Financement Pôle emploi

La spécialisation infirmière en rapport avec la petite enfance, questions, informations etc..

Modérateurs : Modérateurs, Infirmiers spécialisés - Puéricultrice

Avatar de l’utilisateur
aella
Insatiable
Insatiable
Messages : 503
Inscription : 11 mai 2005 16:24

Message par aella »

conseillère ANPE tres nulle!!!!
vu que mes droits assedics n'ont pas été calculé elle n'a rien pu faire sauf commencer a monter mon dossier, elle m'a parler qu'elle établirait la demande d'AIS a tu eu ça aussi est ce différent de l'ARE
j'y comprend plus rien!
infirmière puéricultrice
Avatar de l’utilisateur
prainces
Forcené
Forcené
Messages : 320
Inscription : 12 août 2005 19:48
Localisation : dans le Pays Basque...

Message par prainces »

C'est normal que la conseillère n'ait pu rien faire sans ta notif des assedic: moi ça a été la même chose.
En fait l'AIS, c'est ce que j'appelle l'AFFD (allocation de fin de formation dérogatoire) : en fait, si ton ARE ne dure pas 12 mois (ce qui est mon cas : je n'ai des droits que pour 7 mois), l'ANPE prend le relais avec l'AFFD jusqu'à la fin de ta formation.
As-tu posé la question pour le chèque qualification?
Moi ça y est j'ai les papiers à remettre à l'école pour le chèque qualif (en fait l'école va se faire payer directement mes frais de scolarité par l'ANPE) et mon dossier de demande de l'AFFD est bouclé, je n'ai plus qu'à attendre la réponse.
Bon courage à toi! :clin:
Avatar de l’utilisateur
aella
Insatiable
Insatiable
Messages : 503
Inscription : 11 mai 2005 16:24

Message par aella »

pour le chèque qualification, les critères sont différents pour la Bretagne et je ne rentre pas dans les cirtères! dommage ça m'aurait bien aidé!
sinon autre question, j'ai entendu dire que certaines fois les vac n'étaient pas payé (celles de l'été) qu'en est t'il pour toi, car la conseillère ANPE n'a pas su me dire :x
infirmière puéricultrice
Avatar de l’utilisateur
aella
Insatiable
Insatiable
Messages : 503
Inscription : 11 mai 2005 16:24

Message par aella »

papiers déposés ce matin a l'assedics y'a plus qu'a attendre pour me calculer mes droits j'espere que ça sera fait rapidement!!!
infirmière puéricultrice
Avatar de l’utilisateur
prainces
Forcené
Forcené
Messages : 320
Inscription : 12 août 2005 19:48
Localisation : dans le Pays Basque...

Message par prainces »

A vrai dire, je ne sais pas trop quoi te répondre pour les vacances: il me semble que j'avais lu quelque part que le problème se posait si on stoppait la formation au moins 5 semaines d'affilé, ce qui n'est pas notre cas.
Par contre, j'ai discuté avec des filles de ma promo, notamment une qui m'a mis le doute car l'ANPE lui a donné un dossier à remplir par l'école. Tu as fait remplir qqch par l'école toi? As-tu entendu parler de l'AREF?
Dans notre école les choses ne sont pas très claires par rapport à la sécurité sociale étudiante: au départ la directrice a dit que c'était obligatoire de prendre la sécu étudiante pour les moins de 28 ans non ayant droit. Ensuite la secrétaire m'a dit que si j'étais indemnisée par les assedic c'était bon je n'avait pas besoin de la prendre. Et aujourd'hui, j'entends encore quelque chose de différent! Comment ça se passe pour toi?
Avatar de l’utilisateur
aella
Insatiable
Insatiable
Messages : 503
Inscription : 11 mai 2005 16:24

Message par aella »

pour la sécu bonne question car j'étais persuadée que touchant les assedics on n'aurait pas a prendre la secu étudiante! nous avons demain un rdv avec les deux mutuelles étudiantes qui apparement nous répondrons! donc si j'en sais plus je te tiens au courant!
infirmière puéricultrice
Avatar de l’utilisateur
aella
Insatiable
Insatiable
Messages : 503
Inscription : 11 mai 2005 16:24

Message par aella »

Pour la sécu j'ai sais un peu plus!
alors si tes droits assedics ne sont que de 7 mois (comme moi ) et que tu n'as pas de papiers justifiant qu'ils te prennent en charge jusqu'a la fin (chose normale) tu dois prendre la sécu étudiante et payé 190E
c'est mon cas, mais j'ai trouvé une alternative, pour ma part je vis en concubinage et il est salarié, je peux alors etre ayant droit d'un salarié
pour les papiers il faut dans ce cas là: renvoyer a la sécu l'attestation sur l'honneur du concubin comme quoi il veut que tu sois rattaché a son num avec les deux signatures, une photocopie des pièces d'identités et rammener ta carte vitale

j'espere que ça a pu t'aider un peu je t'ai mis tout les renseignements au cas ou!
bon courage
infirmière puéricultrice
Avatar de l’utilisateur
prainces
Forcené
Forcené
Messages : 320
Inscription : 12 août 2005 19:48
Localisation : dans le Pays Basque...

Message par prainces »

La secrétaire ne m'a rien dit par rapport au fait que l'ARE était que pendant 7 mois. Moi non plus je n'ai pas encore le papier justifiant de l'alloc dérogatoire mais je pense qu'il devrait bientôt arriver.
Sinon je ferais comme toi, je me mettrais ayant-droit de mon copain.
Merci pour les infos.
Avatar de l’utilisateur
aella
Insatiable
Insatiable
Messages : 503
Inscription : 11 mai 2005 16:24

Message par aella »

mes nouvelles péripéties
vendredi dernier n'ayant pas de nouvelles des assedics je les ai appelé et ... mon dossier n'etait pas complet!
en fait il y avait juste une case que je n'avais pas coché! :mal:
donc retour de mon dossier ce matin j'espere vraiment que maintenant c'est la bonne!
infirmière puéricultrice
assena12
Messages : 3
Inscription : 16 oct. 2007 13:09

assedic

Message par assena12 »

Voila je suis en CDD actuellement je rentre à l'école de puér en janvier le 4 quand dois je arrêter de travailler. Je pensais arrêter le 28 est ce trop tard ou pas ?
As t on un RV rapidement ? J'essairai d'appeler avant comme vous avez pu le faire mais je suppose que ca marche pas partout.
Merci d'avance
Avatar de l’utilisateur
prainces
Forcené
Forcené
Messages : 320
Inscription : 12 août 2005 19:48
Localisation : dans le Pays Basque...

Message par prainces »

Voila je suis en CDD actuellement je rentre à l'école de puér en janvier le 4 quand dois je arrêter de travailler. Je pensais arrêter le 28 est ce trop tard ou pas ?
As t on un RV rapidement ? J'essairai d'appeler avant comme vous avez pu le faire mais je suppose que ca marche pas partout.
Merci d'avance


Ton CDD se termine quand?
pour le RDV je pense que ça ne coûte rien d'essayer en appelant une quinzaine de jours à l'avance tu peux avoir un rendez-vous pour le lendemain de la fin de ton contrat.
bon courage :clin:
Avatar de l’utilisateur
loveisback
Compte supprimé ou banni
Compte supprimé ou banni
Messages : 207
Inscription : 01 juil. 2007 12:35
Contact :

Message par loveisback »

est il obligatoire que le contrat soit terminé pour prendre RDV?
mon contrat se termine le 31/12
PUERICULTRICE :saut:
laure91
Messages : 5
Inscription : 23 oct. 2007 20:57

assedic pdt l'école de puer???

Message par laure91 »

bonjour a toutes,
j'ai parcouru plusieurs pages qui parlent de ce sujet mais il me manque encore des réponses... quelles sont les conditions exactes pour y avoir droit? il faut être en cdd depuis combien de temps??? à combien s'élève les indemnités? combien de temps durent-t-elles? a qui faut il s'adresser en premier?anpe ou assedic? je suis dans l'essonne...si des personnes sont dejà passé par là merci de m'aider!
Avatar de l’utilisateur
prainces
Forcené
Forcené
Messages : 320
Inscription : 12 août 2005 19:48
Localisation : dans le Pays Basque...

Message par prainces »

Une petite recherche sur ce site te permettra d'obtenir toutes les réponses à tes questions :
https://www.assedic.fr/assedic/assedic.portal
car on ne peut pas calculer ni le montant, ni la durée de tes indemnités!
le CDD doit être mini de 6 mois et c'est aux ASSEDIC que tu dois t'adresser en premier.
Voilà :D
Avatar de l’utilisateur
prainces
Forcené
Forcené
Messages : 320
Inscription : 12 août 2005 19:48
Localisation : dans le Pays Basque...

Message par prainces »

Tu pourras toujours essayer, mais moi ils n'avaient pas voulu m'en donner avant. C'est un peu logique car pendant le rdv ils t'enregistrent en tant que demandeur d'emploi, donc si tu bosses encore ça le fait pas. Et puis surtout il te faut ton attestation assedic que ton employeur ne te donnera qu'à la fin du contrat.
Il te reste plus qu'à faire le pied de grue le 2 janvier aux ASSEDIC pour que ta situation soit réglée avant la rentrée. Bon courage en tout cas.
Répondre