Etude sur l'impact psychologique de la Covid 19

[Capucine L.]

Bonjour,

Je suis étudiante en Master 1 de psychologie clinique de la santé et je fais une recherche sur l’impact psychologique de la crise sanitaire de la COVID-19 chez les soignants.
Cette recherche est réalisée dans le cadre d’un enseignement à la formation à la recherche en psychologie. Elle aboutira à un mémoire de master et à une soutenance devant un jury composé d’enseignant chercheur en psychologie de l’Université de Paris.

Cette étude s'adresse à des infirmiers, des médecins et interne âgés entre 25 et 60 ans travaillant dans un hôpital public en France.

L'objectif de cette recherche est de connaitre l'impact psychologique de la crise sanitaire sur les soignants dans la perspective de créer une campagne de prévention adaptés aux enjeux psychologiques des soins et de la gestion des situations de crises sanitaires exceptionnelles.

Déroulement de l'étude : Si vous acceptez de participer à cette étude, vous devez signer le formulaire de consentement présenter au début de l'étude. Puis, vous devrez répondre à une série d’auto-questionnaires concernant votre état physique et psychologique.
La participation est bénévole. Cette étude prend environ 15 min.

Pour participer à cette étude il vous suffit de cliquer sur le lien suivant : https://ceres.parisdescartes.fr/index.p ... 18?lang=fr

N'hésitez pas à le partager autour de vous.

Je vous remercie par avance pour votre participation.

[loulic]

L'objectif de cette recherche est de connaitre l'impact psychologique de la crise sanitaire sur les soignants dans la perspective de créer une campagne de prévention adaptés aux enjeux psychologiques des soins et de la gestion des situations de crises sanitaires exceptionnelles..

Désolé, ça n’est pas contre vous mais très clairement : on n’en a rien à battre des campagnes de de prévention et de ce genre de fumisteries.
Ce dont on a besoin ça fait 20 qu’on le crie partout et tout le temps : il faut créer des postes et des lits.

103 000 lits ont été supprimés entre 93 et 2018. Dont 70 000 ces 15 dernières années.

En 30 ans, un lit sur cinq a disparu.

Et ça continu, depuis mai 2020 des centaines de lits ( 100 à Nantes, 80 a rouvray, 75 au vinatier , 38 à Clermont Ferrand, ...) sont fermés.


Pendant ce temps, ça dérégule a tout va, le gouvernement forme des as.en deux semaines, casse les infirmiers spécialisés, piétine les idel et les médecins généralistes ...

Mais ça n’empêche pas le gouvernement d’être tatillon, c’est la guerre, certes. Donc on va autoriser des secouristes à vacciner avec une heure de formation, mais par contre on interdit aux infirmières de la fonction publique de le faire parce qu’elle ne peuvent pas cumuler deux emplois !




Et quand je dit qu’il faut créer des postes, c’est pas des postes de cadres ou de directeurs transversaux ou des postes de psycho pour accompagner les collègues en souffrances.

C’est des postes d’ash, d’as, et d’ide.

La souffrance c’est parce qu’on est en permanence en sous effectif, c’est tout.

[sergeant poivre et sel]

Comme disait François Mitterrand dans un duo préélectoral célèbre, vous avez raison Monsieur le syndicaliste. Fermer des lits en période de pandémie est la pire abomination qu’un gouvernement puisse faire subir à son peuple.

Par contre on peut aussi souffrir que des milliers d’infirmières DE. parfois de réa, parfois IADE, aient quitté le navire hôpital en faisant rien ou autre chose et qu’on ne leur propose pas de venir au secours de la population avec un salaire attrayant et pratiqué à nos frontières.

Seulement voilà, le principal contre pouvoir d’ordre syndical en France ne veut pas déroger à son «183 € pour tous! », préfère annuler l’option « commentaires » sous son tract sur FB, en d’autres termes son seul mot d’ordre est l’arnaque Ségur pour tous!

C’est à dire Emboîter le pas aux signataires Ségur que vous montrez comme vérolés mais sans oser le dire franchement sur site pour espérer fédérer...

il n’y a pas besoin de former des milliers de soignants qui partiront au bout de huit ans en moyenne. Ces personnels existent il suffit de les intéresser par des salaires et des conditions de travail dignes du 21e siècle.

On n’attire pas les blouses avec du vinaigre...

Pour que ces idées justes germent il faut savoir se remettre en question surtout si c’est l’humain qui ,théoriquement, est sensé primer.

A une autre époque les syndicats se réclamaient du pacifisme et de la résistance, lorsque les bruits de bottes se faisaient entendre dans les charniers, aujourd’hui ils regardent les gens clamser sans broncher ou réclament, fatalistes, un caddie.

Oui la souffrance n’est pas seulement là où sont les projecteurs.

[Lenalan]

Cette étude s'adresse à des infirmiers, des médecins et interne âgés entre 25 et 60 ans travaillant dans un hôpital public en France.

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Ah, bah alors je ne suis pas concernée. Merci, tchao. C'est vrai que dans le privé tout va bien, on en chie pas du tout.

[Leopold Anasthase]

Je vous remercie par avance pour votre participation.

Capucine Goldberg.

Bonjour Capucine,

Une personne qui s'inscrit uniquement pour poster un questionnaire, ça n'est pas nouveau. Ce qui est nouveau, et je vous en remercie, c'est que vous vous présentez et que vous présentez votre questionnaire.

Sur le fond, je partage totalement l'avis de loulic : par défaut de gestion des problèmes du quotidien, on se retrouve en situation de crise. Ensuite, on prend des mesures délirantes (démontage du Code du travail, destruction des professions réglementées…) en espérant coller un emplâtre sur une jambe de bois.

La gestion d'une crise s'appuie sur ce qui sert tous les jours.

Au fil de l'eau…

L’objectif de l’étude est de prévenir les risques psychologique chez les soignants de manière adaptés aux soins et à la gestion des situations de crises sanitaires exceptionnelles.

adaptée (c'est la manière)
crise sanitaire exceptionnelle (le pluriel est sur « situations »)
Cette expression est un peu redondante. En général, on parle de situation sanitaire exceptionnelle.

But de la recherche :

supprimer « : » (plusieurs occurrences)

Ensuite, vous devrez : 1) répondre à

supprimer « : 1) »

se déroule par retour de mail

courriel

des facteurs sociodémographique

sociauxdémographiques

Elle aboutira à un mémoire de master et à une soutenance devant un jury composé d’enseignant chercheur en psychologie de l’Université de Paris.

enseignants chercheurs

Confidentialités et éthiques

Je trouve le pluriel surprenant…

c'est à dire que seules le Dr Carolina Baeza Velasco ainsi que l’investigateur de la recherche pourront être autorisé à les consulter. par les responsables de l’étude pourront en prendre connaissance.

c'est-à-dire
problème de ponctuation

au regard de l’objectif qui vous a été présentée

présenté

Vous pouvez à tout moment, poser toutes vos questions à l’investigateur

supprimer la virgule

- Étudiant en Master de psychologie de la santé (Université de Paris)

La présentation en liste est inadaptée. Avec votre prénom, on peut supposer que vous êtes étudiante…

Laboratoire psychopathologie et processus de santé, (UR 4057)

pareil
supprimer la virgule

Étude de l’impact psychologique de la crise sanitaire de la COVID-19 chez les soignants »

Étude de l’impact psychologique de la crise sanitaire de la COVID-19 chez les soignants »

Covid-19 (plusieurs occurrences)
il serait préférable de rendre ce mot insécable

J’ai pris connaissance de la note d’information m’expliquant la recherche mentionnée ci-dessus,J’ai reçu des réponses adaptées à toutes mes questions,J’ai disposé d’un temps suffisant pour prendre ma décision,J’indiquerai alors à l’investigateur qui me suit, si je souhaite ou non que les données recueillies, jusqu’au moment de ma décision, soient utilisées,Si je le souhaite, je serai informé(e) par l’investigateur des résultats globaux au terme de la recherche.Ce consentement ne décharge en rien l’organisateur de la présente recherche de ses responsabilités et je conserve tous les droits qui me sont garantis par la loi.

Plusieurs problèmes de ponctuation. Il faut une espace après le point, une virgule ne termine pas une phrase… Petit conseil d'ami, ne laissez pas votre chat jouer sur votre clavier ;-)

Quel âge avez vous ?

avez-vous

De quel sexe êtes vous ?

êtes-vous (plusieurs occurrences)

Alors là, bravo. Il est très rare de voir un questionnaire qui propose autre chose que « homme, femme » ou « masculin, féminin », et qui différencie le sexe et le genre.

Quel est votre poste de travail ?

Je ne comprends pas la question

Avez-vous travaillez durant l'apparition de la crise sanitaire ? (De Janvier à Mai 2020)

travaillé
janvier à mai (pas de majuscule)

Sur cette échelle de 1 à 5 à quel point vous êtes vous senti exposé à la Covid-19 durant cette période ? Le 1 étant "pas du tout" et 5 "fortement".

virgule après 5
êtes-vous
exposé(e)
« pas du tout » (utiliser les guillemets français et pas les quote)
Une échelle avec un nombre impair de réponses possibles favorise la réponse du milieu

Avez vous travaillez durant la période de septembre à novembre 2020 ?

Avez-vous
travaillé

Avez vous changez de poste pour la Covid-19 ?

Avez-vous
changé

J'ai arrêté là. Votre questionnaire mériterait une relecture avant d'être proposé.

[sergeant poivre et sel]

Cette étude s'adresse à des infirmiers, des médecins et interne âgés entre 25 et 60 ans travaillant dans un hôpital public en France.

.

Ah, bah alors je ne suis pas concernée. Merci, tchao. C'est vrai que dans le privé tout va bien, on en chie pas du tout.

Hé oh! vous êtes concernée sur le fond , peut-être pas la forme. Perso je ne regarde pas les profils, je me fiche de ce qu'ils sont où surtout prétendent l'être, j'apprends au fil des conversations, ne vous auto-bannissez pas comme certains , susceptibles un jour, reviendront un autre !

Tous les avis comptent, sinon où va t-on?

[execho]

Bonjour!La discussion est vraiment riche.Sergent,bien que vous me hérissiez sur vos délires anti migrations,vous avez le droit d'avoir vos opinions,donc voyons votre avis aussi sur les 183euros.J 'ai compris que vous considérez que le gouvernement avait un budget indépassable(?) et que donc les infirmières n'ont que 183 euros car toutes les autres catégories de personnel hospitalier ,à la demande des syndicats l'ont eu aussi.Je veux bien me lancer sur ce sujet.Rétablir des parts de marché et des marges(sociétés de soins cotées en bourse,assurances...)c'est d'abord détruire la fonction publique hospitalière et par conséquent l'unité du statut des fonctionnaires.Détruire par ce que dit Leopold,plus la précarisation des emplois,l'individualisation des salaires par le mérite ou la corporation(infirmières).La résistance s'est manifesté de la part des agents hospitaliers,le Ségur,qui se présentait comme la co gestion du désastre état-syndicat,a débouché sur le mot d'ordre:respect du statut,183 euros pour tous.C'est une augmentation de salaire générale.La manoeuvre de dislocation du statut a échouée.

[execho]

Sur le rassemblement général des infirmières non occupées à soigner car ayant tourné le dos aux soins.d'abord vous nous avez expliqué que pour vous il y a comme un ras le bol de la chose aussi.Mais Loulic vous le dit et on a abondance d'autres chiffres:le moment est à l'utilisation à plein de la période comme opportunité à fermer des lits,réorganiser les services,disloquer tous les horaires de travail,ridiculiser le savoir faire des médecins,des infirmieres.Ce n'est pas la saison des embauches,ou alors à la marge et en statut précaire.Sauf,dans des hopitaux ou la résistance s'organise et qui connaissent quelques succès non négligeables.

[execho]

oups,je voulais dire,pourquoi une étudiante en psychologie ne pourrait pas dans ce contexte étudier l'impact psy d'une crise sanitaire.Car y a t'il possibilité d'existence d'une épidémie à étudier quelque part dans un monde parfait?

[Lenalan]

Hé oh! vous êtes concernée sur le fond , peut-être pas la forme. Perso je ne regarde pas les profils, je me fiche de ce qu'ils sont où surtout prétendent l'être, j'apprends au fil des conversations, ne vous auto-bannissez pas comme certains , susceptibles un jour, reviendront un autre !

Tous les avis comptent, sinon où va t-on?

Je vais répondre de ce pas, même si je ne suis pas dans le public

[Lenalan]

Voilà, j'ai répondu. A aucun moment ils ne demandent si on travaille dans le public ou pas, j'ai donc répondu meme si je travaille dans le privé.

Par contre c'est bourré de fautes d'orthographe, il faudrait relire, ça fait tâche.

[execho]

tâche à l'oreille ça fait tache avec l'accent lyonnais.....

[cosmos]

Bravo Loulic, je partage ton avis.

Ca fait 15 ans que je dénonce toutes ces suppressions de postes, de lits, d'hôpitaux.
Je fais partie d'une association qui se bat contre la suppression pure et simple d'un hôpital (300 lits ) qui est toujours rempli et maternité toujours remplie.
L'ARS veut carrément fermer cet hôpital et cette maternité.

J'ai participé à plusieurs réunions avec l'ARS, c'est hallucinant ce qu'il se dit dans ces réunions, on marche sur la tête...

Si quelqu'un pouvait répondre à ma question qui n'a pas eu de réponse valable depuis 15 ans =

Pour quelle raison (valable ! ) le gouvernement supprime des lits et postes... ????

[sergeant poivre et sel]

Bravo Loulic, je partage ton avis.

Ca fait 15 ans que je dénonce toutes ces suppressions de postes, de lits, d'hôpitaux.
Je fais partie d'une association qui se bat contre la suppression pure et simple d'un hôpital (300 lits ) qui est toujours rempli et maternité toujours remplie.
L'ARS veut carrément fermer cet hôpital et cette maternité.

J'ai participé à plusieurs réunions avec l'ARS, c'est hallucinant ce qu'il se dit dans ces réunions, on marche sur la tête...

Si quelqu'un pouvait répondre à ma question qui n'a pas eu de réponse valable depuis 15 ans =

Pour quelle raison (valable ! ) le gouvernement supprime des lits et postes... ????

Il n'y a pas de raison valable, la raison est d'Etat...

ça fait quand même depuis la (grande) Réforme Hospitalière du début des années 90 que ça dégraisse dans les lits, et le personnel, excusez du peu et j'arrête pas de le répéter, le personnel se barre tout seul, par dépit, ou à la retraite pas remplacés...pas besoin de licenciements comme dans le privé....

comment c'est possible? les cadres sup prennent des galons et des bisous...car on leur demande de faire en sorte de supprimer des postes en faisant tourner la boutique coûte que coûte...et que croyez-vous qu'ils fassent???

les seuls à tirer leurs marrons du feu après les grandes grèves de 1991 (canons à eau) c'était qui? les cadres sup et autres administratifs...chefs de bureau de mémoire...

ces messieurs dames les politiques, avec leurs lobbies, se doivent de financer avec la sécu la CMU qui n'existait pas avant (ni nulle part ailleurs) , et d'autres choses transversales, accueils d'enfants qui s'extradent seuls avec les conflits, etc, et quand on décide de ne pas augmenter les taxes et impôts, les recettes tirent la gueule...il faut bien se rattrapper quelque part non?

Alors niveau politique, on culpabilise le fonctionnaire, on le montre du doigt, on l'honore quand il faut avec un caddie de courses à 183€...d'abord gerbés par les durs cgt et sud et CIH , puis comme d'habitude presque encensés puiqu'ils les réclament pour "tous"...tiens donc!

...et des applaudissements...mais oui.....mais le point d'indice est bloqué depuis des lustres et on lui bouffe les quelques avantages de sa retraite...et donc un peu avant, car on est plus prévoyant dans ces cas-là qu'en pandémie, on supprime le droit de grève des hospitaliers, cette cocotte minute sous pression...(loi HPST 2009)...

Les lits étaient supprimés déjà sous B; Kouchner, il disait que c'était pour améliorer les conditions de travail des soignants...HA-HA-Ha...

sans parler de nos anciens qu'on "traite" de plus en plus mais en les accompagnant, pour un oui ou pour un non....alors que eux cotisent jusqu'à leur dernier souffle...

il a tout dit Loulic? non...faut compléter sa prose de syndicaliste "standard" , ce que je ne suis plus après 40 ans de déconvenues...

Les syndicalistes « standards » servent à faire passer la pilule des sous syndicats type cfdt...ils leur emboîtent le pas pour accélérer leurs forfaitures!

Les 183€ cette daube, pour tous!

En somme pour en revenir aux raisons, ça s'appelle des économies...faites sur le dos des usagers et des soignants.

et ne me dites pas que je vous apprends tout cela!

[cosmos]

Au début, on nous a dit , quand les directeurs ont serré la vis , supprimé des postes, ne pas remplacer les absences, les congés, etc... je trouvais déjà ça bizarre, alors que depuis les années 80 , où on était en sur-nombre, matériel en veux-tu , en voila,,, beaucoup trop même ( certaines salariées prenaient des stocks de compresses et autres pour chez elles , tellement il y en avait beaucoup trop...) on nous a dit que c'était pour faire des économies...

Je veux bien, mais j'ai vite compris que ce n'était pas ça...qu'il n'était pas question d'économies..

L'Etat détruit délibérément l'Hôpital Public, après avoir détruit tous les services publics : SNCF, EDF, la Poste, etc... pour privatiser à outrance. S'en suivra l'Education Nationale, la Police et enfin la Sécu, qui coule inexorablement.
Tout est fait pour que les personnels se barrent , que les médecins se barrent , se dégoûtent.
Et ça marche.

La médecine à 2 vitesses est en route depuis longtemps et va s'accentuer avec cette.... épidémie.
Les riches se soigneront, les pauvres souffriront.

Et je me fiche bien des syndicats, ce ne sont pas eux qui tiennent la barre.