IDE fonction IBODE et Aide Op

[Malowww]

Bonjour,

Je vous écris parce que je suis un peu dans le flou....


Je suis embauchée dans une clinique privée en tant qu'IDE faisant fonction d'IBODE...

Mon poste consiste à faire fonction de panseuse, jusque là... Ok.
Néanmoins, il existe une clause qui stipule qu'en cas de césarienne en urgence (dite "Code Rouge"), je dois m'habiller et faire fonction d'aide opératoire pour le gynécologue de garde.

Or, il s'avère que certains médecins ont pris la facheuse tendance de se pointer sans leur aide opératoire sur des césariennes programmées, et nous utilisent ma collègue et moi comme leur petit personnel.

C'est rentable pour eux, car ils n'ont pas à nous rémunérer...

Cependant, j'ai eu confirmation de la cadre que dans ce cadre nous étions hors la loi et donc en droit de refuser de les aider....

Là est le problème, parce que oui, ça me dérange d'être prise pour de la main d'oeuvre gratuite, mais j'ai peur de m'opposer à eux et de leur dire non....



Auriez-vous des conseils à me donner s'il vous plait?


Merci de m'avoir lue...

[Jo_bis]

Dites à la cadre d'en parler aux chirurgiens question de recadrer.
Si elle ne veut pas : vous et votre collègue devez faire un courrier R+AR à la DRH pour vous couvrir.

[Malowww]

Merci de la réponse

C'est ce qui a été fait effectivement ! une FEI et une remontée à la direction.

La cadre nous soutient totalement... Seulement c'est toujours difficile de dire oui sur le fait accomplit ...

[Mimine]

il n'est absolument pas difficile de refuser ...désolée il suffit de dire non et point

une cesarienne programmée comme vous dites...il n'y a pas d'urgence...donc vous refusez, et le gynéco appelle son aide....et l'histoire se termine comme çà