Convention Fehap 51 - ancienneté et arrêt de travail
Publié : 28 janv. 2017 20:18
Bonjour, voila après avoir regarder ma convention Fehap 51 dont je dépends, j'ai lu que pour une prise en charge de mon employeur lors d'un arrêt de travail il fallait 1 an d'ancienneté. Mais il y a précisé "continu ou discontinu", qu'est ce que cela veut dire?
Je suis arrivé dans cet hôpital (privé) le 1 Février 2016, date de signature, et j'ai été arrêté 2 jours (de 12h comptées 11h) en novembre. Est ce que cela retarde d'autant mon ancienneté ou rien avoir?
La prise en charge est de 50% de la Sécu et mon employeur prend combien? Je bosse depuis 7 ans mais je n'ai jamais été arrêté sauf ces 2 jours de 2016 (non pris en charge par mon employeur puisque moins d'1 an d'ancienneté, ni la Sécu à cause des jours de carence)
Merci de votre aide,
A bientôt.
Je suis arrivé dans cet hôpital (privé) le 1 Février 2016, date de signature, et j'ai été arrêté 2 jours (de 12h comptées 11h) en novembre. Est ce que cela retarde d'autant mon ancienneté ou rien avoir?
La prise en charge est de 50% de la Sécu et mon employeur prend combien? Je bosse depuis 7 ans mais je n'ai jamais été arrêté sauf ces 2 jours de 2016 (non pris en charge par mon employeur puisque moins d'1 an d'ancienneté, ni la Sécu à cause des jours de carence)
Merci de votre aide,
A bientôt.