De l aide pour un depart de la fonction publique ?
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- nanacrobate
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De l aide pour un depart de la fonction publique ?
Bonjour, j espère ne pas vous déranger mais j ai pu remarque que vous étiez très actif sur ce forum.je vous expose mon cas ou vous pourriez me répondre.voila je suis auxiliaire de puériculture dans la fonction publique territoriale dans une crèche depuis 12 ans .je prépare le concours d infirmière pour dans 15 jours...bref je cherchais un financement , car mon employeur à refuse le congés formation pour raison budgétaire,donc je suis allée à pôle emploi et la ils m ont dit de démissioner , de partir dans le privé travailler au moins 4 mois pour bénéficier des indemnités chômage .en fait pôle emploi va rejeter la demande d indemnisation car en fait j aurai travailler dans le public plus longtemps et c est un autre organisme qui paierai ....mais après 3 confirmations du pôle emploi j ai fait des démarches d infos ,et la drh et cnfpt m ont dit faut pas rêver si on démissionne et même si on retravaille après on à droit à rien concernant nos années de fonctionnaire.... Personne me donne la même version je cours les renseignements et personne me dit la vérité , en plus on me propose de démarrèr un cdd des le 15 avril ça serait nickel pour la rentrée de septembre si j ai le concours... Que pouvez vous me dire concernant la réalité de la législation? Merci mille fois des infos que vous pourrez me donner , très cordialement, Nanacrobate
AP en evolution ....
ESI 2012-2015 CHU grenoble
Trop de la balle !
s1 30/30 yes !
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Re: De l aide pour un depart de la fonction publique ?
bienvenue parmi les fonctionnaire!
Comme toi je suis fonctionnaire.
Mais à la rentrée 2012 je suis en retraite (3 enfants,+ 15 ans de services)
Je n'ai pas trouvé d'autre moyen car effectivement on a droit à rien du tout. Si ton congé de formation n'est pas accepté, tu ne peux pas obtenir de financement autre si ce n'est un financement perso bien sûr.
Après je ne connais pas les règles de pôle emploi pour être indemnisé.
Mais tes années de fonctionnaire seront validées pour ta retraite le moment venu. ça c'est sûr.
Maintenant, ton employeur ne peut pas te refuser ta formation au delà de 3 demandes je crois. Donc, soit tu patientes encore (snif...) soit tu te lances. Mais redemande encore à pôle emploi ce qui se passerait exactement si tu démissionnais et que tu retravaillerais après.
Voilà j'espère t'avoir un peu aidé.
A+
Comme toi je suis fonctionnaire.
Mais à la rentrée 2012 je suis en retraite (3 enfants,+ 15 ans de services)
Je n'ai pas trouvé d'autre moyen car effectivement on a droit à rien du tout. Si ton congé de formation n'est pas accepté, tu ne peux pas obtenir de financement autre si ce n'est un financement perso bien sûr.
Après je ne connais pas les règles de pôle emploi pour être indemnisé.
Mais tes années de fonctionnaire seront validées pour ta retraite le moment venu. ça c'est sûr.
Maintenant, ton employeur ne peut pas te refuser ta formation au delà de 3 demandes je crois. Donc, soit tu patientes encore (snif...) soit tu te lances. Mais redemande encore à pôle emploi ce qui se passerait exactement si tu démissionnais et que tu retravaillerais après.
Voilà j'espère t'avoir un peu aidé.
A+
IDE depuis 2015
Re: De l aide pour un depart de la fonction publique ?
Bonjour,
Aide soignante dans la fonction publique territoriale depuis 8 ans. J 'ai reussi mon concours d'entrée à l'ifsi. Rentrée septembre 2012
Je suis dans le meme cas, plusieurs personnes m'ont proposé l'idée de demissionner pour devenir demandeur d'emploi et là la region prendra en charge le coût de la formation.
Mais j'ai un peu peur de franchir le pas , car se n'est que par telephone que l'on sait ses informations !!! Rien d'officiel !!!
Aprés mettre renseignée un peu partout , meme en travaillant les fameux 91 jours pour ouvrir les droits au assedic , sa ne fonctionnerait pas car je viens de la fonction publique
.
A l'aide !!!!!!je ne sais plus quoi faire , je suis super motivée ,j'ai frappé à toutes les portes pour avoir de l'aide !!!!!
Si vous avez d'autres idées....d'autres conseils .....Ils sont les bien venus !!!!!!!
Merci d'avance
Aide soignante dans la fonction publique territoriale depuis 8 ans. J 'ai reussi mon concours d'entrée à l'ifsi. Rentrée septembre 2012

Je suis dans le meme cas, plusieurs personnes m'ont proposé l'idée de demissionner pour devenir demandeur d'emploi et là la region prendra en charge le coût de la formation.
Mais j'ai un peu peur de franchir le pas , car se n'est que par telephone que l'on sait ses informations !!! Rien d'officiel !!!
Aprés mettre renseignée un peu partout , meme en travaillant les fameux 91 jours pour ouvrir les droits au assedic , sa ne fonctionnerait pas car je viens de la fonction publique

A l'aide !!!!!!je ne sais plus quoi faire , je suis super motivée ,j'ai frappé à toutes les portes pour avoir de l'aide !!!!!
Si vous avez d'autres idées....d'autres conseils .....Ils sont les bien venus !!!!!!!
Merci d'avance
esi 2012/2015 à Vire
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- Adepte
- Messages : 119
- Inscription : 09 août 2011 17:47
Re: De l aide pour un depart de la fonction publique ?
As-tu demandé un congé de formation à ton employeur; ou bien une mise en disposition (tu n'es plus payée mais tu ne démissionnes pas!)?
IDE depuis 2015
Re: De l aide pour un depart de la fonction publique ?
Bonjour
J'étais professeur des écoles depuis 91, j'ai démissionné en oct 2010 (en demandant une indemnité de départ, mais ça c'est un autre dossier) et je me suis inscrite dès le lendemain à Pôle Emploi.
J'ai eu l'opportunité de travailler en CDD de mars à mai 2011, et à la fin de ce contrat, j'ai appris qu'en retravaillant 91 jours au moins, je pouvais demander à être indemnisée par l'Éducation Nationale (qui a une Cellule spéciale chargée du chômage !! C'est une info presque secrète, en fait je ne l'ai su que cet hiver !)
J'ai pu retravailler en juillet et août 2011, et comme j'atteignais les fameux 91 jours, j'ai demandé à Pôle Emploi de m'indemniser, début septembre, à la fin de mon contrat. A commencé une longue partie de ping-pong où je faisais la balle !
Ils prennent en compte l'activité sur les 13 derniers mois. Ayant travaillé plus longtemps pour l'État que pour mon autre emploi (4 mois) et en prenant en compte mes 4 mois sans activité, je devais m'adresser à l'Éducation Nationale. ET être rejetée par Pôle Emploi. Détail important, parce qu'obtenir ce document m'a pris 4 mois !!
Bilan : je suis indemnisée pendant 674 jours à hauteur de 1.000 euros brut mensuels (moyenne de toutes mes rémunérations au cours des 24 mois précédant mon inscription de sept 2011) et je ne dois pas dépasser 110h mensuelles et/ou 1.000 euros bruts (dans la limite de 14 fois) si je reprends une activité salariée. L'État complète mes revenus si nécessaire (toujours la limite des mille), ne me verse rien si je dépasse.
De plus, si je dépasse 78h mensuels d'activité, je ne serai plus convoquée dans le cadre du suivi Pôle Emploi, où je reste inscrite comme demandeuse d'emploi.
Enfin, et c'est là que c'est le plus intéressant, si je suis admise à l'IFSI en septembre, mon indemnisation sera maintenue sur la durée de la formation (3 ans) à la condition d'être sans emploi au minimum 48h avant la rentrée. Coût de la formation pris en charge par le CG au titre de ma situation de demandeuse d'emploi.
Je suis actuellement en CDD à mi-temps (17.5h par semaine) contrat signé jusqu'au 31 octobre 2012, qu'il me faudra faire modifier dès que je sais si je suis admise ou pas, début juin, pour qu'il s'arrête disons dernière semaine d'août. Et je devrai aussi déposer dès ce moment-là (début juin) la demande de prise en charge de ma formation par Pôle Emploi ! Sachant que ce sont des dossiers qui demandent souvent un à deux mois pour être traités, et que les deux mois d'été n'arrangent rien...
Voilà, j'espère que mon expérience pourra vous aider à prendre votre décision, en tout cas il faut prévoir des économies pour "tenir" le temps que tout se mette en place, et ne pas hésiter à relancer directement (le téléphone, les mails, les courriers papier mais SURTOUT les visites !!) les bureaux concernés, et tout garder en double voire triple exemplaire, parce que curieusement, ils ne reçoivent jamais ce qu'on leur envoie, ils perdent ce qu'on leur remet en mains propres, et ils redemandent (jusqu'à 5 fois pour moi !!!) le même document...
C'est un véritable combat, mais qui vaut la peine d'être mené.
J'étais professeur des écoles depuis 91, j'ai démissionné en oct 2010 (en demandant une indemnité de départ, mais ça c'est un autre dossier) et je me suis inscrite dès le lendemain à Pôle Emploi.
J'ai eu l'opportunité de travailler en CDD de mars à mai 2011, et à la fin de ce contrat, j'ai appris qu'en retravaillant 91 jours au moins, je pouvais demander à être indemnisée par l'Éducation Nationale (qui a une Cellule spéciale chargée du chômage !! C'est une info presque secrète, en fait je ne l'ai su que cet hiver !)
J'ai pu retravailler en juillet et août 2011, et comme j'atteignais les fameux 91 jours, j'ai demandé à Pôle Emploi de m'indemniser, début septembre, à la fin de mon contrat. A commencé une longue partie de ping-pong où je faisais la balle !
Ils prennent en compte l'activité sur les 13 derniers mois. Ayant travaillé plus longtemps pour l'État que pour mon autre emploi (4 mois) et en prenant en compte mes 4 mois sans activité, je devais m'adresser à l'Éducation Nationale. ET être rejetée par Pôle Emploi. Détail important, parce qu'obtenir ce document m'a pris 4 mois !!
Bilan : je suis indemnisée pendant 674 jours à hauteur de 1.000 euros brut mensuels (moyenne de toutes mes rémunérations au cours des 24 mois précédant mon inscription de sept 2011) et je ne dois pas dépasser 110h mensuelles et/ou 1.000 euros bruts (dans la limite de 14 fois) si je reprends une activité salariée. L'État complète mes revenus si nécessaire (toujours la limite des mille), ne me verse rien si je dépasse.
De plus, si je dépasse 78h mensuels d'activité, je ne serai plus convoquée dans le cadre du suivi Pôle Emploi, où je reste inscrite comme demandeuse d'emploi.
Enfin, et c'est là que c'est le plus intéressant, si je suis admise à l'IFSI en septembre, mon indemnisation sera maintenue sur la durée de la formation (3 ans) à la condition d'être sans emploi au minimum 48h avant la rentrée. Coût de la formation pris en charge par le CG au titre de ma situation de demandeuse d'emploi.
Je suis actuellement en CDD à mi-temps (17.5h par semaine) contrat signé jusqu'au 31 octobre 2012, qu'il me faudra faire modifier dès que je sais si je suis admise ou pas, début juin, pour qu'il s'arrête disons dernière semaine d'août. Et je devrai aussi déposer dès ce moment-là (début juin) la demande de prise en charge de ma formation par Pôle Emploi ! Sachant que ce sont des dossiers qui demandent souvent un à deux mois pour être traités, et que les deux mois d'été n'arrangent rien...
Voilà, j'espère que mon expérience pourra vous aider à prendre votre décision, en tout cas il faut prévoir des économies pour "tenir" le temps que tout se mette en place, et ne pas hésiter à relancer directement (le téléphone, les mails, les courriers papier mais SURTOUT les visites !!) les bureaux concernés, et tout garder en double voire triple exemplaire, parce que curieusement, ils ne reçoivent jamais ce qu'on leur envoie, ils perdent ce qu'on leur remet en mains propres, et ils redemandent (jusqu'à 5 fois pour moi !!!) le même document...
C'est un véritable combat, mais qui vaut la peine d'être mené.