24 mois ou 3200h pour installation en libéral?
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24 mois ou 3200h pour installation en libéral?
bonjour a toutes et a tous!
j'ai une petite question technique...
voila j'ai pour projet de quitter la fonction publique en décembre pour partir en libéral. je souhaite faire 6 mois de remplacement et ensuite m'associer avec la personne que je remplace.
ma question est donc: au 1er décembre j'aurai 24 mois d'exercice dans un service de soins. mais si je retire les congés, les RTT, et les arrets maladies j'ai peur de ne pas avoir toutes mes heures... donc est qu'il faut avoir 24 mois et 3200h ou 24mois suffisent? (je suis en temps plein depuis le début)
Dans le cas ou il faut avoir 3200h et 24 mois, mon remplacement sera t il pris en compte dans les 3200h necessaires?
Merci beaucoup pour vos réponses!!
j'ai une petite question technique...
voila j'ai pour projet de quitter la fonction publique en décembre pour partir en libéral. je souhaite faire 6 mois de remplacement et ensuite m'associer avec la personne que je remplace.
ma question est donc: au 1er décembre j'aurai 24 mois d'exercice dans un service de soins. mais si je retire les congés, les RTT, et les arrets maladies j'ai peur de ne pas avoir toutes mes heures... donc est qu'il faut avoir 24 mois et 3200h ou 24mois suffisent? (je suis en temps plein depuis le début)
Dans le cas ou il faut avoir 3200h et 24 mois, mon remplacement sera t il pris en compte dans les 3200h necessaires?
Merci beaucoup pour vos réponses!!
Re: 24 mois ou 3200h pour installation en libéral?
Bonjour,
les congés et RTT sont compté dans le nombre d'heures. C'est normal tu fais 1600h de travail en 12 mois. Par contre les arrêt maladie, ça dépend de la durée si je me souviens bien (faut que ça soit un congé maladie courte durée <3mois). Et encore plus ça dépend comment est rédigé ton document par la DRH.
Si la DRH te fais un document ou c'est noté : a travaillé à un taux de 100% du 1er décembre 2011 à ce jour. Tu n'a pas de soucis.
les congés et RTT sont compté dans le nombre d'heures. C'est normal tu fais 1600h de travail en 12 mois. Par contre les arrêt maladie, ça dépend de la durée si je me souviens bien (faut que ça soit un congé maladie courte durée <3mois). Et encore plus ça dépend comment est rédigé ton document par la DRH.
Si la DRH te fais un document ou c'est noté : a travaillé à un taux de 100% du 1er décembre 2011 à ce jour. Tu n'a pas de soucis.
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Re: 24 mois ou 3200h pour installation en libéral?
Merci beaucoup pour la réponse! Quand j'ai lu le texte de loi j'ai mal interprété alors.... j'avais compris que "heures de travail effectives" ça voulait dire sans c.a, rtt et autres... ca me soulage alors 
