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bonjour
je viens de lire sur le statut aide soignant concernant la collaboration IDE et AS et sur la participation et la place de l'AS en milieu ephad concernant la prise du medicament.
Ce que je voudrais savoir aujourd'hui, si 'une personne diabetique fait une hyperglycémie et que S.O.S médecin vous dit par telephone d'injecter une dose d'insuline. doit on refuser l'acte sachant que sur l'établissement la nuit il n'y a que 2 AS. et sommes nous en faute professionnel en cas de refus ou d'avoir fait l'acte
devons nous faire appel à une IDE liberale
la vrai question est qu'un AS peut administrer en dehors de la voie orale, même en cas d'urgence

merci

bonjour outlanda

la réponse est NON, cela ne fait pas partie des compétences aide-soignant et tu peux être poursuivie pour exercice illégal de la fonction

dans ce cas de figure, malheureusement car pas d'infirmière, c'est Allo le 15 et transfert à l'hôpital ou la clinique pour régler cette histoire de diabète

oui, faire appel à un cabinet infirmier, à condition que vous ayez la certitude d'avoir le service de garde pas trop loin'

l'aide soignant ne doit rien administrer, le souci est qu'il devrait avoir des infirmiers en EHPAD

voici qq liens pour t'aider à y voir plus clair sur ce qui est de ta compétence ou pas

https://www.google.fr/url?sa=t&rct=j&q= ... 7554,d.ZGU

En l'absence de prescription comme il se doit, cela ne sert à rien d'appeler 1 IDEL
En plus on ne travaille pas la nuit ni selon un système de garde ou d'astreinte.

C'est donc bien le 15 (malheureusement...) ou SOS médecin ou médecin de garde.

c'est complétement interdit et ta responsabilité peut etre engagée , pas ide la nuit ????

je plussoie à mes collègues :
- 1 c'est illégal,
2- si tu le fais quand même, gare à tes fesses, car conséquences qui seront pénal (surement) et civile (probablement)

@mirabeau : on compte sur les doigts de la main les ehpad qui ont une inf la nuit.

merci pour vos réponses à ce sujet, ce qui confirme ce que j'ai appris .Je travaillais dans un chu où j'ai acquis des connaissances en fonctionnant en binôme avec une IDE,avant d'entrée en ehpad . Du coup lorsque je donne mon point de vue il m'est souvent répondu "oui, mais, nous ne sommes pas dans un hopital" mais au lieu de régresser j'incite les collègues à progresser. pour beaucoup de médecin et la société, la nuit il y a une IDE en ehpad et sont surpris d'apprendre que nous sommes AS et donc ex :lorsqu'il y a retour d'hospit la nuit il faut une sous cut et non une intra-veineuse avant le retour des lDE en journée de 7H30 à 16H30 ttes les 2

a bientôt

Comment peut il y avoir des AS sans IDE? Les AS ne travaillent-t elles pas en collaboration avec un(e) IDE.
Une AS qui bosse sans IDE (même si celle-ci n'est pas surplace comme dans le cadre d'un SSIAD) perd sa fonction d'AS à mes yeux, qui part définition accomplit des soins infirmiers en collaboration avec une IDE.

C'est aux directions des Ehpad d'appliquer les lois, en embauchant des IDE H24 dans leur établissement. Faire du dépassement de fonction ne peut que les encourager à continuer à ignorer les lois, avec en plus la responsabilité qui retombe sur l'AS.

Les IDE sont au chomage, celles qui travaillent font le boulot de 2 voire 3 personnes, et dans les lieux où leur présence serait impérative elles ne sont pas embauchées pour faire des pseudo-économies, le tout sur le dos des personnes qui sont prises en charge et payent leurs places à prix d'or. Mais il est clair que leurs droits sont bafoués sans vergogne sans que ca n'émeuve grand monde.

SVP n'encouragez pas ce système en pratiquant des soins infirmiers non délégables aux AS. Pratiquer des soins IDE qui paraissent simples ne fait de vous de meilleurs pro. Les professionnels et les patients/résidents en sont les 1eres victimes et les actionnaires des Ehpad les grands vainqueurs.

je suis bien d'accord que chacun doit garder ses compétences et les mettre en collaboration. Mais faut il aussi que les IDE acceptent les horaires de l'après midi . Dans mon établissement ce n'est pas le cas. Je me bat pour qu'il existe une IDE à ma prise de poste et à mon départ soit 20H30 et 6H. les transmissions se font tjrs sans IDE. nous ne les connaissons pas. Au bout de 4ans et demi j'ai réussi à rencontrer mon IDER une fois le soir et pour cela il nous fallait à moi et mes collègues accepter de venir sur les lieux 1h avant notre prise de poste.
Cela est une chose, ce qui m'horripile c'est lors d'une visite de l'ARH : tout va bien pour eux. L'Etat comme pour les directeurs d'établissements : on peut signer; les les contributions financières tombes.
Et pour l'opinion publique , nous sommes dévoués sans savoir ce qu'il se passe vraiment dans les établissement , la nuit j'en parle pas.

Les IDE sont tout autant responsables de la situation, je suis bien d'accord.... Ou comment tous se tirer une balle dans le pied.

En tout cas, bon courage à toi. Te laisse pas faire