Déçue, envie de tout arrêter

[taktell47]

D'une manière générale :
- ne racontez pas votre vie
- ne colportez pas les ragots que vous entendrez ici ou là
- ne rentrez pas dans les conflits d'équipe
- soyez consensuels sur à peu près tout les sujets
- si vous connaissez certains membres du personnel en dehors du travail, évitez de raconter leur vie au boulot
- prenez des notes
- intéressez vous à ce qu'on vous dit
- au pire, faites semblant de vous intéresser à ce qu'on vous dit


Ce forum n'est pas représentatif de la réalité, il y a 84 000 ESI en France (je crois) et pour la plupart ça se passe correctement. Bien sûr, il y a des stages plus durs que d'autres, voir certains carrément atroces. Mais ça peut aussi bien se passer.

c'est ce que je fais et effectivement il y a beaucoup d'ESI qui n'ont aucun soucis. on vient raconter sa vie sur le forum pour se plaindre et non quand tout se passe bien. j'ai des gens de ma promo pour qui le stage se passe très bien et est pas stressant comme le mien.

reste à sa place d'étudiant, qui fait le larbin, les tâches que personne ne veut faire, et qui garde à l'esprit qu'il est noté à la fin, et qui stresse un peu quand même sinon c'est pas drôle...

Je sais pas si je suis claire ?

tu es très claire!
faire le toutou! j'adore faire ça! manque plus qu'un collier et une laisse! lol

j'ai fait des ronds de jambe aux AS pour pas qu'elles me prennent en grippe... ^^

c'est ce que je fais! lol je fais mine de m'intéresser quand elle me montre la photo de leur chien ou de leurs gamins sur leur télephone portable! lolÉquipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[loulic]

Dans certaines équipes particulièrement accueillantes, c'est très mal vu de ne pas entrer en communication avec eux. Il faut aussi pouvoir se mettre à la portée des membres de l'équipe, le relationnel c'est pas qu'avec les patients.

Quelqu'un a dit le contraire ?

L'étudiant a précisément la place de l'étudiant dans l'équipe, c'est à dire la place du "mec qui est de passage" dans l'esprit de tous.

Il n'est pas seulement de passage (comme le serait un intérimaire ou un remplaçant ), il est surtout un apprenant.

reste à sa place d'étudiant, qui fait le larbin, les tâches que personne ne veut faire,

Quelle est votre définition de faire le larbin ?Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[librio62]

Ou as tu vu que c'etait chacun pour sa gueule Librio ?
Je n'ai pas vu Augusta dire cela, mais juste que l'étudiant n'est pas un membre de l'équipe. Tu pensais que en stage tu faisais partie de l'équipe à part entiére ?

J'ai toujours cru qu'effectivement le but d'un stage professionnel c'était aussi d'apprendre à s'intégrer à une équipe. Quand je dis, intégrer, je ne parle pas de faire "copain comme cochon" car chacun à sa place.
Remarque vu ce que je viens de lire, on (ESI) peut toujours s'accrocher pour s'intégrer (je comprend mieux maintenant )
A la pause café, ou déjeuner vu que vos ESi ne font pas "partie de l' équipe", vous les expédiez dans un placard à balai pour bouffer.... ou alors vous les envoyez faire les glycémies pendant ce temps là, histoire de ne pas les avoir dans les pattes......
Quelle mentalité (ou alors c'est de la provoc..)

mais l'équipe a une dynamique qui lui est propre, elle a souvent une histoire, un passé....

Alors là t'as raison, la mienne venait se bouffer le nez 1 semaine avant mon atterrissage en stage prépro. -
Paraît qu'elles chialaient toutes la dedans. Ben je m'en souviendrai de leur dynamique....Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Lilu]

Je pense que c'est toi qui fait dans la provocation.

Tu prends des raccourcis monstrueux, je ne crois pas avoir vu quelqu'un ici dire que les étudiants ne devaient pas manger avec les IDE/AS/autres, comme étudiante j'ai toujours été prendre (ou juste me poser) un café avec les IDE/AS, ca n'empeche rien.

Ah et si tu consideres que faire des glycémies est une punition c'est dommage.Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[librio62]

Quand je parle glycémies ça pourrait être autre chose, c'est du pareil au même.
J'espère que vous vous relisez quand vous dites que vous ne pouvez considérer que vos ESI ne font jamais partie de l'équipe parce que là, question mentalité, c'est chapeau bas, sidérant, confondant -
Bref et dire que c'est des jeunes DE (a priori) qui disent ça ben de ben qu'elle tristesse, qu'elle arrogance ou alors c'est de la crainte
J'espère que je serai jamais comme cela
Au fait la Cadre du service qui a rempli mes évals; du stage à mis dans les points positifs, en autres: " bonne intégration "
Elle ne doit pas avoir la même conception des choses que vous.....
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[augusta]

Tu ne veux pas comprendre, c'est ton droit.
Tu te complais probablement dans ce rôle de pauvre ESI...devant le groupe des méchantes IDE...donc t'expliquer ne changera rien.
Visiblement tu as des choses à résoudre avec les IDE...

Tu confonds intégration et être membre de. Un ESI peut être très bien intégré à l'équipe, ce n'est pas pour ça qu'il en fait partie, il est en marge, pour toutes les raisons expliquées plus haut.
Le jour où tu seras IDE tu comprendras peut-être de quoi on te parle. Et tu verras qu'il y a des tas de choses inhérentes à l'équipe qui ne sont pas abordés en présence des ESI...justement parce qu'ils ne font pas partie de l'équipe.

Autre chose, je ne parle pas de "mes ESI", j'essaye de raisonner de manière générale, d'après ma propre expérience d'ESI puis d'IDE.
Le jour où tu seras IDE, tu verras les choses comme bon te semble, mais tu devras te caler un minimum sur le fonctionnement de l'équipe qui t'accueillera...au risque d'être en marge et de ne pas en faire partie cette fois!Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[AmThLi]

J'ai toujours cru qu'effectivement le but d'un stage professionnel c'était aussi d'apprendre à s'intégrer à une équipe.

NON. Un stage ça sert à apprendre la pratique, à observer et comprendre le fonctionnement d'une équipe... mais pas à t'intégrer à elle. Enfin... si, à t'intégrer, mais "intégrer" comme trouver ta place de stagiaire... donc à trouver une place à la bordure de l'équipe, mais pas au delà ! S'intégrer à l'équipe ça s'apprend surtout une fois diplômé(e)!

Bien s'intégrer comme stagiaire, c'est quand on t'appelle par ton prénom et plus par "l'élève" ou "le stagiaire". Mais ça n'est rien de plus. Comme le dit Augusta une équipe a une histoire à laquelle il ne faut pas se mêler en tant qu'ESI au risque de se faire défoncer, et à raison !
Ca veut pas dire rester dans son coin non plus hein... simplement ne pas trop prendre la confiance !

D'ailleurs faut se méfier des ambiances trop cool entre diplômé(e)s et élèves... car souvent c'est la pente glissante vers la nonchalance, la désinvolture... et là on te loupe pas en général. Faut toujours rester un peu en retrait, jamais trop se laisser "séduire" par une équipe sympa, qui fait des blagues et t'invite à déconner avec eux... ca peut être piégeux.Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[taktell47]

J'ai toujours cru qu'effectivement le but d'un stage professionnel c'était aussi d'apprendre à s'intégrer à une équipe.

NON. Un stage ça sert à apprendre la pratique, à observer et comprendre le fonctionnement d'une équipe... mais pas à t'intégrer à elle. Enfin... si, à t'intégrer, mais "intégrer" comme trouver ta place de stagiaire... donc à trouver une place à la bordure de l'équipe, mais pas au delà ! S'intégrer à l'équipe ça s'apprend surtout une fois diplômé(e)!

salut,

le commentaire qui sert à rien! NON en fait puis OUI. comment se contredire en 5 lignes!

s'intégrer à une équipe soignante fait parti de mes objectifs écrits dans mon portfolio et validé par mes formateurs de l'IFSI.
En tant qu'ESI nous DEVONS nous intégrer dans une équipe, comment veux tu apprendre sinon?! Intégrer ne veut pas dire faire ami-ami.
En premier lieu "s'intégrer en tant qu'ESI" par la suite "s'intégrer en tant qu'IDE". Les deux statuts (ESI et IDE) sont différents donc forcément l'intégration est différente mais avec de gros points communs tout de même. la base reste la même!

l'intégration c'est savoir dire bonjour, au revoir à tout le personnel soignant (ASH, AS, IDE, cadre), ne pas zapper les AS (comme certains étudiants font) dès qu'on passe avec les IDE, poser des questions pertinentes, connaître les prénoms des gens, être dynamique, ne pas être en retrait, signaler suffisamment tôt les jours où nous serons absent pour cause d'exam à l'IFSI,...bref faut être actif et monter qu'on est présent (même temporairement) et qu'on a envie d'apprendre.

ne pas être intégrer ça veut dire être en retrait et donc par conséquent impossible d'apprendre correctement.

je suis d'accord avec toi dans la deuxième partie de ton message.
ce n'est pas pour autant que tes collègues sont des potes et que tu dois leur raconter ton dernier week-end en détail.
faut savoir tenir sa place mais s'intégrer c'est une nécessité! Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[AmThLi]

le commentaire qui sert à rien! NON en fait puis OUI.

Heu... NON.Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Indis]

Remarque vu ce que je viens de lire, on (ESI) peut toujours s'accrocher pour s'intégrer (je comprend mieux maintenant )
A la pause café, ou déjeuner vu que vos ESi ne font pas "partie de l' équipe", vous les expédiez dans un placard à balai pour bouffer.... ou alors vous les envoyez faire les glycémies pendant ce temps là, histoire de ne pas les avoir dans les pattes......
Quelle mentalité (ou alors c'est de la provoc..)

Moi c'est ce que je fais. D'ailleurs je propose (également) systématiquement aux étudiantes d'avoir un rapport sexuel protégé pendant leur stage pour qu'ensuite, ayant appris à les connaître, je puisse faire de mon mieux pour les aider dans leur formation et puisse leur apprendre à devenir des praticiens réflexifs.

Ha oui et, vous chiez pas la honte de balancer un message comme ça et de dire aux gens à qui vous répondez qu'ils font de la provoc' ?





A un moment faut arrêter aussi de faire dans le martyrisme, vous pouvez toujours revenir sur la définition de l'intégration dans une équipe; si c'est comme pour tout ce qui concerne la profession c'est comme d'hab', personne ne sera jamais d'accord; reste qu'en étant étudiant oui on ne parle pas de s'intégrer à une équipe comme on en parlerait pour n'importe quelle personne diplômée.


Cry more baby, cry more.Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Lilu]

Et celles qui refusent tu les châtie ?

Tu fais claquer un fouet ou autre ?Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Bip-bip]

Dans certaines équipes particulièrement accueillantes, c'est très mal vu de ne pas entrer en communication avec eux. Il faut aussi pouvoir se mettre à la portée des membres de l'équipe, le relationnel c'est pas qu'avec les patients.

Quelqu'un a dit le contraire ?

Non, je m'exprime, c'est tout.

L'étudiant a précisément la place de l'étudiant dans l'équipe, c'est à dire la place du "mec qui est de passage" dans l'esprit de tous.

Il n'est pas seulement de passage (comme le serait un intérimaire ou un remplaçant ), il est surtout un apprenant.

Oui c'est vrai. Mais personnellement j'ai remarqué que plus les stages étaient longs, plus on était intégré à la dynamique d'équipe... enfin c'est juste un constat personnel.
J'ai précisé par la suite que c'était surtout le statut d'apprenant, j'ai peut être mal structuré mon blabla ^^

reste à sa place d'étudiant, qui fait le larbin, les tâches que personne ne veut faire,

Quelle est votre définition de faire le larbin ?

Faire toutes les tâches fastidieuses que personne veut se taper : coller les étiquettes sur les dossier, faire les photocopies, descendre chercher le matériel, appeler le samu social pour quelqu'un, le soir après 12 heures de boulot il reste une entrée à faire, c'est toi qui la fais.
Ca c'est faire le larbin, mais c'est comme ça dans tous les boulots, tu es stagiaire tu fais ça, c'est assez normal.
Ce que je voulais dire c'est que tant que tu es étudiant, tu dois dépanner tout le monde en plus de ton boulot, et personne ne te dépannera toi. On a beau t'intégrer à l'équipe, tu restes étudiant, tu as des comptes à rendre, tu dois rendre service à l'équipe qui t'accueille et te forme (et c'est normal mais c'est pour dire, tu es en position d'être formé et de devoir rendre service en retour), etc.

Je sais pas si je suis claire, j'essaie pas de dire que c'est pas normal de faire le larbin. Ce qui n'est pas normal c'est de se faire maltraiter... mais ça c'est normal.

Sinon par rapport à la place de l'étudiant, pour moi l'étudiant a la place de l'étudiant justement, en marge de l'équipe, une place d'apprenant.

Ce n'est pas péjoratif de dire qu'il ne fait pas partie de l'équipe. C'est juste une façon de voir les choses.

Et c'est pas parce qu'on considère que l'étudiant fait partie de l'équipe qu'on va être plus sympa avec lui...

C'est plus ou moins jouer sur les mots, l'étudiant a une place en marge de l'équipe, ce n'est pas un professionnel salarié, il est apprenant, mais il doit porter les valeurs et les buts de l'équipe. C'est une place pas comme les autres, en marge, mais une place quand même, celle de l'apprenant.
(Moi je trouve ça assez juste, dit comme ça, c'est mon point de vue)Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[cantalou14]

Bonjour,

AS depuis 6 ans rentrant a l IFSI en septembre prochain, j ai subi comme beaucoup de personnes des stages où nous étions pas respectées et où l'on a entendu "elle se croit deja AS " etc.... j 'ai continué ma formation, suis devenue AS et ensuite quand j encadrais mes etudiants AS j etais proches d elles car je ne voulais pas faire subir aux autres ce qu'on m avait fait subir, je les encadrer en montrant les techniques. Il faut prendre sur soi dans les stages c est dure a faire, je sais bien, et craquer a la maison et essayer de jamais le montrer en stage, et ensuite devenir une bonne IDE et ne jamais refaire ce que l'on a vécu.

Rester soi-même , t es motivée surtout n'arrête pas !Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Bip-bip]

Y'a quand même un truc que je comprends pas "expédier quelqu'un faire les glycémies"

enfin en tant qu'étudiant t'as un groupe de patients tu gères ton temps, quand t'as fini tu pars manger avec l'IDE enfin je comprends pas comment on peut t'expédier faire un truc ??

A la limite tu dépannes quelqu'un

Mais le tour des glycémies tu le fais avant que le repas soit servi, tu sais qu'il faut le faire tu le fais, point barre ?...


Enfin moi personnellement j'attends pas qu'on m'expédie quelque part, je fais les trucs, je transmets, elle supervise, on part bouffer, voilà.


Puis bon, faut bien faire des trucs dans ta journée ! Moi l'IDE me dit bon tu fais, moi je surveille, ben du coup elle voit que je sais m'organiser, me dépêcher quand il le faut, etc.

On peut s'insurger contre les trucs horribles genre les injustices, la méchanceté, le harcèlement, la persécution, l'abus de pouvoir.

Mais on va pas s'insurger contre le "larbinage" qui est normal, contre les gens qui te laissent tout faire ou te demandent de faire des soins !Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[cantalou14]

Bip bip,

je suis entierement d accord avec toi, cela permet de voir qu on est l aise et qu on sait s organiser,bien au contraire c est plutot agreable.
Moi je parlais qu on n est pas respectee, en service je reconnais que c est dure quand t es etudiante, quand on te parle mal, apres faire les choses qu on nous dit de faire c est normal on est là pour apprendre.Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.