ash faisant fonction as
Modérateurs : Modérateurs, Aides-soignants
Re: ash faisant fonction as
je suis tout à fait d'accord avec toi Lenalan
Demain je bosse je stress un peu
Demain je bosse je stress un peu
Re: ash faisant fonction as
Décision du TASS Haute Garone 23 février 2011.Faute inexcusable de l'employeur suite à un accident de travail d'une ASH faisant des tâches aides soignantes.
Re: ash faisant fonction as
as ce n'est pas un métier qu'on trouve dans une pochette surprise
malheureusement les gens pensent que as c'est juste laver des gens
je précise que cette phrase c'est ma voisine qui me l'a sortit
malheureusement les gens pensent que as c'est juste laver des gens
je précise que cette phrase c'est ma voisine qui me l'a sortit
Re: ash faisant fonction as
L'aide soignant travaille sous la responsabilité de l'infirmièr dans le cadre du rôle propre dévolu à celui ci.Il y a donc pratique illégale d'une profession réglementée.Ce qui pose le problème de la responsabilité de l'infirmier qui laisse faire.Par ailleurs ,l'employeur se gardera bien d'employer un aide soignant non diplômé,il résout le problème en ne notant pas cette qualification sur le bulletin de salaire,ni en donnant la paye d'aide soignante évidemment.L'agent est responsable pénalement et individuellement,sans pouvoir se prévaloir de contraintes hiérarchiques ,d'exercer dans son unique champs de compétences.Candidat à un diplôme d'Etat,il prend des risques en le faisant.d'autre part,désirant vous faire embaucher par la suite dans cet établissement,je vous invite à réfléchir à ce que pensent vos futurs collègues sur la non embauche cet été d'un aide soignant diplômé.
Re: ash faisant fonction as
C'est délicat pour Missrose, refuser l'opportunité parce qu'elle n'est pas encore diplômée alors qu'il y a une promesse d'embauche en décembre? ça se fait beaucoup d'embaucher les EAS en CDD pour des remplacements juste avant leur diplôme. Si ce n'est pas elle ils en prendront une autre. ça va bien aux employeurs puisqu'elles font le même travail que les AS avec les mêmes connaissances tout en étant payées moins cher! Nous les AS j'avoue que ça ne nous tracassait pas, on avait eu comme ça une EAS qui était déjà venu en stage et qu'on savait qu'elle bossait bien donc on était plutôt ravies que ce soit elle qui vienne pour les remplacements et soit embauchée en CDI dès la fin de ses études.
Mais c'est clair que ça pose un vrai problème, ces situations ne peuvent pas se voir pour les IDE, ce n'est pas normal que ce soit possible pour AS! Mais je pense qu'on est pas responsables, c'est "plus haut" qu'il y a un souci.
J'avais comparé ma fiche de paie avec une de ces "faisant fonction", sur la mienne c'était marqué "aide-soignante diplômée", sur les leur c'était il me semble quelque chose comme "agent de soins" (ce qui ne veut rien dire? j'ai jamais compris, ailleurs j'avais vu "auxiliaire de vie" mais en maison de retraite auxiliaire de vie c'est quoi???). Les "vrais" ASH qui ne faisaient que le ménage c'était marqué "agent de service hôtelier" (en maison de retraite, mais c'est comme agent de service hospitalier). Le salaire était le même pour les ASH et les "agents de soins": le smic. Nous on gagnait environ 200€ de plus (pour exactement le même travail, le même nombre d'heures).
Il faudrait vraiment mettre de l'ordre dans tout ça....
Mais c'est clair que ça pose un vrai problème, ces situations ne peuvent pas se voir pour les IDE, ce n'est pas normal que ce soit possible pour AS! Mais je pense qu'on est pas responsables, c'est "plus haut" qu'il y a un souci.
J'avais comparé ma fiche de paie avec une de ces "faisant fonction", sur la mienne c'était marqué "aide-soignante diplômée", sur les leur c'était il me semble quelque chose comme "agent de soins" (ce qui ne veut rien dire? j'ai jamais compris, ailleurs j'avais vu "auxiliaire de vie" mais en maison de retraite auxiliaire de vie c'est quoi???). Les "vrais" ASH qui ne faisaient que le ménage c'était marqué "agent de service hôtelier" (en maison de retraite, mais c'est comme agent de service hospitalier). Le salaire était le même pour les ASH et les "agents de soins": le smic. Nous on gagnait environ 200€ de plus (pour exactement le même travail, le même nombre d'heures).
Il faudrait vraiment mettre de l'ordre dans tout ça....
Infirmière DE 2016 En EHPAD
Aide-Soignante DE 2004 En EHPAD
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Re: ash faisant fonction as
C'est clair remettre de l'ordre .... mais je pense que tant que sa marche qu'il n'y a aucun souci et que personne ne crie au loup alors la stituation perdure encore et encore ... que font les syndicats ( les représentants du personnels ) 
Pour la direction c'est des petites mains en plus qui ne leur coûte pas grand chose quand je pense que nous avons des ash en contrat aide à l'emplois payer à 5% par l'hopital et les 95 % par le conseil générale et qui font le même travail etc..., que les as c'est navrant!!! et en plus ils savent que leur contrat se termine dans 1 ans et ne seront pas renouveler....
Pour la direction c'est des petites mains en plus qui ne leur coûte pas grand chose quand je pense que nous avons des ash en contrat aide à l'emplois payer à 5% par l'hopital et les 95 % par le conseil générale et qui font le même travail etc..., que les as c'est navrant!!! et en plus ils savent que leur contrat se termine dans 1 ans et ne seront pas renouveler....
Re: ash faisant fonction as
Chez moi la majorité des ASH sont employées comme ça! Tous les ans l'équipe se renouvelle parce que leur contrat aidé se termine! Alors les rares ASH en CDI râlent parce qu'il faut sans cesse former des gens (qui souvent n'y connaissent rien, où sont des "cas soc", je suis désolée du terme mais parfois c'est des gens qu'on a mis là faute de mieux parce qu'ils sont au chômage depuis très très longtemps ou ont de gros problèmes, et nous posent des soucis sans fin parce qu'ils sont incapables d'assurer le poste). Alors que l'équipe d'avant était formée et roulait parfaitement. Mais voilà, sans contrats aidés la direction nous dit qu'il est impossible d'embaucher, ils font des économies de bout de chandelles sur tout...
C'est tout un ensemble, sans les AS les IDE ne peuvent pas travailler (et donc elles râlent contre les "AS" qui ne sont pas qualifiées, ne signalent pas les choses alarmantes ou ne font pas les bonnes surveillances), sans ASH on ne peut pas travailler: quand je suis avec une ASH qualifiée et formée, on s'organise parfaitement sans même avoir à parler (sur un étage on est une AS et une ASH). Quand je passe des jours à expliquer à une fille qu'elle ne doit pas faire le ménage dans une chambre avant que j'ai fait la toilette et qu'elle doit suivre le même ordre que moi pour une question d'hygiène, qu'elle le prend mal et me dit "je fais comme je veux" ou "hier on a pas fait comme ça" ou "avec Machine elle fait Mme X avant M. Y, toi tu fais M. Z avant Mme P, je comprends pas" et qu'il n'y a rien à faire, qu'elle comprend pas.... bah je perds patience.... Et dès que la fille commence à comprendre et à être à l'aise dans son travail, son contrat est terminé!
Déjà que c'est dur de travailler avec si peu de temps par résidents, mais si en plus il faut sans cesse recommencer à zéro avec des nouvelles personnes pas qualifiées du tout...
C'est tout un ensemble, sans les AS les IDE ne peuvent pas travailler (et donc elles râlent contre les "AS" qui ne sont pas qualifiées, ne signalent pas les choses alarmantes ou ne font pas les bonnes surveillances), sans ASH on ne peut pas travailler: quand je suis avec une ASH qualifiée et formée, on s'organise parfaitement sans même avoir à parler (sur un étage on est une AS et une ASH). Quand je passe des jours à expliquer à une fille qu'elle ne doit pas faire le ménage dans une chambre avant que j'ai fait la toilette et qu'elle doit suivre le même ordre que moi pour une question d'hygiène, qu'elle le prend mal et me dit "je fais comme je veux" ou "hier on a pas fait comme ça" ou "avec Machine elle fait Mme X avant M. Y, toi tu fais M. Z avant Mme P, je comprends pas" et qu'il n'y a rien à faire, qu'elle comprend pas.... bah je perds patience.... Et dès que la fille commence à comprendre et à être à l'aise dans son travail, son contrat est terminé!
Déjà que c'est dur de travailler avec si peu de temps par résidents, mais si en plus il faut sans cesse recommencer à zéro avec des nouvelles personnes pas qualifiées du tout...
Infirmière DE 2016 En EHPAD
Aide-Soignante DE 2004 En EHPAD
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Re: ash faisant fonction as
c'est clair mais ce n'est pas des boites de conserves que l'on manipule... mais ça la direction sans fou éperdument tant que le service tourne et que le travail se fait même si à la fin de la journée ( il faut reprendre la zen attitude pour ne pas ramener les problémaiques à la maison ) 
alors je chante dans la voiture
alors je chante dans la voiture Re: ash faisant fonction as
Tiens, on a la même technique
Infirmière DE 2016 En EHPAD
Aide-Soignante DE 2004 En EHPAD
Aide-Soignante DE 2004 En EHPAD
Re: ash faisant fonction as
coucou tout le monde
alors pour répondre à execho oui j'ai réfléchi
déjà l'équipe m'a bien accueilli
Pour eux ça ne les dérangent pas même les ide et je ne pique pas une place à quelqu'un d'autre et elles sont toutes en cdi
à ce que je vois ça pose problème mais tout à l'heure une élève ide bossait elle est en première année
ça pose aussi problème?
j'ai une opportunité je ne vais pas dire oh non je prend la place de quelqu'un d'autre j'en veux pas
Après execho je respecte ton point de vu mais j'ai un cdi et dur de trouver un cdi quelque soit le domaine
lenalan ça va le boulot pas trop fatiguée?
val moi si je chante il va pleuvoir lol
pour rester zen pas évident
alors pour répondre à execho oui j'ai réfléchi
déjà l'équipe m'a bien accueilli
Pour eux ça ne les dérangent pas même les ide et je ne pique pas une place à quelqu'un d'autre et elles sont toutes en cdi
à ce que je vois ça pose problème mais tout à l'heure une élève ide bossait elle est en première année
ça pose aussi problème?
j'ai une opportunité je ne vais pas dire oh non je prend la place de quelqu'un d'autre j'en veux pas
Après execho je respecte ton point de vu mais j'ai un cdi et dur de trouver un cdi quelque soit le domaine
lenalan ça va le boulot pas trop fatiguée?
val moi si je chante il va pleuvoir lol
pour rester zen pas évident
Re: ash faisant fonction as
Si on te demande de faire un boulot d'AS c'est qu'il y a besoin d'une AS. De fait tu prends la place d'une AS.
Mais tu le fais pour moins cher et sans la formation qui va avec.
Médite bien à ce que t'as dit execho.
Par ailleurs tu vas donc accepter un CDI dans une boutique qui préfère employer des gens non diplomés et qui se moque ainsi ouvertement de ton futur diplôme, de la qualité et de la sécurité des soins.
Au passage, un CDI pour lequel il ne faut pas se battre un minimum, à l'heure actuelle ça pue un peu l'arnaque ...
Mais tu le fais pour moins cher et sans la formation qui va avec.
Médite bien à ce que t'as dit execho.
Par ailleurs tu vas donc accepter un CDI dans une boutique qui préfère employer des gens non diplomés et qui se moque ainsi ouvertement de ton futur diplôme, de la qualité et de la sécurité des soins.
Au passage, un CDI pour lequel il ne faut pas se battre un minimum, à l'heure actuelle ça pue un peu l'arnaque ...
Dès qu'il eut franchi le pont, les fantomes vinrent à sa rencontre.
Re: ash faisant fonction as
justement j'ai bien réfléchi et j'ai cherchée partout du boulot
faut bien remplir le frigo de plus on trouve ça scandaleux d'aprés vous de prendre une eas qu'une fille qui sort de troisièe et qui fait ash faisant fonction as
de plus ce sera pareil pour les élève ide en première année j'en connais pas mal elles bossent l'été et leur poste c'est comme le mien alors elles aussi elle pique la places des as
je fais bien mon boulot je ne fais pas n'importe quoi
alors je vais refuser sous prétexte que je prends l place d'une as
Si il reste toujours la place c'est que les as ne veulent pas bosser dans la maison de retraite
j'ai une famille faut bien les nourrir
et je précise que je suis eas donc je sais ce que je fais
après je respecte votre choix respecter le mien
merci
faut bien remplir le frigo de plus on trouve ça scandaleux d'aprés vous de prendre une eas qu'une fille qui sort de troisièe et qui fait ash faisant fonction as
de plus ce sera pareil pour les élève ide en première année j'en connais pas mal elles bossent l'été et leur poste c'est comme le mien alors elles aussi elle pique la places des as
je fais bien mon boulot je ne fais pas n'importe quoi
alors je vais refuser sous prétexte que je prends l place d'une as
Si il reste toujours la place c'est que les as ne veulent pas bosser dans la maison de retraite
j'ai une famille faut bien les nourrir
et je précise que je suis eas donc je sais ce que je fais
après je respecte votre choix respecter le mien
merci
Re: ash faisant fonction as
Missrose oui ça va, je suis en congé parental (mais bon niveau fatigue ça se vaut vu le spécimen de 2 ans que j'ai ).
Alors moi je médite sur ce qui est dit plus haut, il en ressort plusieurs choses:
- Il est clair que quand on te propose en CDI tout de suite (ce qui a été mon cas dans les 2 EHPAD où j'ai longuement travaillé) effectivement ça pue (en clinique ou à l'hôpital ta situation ne peut pas arriver). ça veut dire quoi? Que personne ne veut y travailler, ou que celles qui y entrent n'y restent pas longtemps, ils peinent à recruter. ça veut dire que les conditions de travail sont déplorables, que tu vas faire 15 toilettes par matinée et de péter le dos en 3 mois... ça ne loupe jamais, les seuls EHPAD dont on voit des annonces permanentes chez pôle emploi, dont on entend les annonces désespérées à la radio c'est qu'il y a problème de conditions de travail. A force on connait la liste, malheureusement celui où je suis embauchée actuellement en fait partie: il y a un poste AS en CDI vacant en permanence (où ils mettent des gens pas qualifiés en CDD), un poste IDE idem (là c'est plus problématique, l'autre IDE rame), les seules courageuses qui s'y risquent ne restent pas plus longtemps que la période d'essai.
- S'ils ne t'embauchent pas ils prendront quelqu'un d'autre (mais peut-être qu'ils n'ont personne qui accepte).... Toi tu sais où tu vas, tu te doutes que tu n'es pas chez des gens très droits puisqu'ils embauchent du personnel sans diplôme, tu sais que les conditions de travail craignent (sinon ils auraient pas autant de mal à recruter). Après moi j'avais fait le choix d'y aller quand même, parce que j'avais besoin d'avoir un CDI et un salaire qui tombe tous les mois. Mais à quel prix? Après 6 ans dans ces "bouibouis" j'ai frôlé plusieurs fois le burn-out, j'ai pensé à complètement changer de boulot tellement j'étais dégoûtée de ce qu'on fait de nous, et ce qu'on fait des personnes âgées. Aussi maintenant je ne sais pas si j'ai fait le bon choix, j'ai été trop pressée je pense, j'aurais dû persévérer dans la clinique où j'ai débuté par des petits CDD et attendre patiemment, faire ma place et peut-être qu'au bout de 1 an ou 2 j'aurais eu un long CDD puis peut-être un CDI. C'est comme ça que ça marche dans les endroits bien!
Voilà, tu n'es pas encore diplômée, réfléchis bien à ce que tu es en train d'apprendre à l'école, à comment tu as envie d'exercer ton métier dans l'avenir, en sachant que ce sera pas forcément possible de faire ton travail correctement dans cet EHPAD... Et ensuite à toi de prendre ta décision!
).Alors moi je médite sur ce qui est dit plus haut, il en ressort plusieurs choses:
- Il est clair que quand on te propose en CDI tout de suite (ce qui a été mon cas dans les 2 EHPAD où j'ai longuement travaillé) effectivement ça pue (en clinique ou à l'hôpital ta situation ne peut pas arriver). ça veut dire quoi? Que personne ne veut y travailler, ou que celles qui y entrent n'y restent pas longtemps, ils peinent à recruter. ça veut dire que les conditions de travail sont déplorables, que tu vas faire 15 toilettes par matinée et de péter le dos en 3 mois... ça ne loupe jamais, les seuls EHPAD dont on voit des annonces permanentes chez pôle emploi, dont on entend les annonces désespérées à la radio c'est qu'il y a problème de conditions de travail. A force on connait la liste, malheureusement celui où je suis embauchée actuellement en fait partie: il y a un poste AS en CDI vacant en permanence (où ils mettent des gens pas qualifiés en CDD), un poste IDE idem (là c'est plus problématique, l'autre IDE rame), les seules courageuses qui s'y risquent ne restent pas plus longtemps que la période d'essai.
- S'ils ne t'embauchent pas ils prendront quelqu'un d'autre (mais peut-être qu'ils n'ont personne qui accepte).... Toi tu sais où tu vas, tu te doutes que tu n'es pas chez des gens très droits puisqu'ils embauchent du personnel sans diplôme, tu sais que les conditions de travail craignent (sinon ils auraient pas autant de mal à recruter). Après moi j'avais fait le choix d'y aller quand même, parce que j'avais besoin d'avoir un CDI et un salaire qui tombe tous les mois. Mais à quel prix? Après 6 ans dans ces "bouibouis" j'ai frôlé plusieurs fois le burn-out, j'ai pensé à complètement changer de boulot tellement j'étais dégoûtée de ce qu'on fait de nous, et ce qu'on fait des personnes âgées. Aussi maintenant je ne sais pas si j'ai fait le bon choix, j'ai été trop pressée je pense, j'aurais dû persévérer dans la clinique où j'ai débuté par des petits CDD et attendre patiemment, faire ma place et peut-être qu'au bout de 1 an ou 2 j'aurais eu un long CDD puis peut-être un CDI. C'est comme ça que ça marche dans les endroits bien!
Voilà, tu n'es pas encore diplômée, réfléchis bien à ce que tu es en train d'apprendre à l'école, à comment tu as envie d'exercer ton métier dans l'avenir, en sachant que ce sera pas forcément possible de faire ton travail correctement dans cet EHPAD... Et ensuite à toi de prendre ta décision!
Infirmière DE 2016 En EHPAD
Aide-Soignante DE 2004 En EHPAD
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Re: ash faisant fonction as
j'ai beaucoup réfléchi et j'ai été voir le directeur j'arrête
finalement travailler comme elles font ne me conviennent pas
j'ai été appelée pour un poste ash et que ash elle m'a bien précisée pas de toilette juste le ménage
le temps de remplir le frigo et d'avoir mon diplôme
merci pour vos réponses constructives
après une autre question
l'agence qu cherche du taf sans le citer lol
m'a proposée de passer le bac pro assp de payer la formation
vous en pensez quoi
pour une fois qu'on me propose de me payer une formation lol
et puis je voulais passer le bac donc voilà
merci pour vos conseils merci beaucoup
vous avez raison
merci
finalement travailler comme elles font ne me conviennent pas
j'ai été appelée pour un poste ash et que ash elle m'a bien précisée pas de toilette juste le ménage
le temps de remplir le frigo et d'avoir mon diplôme
merci pour vos réponses constructives
après une autre question
l'agence qu cherche du taf sans le citer lol
m'a proposée de passer le bac pro assp de payer la formation
vous en pensez quoi
pour une fois qu'on me propose de me payer une formation lol
et puis je voulais passer le bac donc voilà
merci pour vos conseils merci beaucoup
vous avez raison
merci
Re: ash faisant fonction as
Bonjour,je crois que c'est une sage décision.Pour le bac ASSP,sachant que celui ci prépare à être apte à passer le concours d'entrée à l'école d'aide soignante(entre autre),je ne vois pas l'intérêt pour toi.
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