Jeune diplomé et travail au bloc

[ochoubidou]

Salut,

ben moi, je suis diplômée depuis bientôt 10 ans (déjà !), et je n'ai fait que du bloc.
Au début, j'ai bien galéré, hyper stressée et complètement perdue, mais dans un bloc, l'équipe est soudée et il y règne une ambiance spéciale mais que j'adore.
Celles et ceux qui sont motivés, surmontez votre peur et foncez !!!

Des fois, quand je suis surmenée je pense à changer de service, mais d'un autre côté, je m'y plais tellement, que je ne me vois pas ailleurs...

Là, je viens de quitter mon équipe ( la seule depuis le début d'ailleurs...) , et j'espère en intégrer une aussi bien...

[Béa]

Là, je viens de quitter mon équipe ( la seule depuis le début d'ailleurs...) , et j'espère en intégrer une aussi bien...

donc tu viens de changer de service non?

[ochoubidou]

Pour te répondre Béa, je viens de déménager dans une autre ville que la mienne. C'est pour ça que je change...et j'espère ne pas le regretter...

[emisof]

coucou tous le monde,

je sors du diplome depuis nov 2006, et par plusieurs hasard j'ai attéri a Paris...
Et puis j'ai cherché du taf et la on ma proposé le bloc, génial c'est ce que je voulais, j'avai fait mon stage optionnel au bloc ou tout c'était super bien passé et j'avais adoré...
donc j'ai commencé en janvier au bloc du clinique parisienne il ya 8 salles et beaucoup de spécialités, j'ai été doublé 1 mois en vasculaire et apres ben... j'ai commencé a faire d'autres spécialités un peu seule des fois!! et oui manque de personnel et besoin de monde!!!
j'ai commencé a etre a l'aise 7 -8 mois apres et la sa fait 1 an j'ai commencé les astreintes en octobre...

c'est sur qu'au début il faut supporter les humeurs des chir mais aussi des anesthesiste et bien sur de la surveillante!!!
au début je prenait vraiment tout a coeur et cela me bouffait mais maintenant j'arrive à gérer et tout glisse plus facilement!!!!

au niveau salaire j'ai commencé a 1950 net puis avec les astreintes ( 4 nuits et 1 week end par mois ) j'arrive a peu pres a 2700...

pour les horaires c'est plutot cool : lundi, mardi, mercredi 7h30 - 19h30 et le mercredi de garde..

voila

[thibs]

hello tout le monde,
je viens de m'inscrire a infirmiers.com, c'est une de mes premieres visites sur ce site.
Je suis diplomé depuis noembre 2007 et je travail dans un bloc polyvalent de pédiatrie. c'est mon premier poste et ca se passe super bien.L'équipe est super sympas et j'adore travailler avec les enfants. je trouve que c tres interressant de travailler ds un bloc polyvalent en debut de carriere mzis c pas facile au debut, il faut pas mal de temps avant d'etre à l'aise. le seul trucs qui est pas chouette c que je suis dans le public et on a as de primes de bloc et quand je vois les salaires du privé....

[oxmo75]

Bonjour,

Et bien au risque de faire un peu rabat-joie....Je pense tres clairement que de venir travailler au bloc lorsqu'on sort du D.E est une trés mauvaise idée....Je travaille au bloc (polyvalent) depuis 20 ans et suis IBODE depuis 12 ans .Il me semble tout à fait necessaire d'assumer seule les responsabilités d'une IDE de service avant de venir dans service aussi technique que le bloc.

Cela a l'avantage de donner de l'assurance et un peu de recul.Passer directement des etudes ,ou on surprotège les élèves ide ,à un milieu féroce comme peut etre le bloc parfois, me semble etre un manque de maturité....Le bloc ce n'est pas la serie "Urgences " tous les jours ,ou on va cotoyer les gentils chirurgiens toute la journée en se faisant un peu mousser parcequ'on fait copain-copain avec les grands docteurs
comme des amis de 30 ans ,le tout sur fond de bruits de respirateurs et de scopes.

Bref ,les filles (et les garcons aussi d'ailleurs) ,faites vous les dents quelques mois dans les services avant de venir nous voir...Cela vous sera très utile et soulagera grandement vos futurs collègues ,qui doivent en plus de vous former.....vous faire grandir.Ca n'est pas notre job.

Enfin,sachez que si on vous embauche à la sortie du DE dans un bloc c'est : soit parceque vous ne coutez pas cher ( en clinique générallement, car le prix de l'option cuir dans la Porsche des chirs est devenu très cher), soit parcequ'on ne trouve personne d'autre ( a l'hopital)...A bon entendeur(se) salut! Et courage

il doivent etre content les nouveaux quand ils travaillent avec toi...

[Isabelle91210]

Après avoir lu tout ce qui précède, je suis allée chercher ma dernière fiche de paie, dont voici qq chiffres bien réels.

Je précise que je suis IBODE depuis 2001, IDE depuis 97, ayant toujours exercé à l'AP, actuellement à l'échelon 4 et attendant le 5e qui va me reclasser en classe sup sans conditions (catégorie A).

Traitt mensuel réél 1597.35 (à temps partiel 80 %, soit 2000 à 100 %)
indemnité résidence 47.92 (j'habite le 91)
Suppl familial 178.12 (3 enfants)
indemnité sujétion 135.09
prime infirmière 77.14
indemnité except. 53.69 (qu'a-t'elle d'exceptionel, versée chq mois)
Travaux dangereux 8.06 (13 jours x 0.62)
TOTAL BRUT 2097.37 (dont 226.04 de primes ?: SFT + rés.)

Soit pour un emploi temps plein environ 2500 bruts, auxquels il convient d'ajouter la prime semestrielle, calculée en fonction de la note, de l'ancienneté, de l'absentéisme, etc

Par contre, vu la différence du taux des cotisations par rapport au privé, le net est supérieur au brut : 1773.69, et ne comprend ni nuit, ni week-end ou férié, ni astreinte.

Je travaille en 7 h 36, et à 80 %, j'ai droit à mes 5 semaines de CA, et je bénéficie en outre de 16 jours de RTT (20 pour le personnel en 7 h 50, dépend du poste) ; une de mes collègues se fait plus du double avec les astreintes (taux horaire élevé compte tenu de l'ancienneté et de son grade ibode classe sup).

Il y a peu, j'ai rencontré la DRH d'une grosse clinique d'Evry pour un poste éventuel, le salaire proposé était de 2700 bruts pour 35 h, soit équivalent à celui de l'APHP, les avantages en moins ; quels avantages ?
les possibilités de formation, continue ou diplômante (cadre), la crêche à 3 € la journée et le centre de loisirs à 2 €, le respect relatif du cadre législatif (à chacun son métier et les vaches seront bien gardées, je n'ai pas fait ibode pour passer la serpillière), la possibilité de mobilité ou mutation, de mise en disponibilité, de retraite au bout de 15 ans (mère de 3 enfants) etc, enfin pour de la chirurgie intéressante où celle qui instrumente est diplômée et non femme de chirurgien !

[Isabelle91210]

...

Dans ma promo IBODE (en 9 mois, bien sûr), rares étaient les filles sortant de cliniques qui avaient des salaires supérieurs à nous, pauvres fonctionnaires, de plus, l'adage "travailler plus pour gagner plus" avait déjà cours, puisque beaucoup étaient d'astreinte quasiment une nuit sur deux (et qd la cliniqe fait maternité, on sait ce que cela veut dire), devaient bien sûr assurer leur journée à la suite, dormi ou pas, et presque toutes avaient des soucis de prise en charge de la formation, de maintien de salaire, devaient se loger à Paris à leurs frais ou se taper 3 h de trajet par jour, etc.. ; certaines enchaînaient les nuits et we tant en période de cours que de stage (à leur détriment et à celui des patients) pour payer leur loyer, d'autres se sont endettées, pas cool de se concentrer avec de tels pb !

A Edigb qui explique faire 6 hernies discales dans l'après midi sur une salle, je réponds que le ménage entre deux doit être plus que rapide, tout comme l'induction, l'installation, la chirurgie, l'hémostase, et le réveil. C'est comme ça que dans les chu, on récupère des malades opérés rapidement par mini-abord qui ont récidivé, ou pire, et que ça se termine en arthrodèse lombo-sacrée avec matériel et greffe de crête iliaque avec 3 mois de corset et la cambrure "sud-américaine" à vie !

A votre disposition pour toute question...

[Béa]

Moi j'ai une question !

Je précise que je suis IBODE depuis 2001, IDE depuis 97, ayant toujours exercé à l'AP, actuellement à l'échelon 4 et attendant le 5e qui va me reclasser en classe sup sans conditions (catégorie A)

c'est le fait d'être IBODE qui te fait passer en classe sup?? parce que je crois que pour passer classe sup normalement, il faut arriver en fin de carrière et encore... je ne sais pas si c'est toujours le cas...

[Isabelle91210]

Pour les infirmiers spécialisés, le reclasst en classe sup est systématique au bout de 10 ans de DE infirmier dès lors que l'on atteint l'échelon 5, et n'est pas du tout dépendant de quotas, notes etc... Peu le savent, c'est même moi qui ai appris cette disposition à la responsable de la cellule "infirmiers spécialisés" de l'Administration Générale de l'APHP Avenue Victoria, c'est dire !

[Béa]

Peu le savent, c'est même moi qui ai appris cette disposition à la responsable de la cellule "infirmiers spécialisés" de l'Administration Générale de l'APHP Avenue Victoria, c'est dire !

mais malgré cette "ignorance" du siège, ils appliquaient qd même ce reclassement avant que tu ne les informe?

Je ne suis pas concernée car pas IBODE, mais j'en connais dans mon hosto qui doivent remplir ces conditions et je ne sais pas si on leur a appliqué ce classement classe sup...

Un avantahe aussi de l'AP c'est qu'à 80%, on est payé 85%. C'est pê pas énorme, mais toujours ça de plus(et puis c'est pas pire que les 0,62€ par jour pour travaux dangereux ! )

[Isabelle91210]

En fait, le reclassement est appliqué par l'administration du personnel de chaque hôpital à l'AP, quand ils éditent l'arrêté de 5e échelon ; sinon il faut se manifester !

Lorsque je suis sortie de l'école IBODE, mon salaire avait baissé, car j'ai été reclassée au même indice qu'auparavant, puisque je suis retombée à l'échelon 2, et que les IBODE ne touchent pas la NBI ; nous étions 80 % de ma promo concernés, j'ai fait intervenir un IADE représentant syndical que je connaissait de longue date, et, au bout de plus d'un an, nous avons eu le rappel : fiche de paie de 3 pages, et à raison de 70 € par mois, ça nous a fait une jolie somme !

Eh oui, dans les bureaux, ce sont des fonctionnaires comme nous, mais on ne fait pas le même métier...

[Rémix]

bonjour,
Je suis étudiant infirmier en fin de 2ème année et je pense déjà à mon avenir.Je voulais simplement savoir quelques conseils : après mon diplome je voudrai travailler en bloc pour ensuite me spécialiser IBODE, les offres sont abondantes mais je ne sai pas par quel bout commencer : dois-je commencer à chercher un établissement qui m'embaucherai o bloc pour ensuite financer ma formation IBODE ?

[Isabelle91210]

Dans la fonction publique, il y a plus de facilités pour tout type de formation, tant au niveau accès que financement ; sur Paris et RP, l'Assistance Publique offre une grande diversité de chirurgies (CHU), avec notamment des services hyper-spécialisés, ainsi que la possibilité de mutations inter-hôpitaux ; les écoles IBODE, IADE, lFCS sont sur le site de la Pitié-Salpêtrière (Paris 13e), et leur accès, même s'il est également ouvert au privé et à la fonction publique territoriale, leur est largement réservé.

A ton service pour d'autres renseignements..