 12 heures par jour, est-ce légal?
J'espère que vous serez rémunérés en conséquences!!!
Par contre plus de 12 heures par jour, est-ce légal?
Infirmière libé...rée!!! 
duree du travail maximale
Bonjour,
La duree hebdomadaire ne peut exceder 48 heures !!
Les cas exceptionnels mentionnés ci dessus sont des cas de force majeur
et la durée de 60 hr ne peut etre qu'exceptionnel et sporadique
La duree hebdomadaire ne peut exceder 48 heures !!
Les cas exceptionnels mentionnés ci dessus sont des cas de force majeur
et la durée de 60 hr ne peut etre qu'exceptionnel et sporadique
c'est mieux d'arriver en retard et louper son train, qu'en avance et monter dans un autre
-
toutcoolpedro
- Messages : 14
- Inscription : 07 sept. 2008 19:33
c'est possible mais est ce que c'est sain : non
C'est possible mais est ce que c'est sain : non
Les internes selon une etude officielle font entre 60 et 90 H par semaine. Donc c'est jouable.
(Et il le font pendant 5 Ans)
Amis interne de Réa je pense à vous, chapeau bas !!!
Les internes selon une etude officielle font entre 60 et 90 H par semaine. Donc c'est jouable.
(Et il le font pendant 5 Ans)
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