disponibilité et ...

[carinevil]

Bonjour à tous, toutes

Je m'apprête à débuter l'école de puéricultrice de nice en janvier 2009
Etant titulaire de mon poste, je vais donc demander une disponibilité pour études afin de garder le bénéfice de ma titularisation...

Donc en fait j'ai deux questions :

- si a la fin de ma disponibilité donc a la fin de ma formation je tombe enceinte, comment cela se passe t'il ?

- Puis je demander une mutation dans une autre région (je souhaiterais retourner a Bordeaux et travailler à l'hôpital des enfants) lors de ma disponibilté ?

Voila , merci d'avance de vos réponses

[aurel17]

Etant en dispo,je pense que pour avoir un mutation c'est possible à la fin de ta formation à condition que l'hopital accueillant t'accepte!

D'autre part,si tu veux avoir un enfant pendant une dispo c'est tt a fait faisable seulement tu risques de ne pas avoir de prise en charge financiere lié a ton arret mater.

Je ne sais pas si j'ai été trés claire...

Renseigne toi auprés des syndicats,ou bien regarde la legislation concernant la dispo.

[mononoke]

Bonjour

Je prévois egalement de passer le concours de puer, en faisant une mise en disponibilité. Pour etre franche, je ne souhaite pas que mon etablissement me paye la formation, pour la bonne raison que mon souhait n est plus vraiment de travailler dans un milieu hospitalier.
Aussi je voulais savoir comment avez vous financé votre année? et aussi avez vous du payer vos impots?

[Leopold Anasthase]

D'autre part,si tu veux avoir un enfant pendant une dispo c'est tt a fait faisable

Et on s'y prend de la même façon que quand on n'est pas en disponibilité ? }:->)

seulement tu risques de ne pas avoir de prise en charge financiere lié a ton arret mater.

Faux. Le congé maternité suspend la disponibilité. Donc pendant toute la durée de votre congé maternité, vous percevrez des indemnités (versées par votre hôpital d'origine) équivalentes à un salaire à temps complet (même si vous étiez à temps partiel avant).

je ne souhaite pas que mon etablissement me paye la formation, pour la bonne raison que mon souhait n est plus vraiment de travailler dans un milieu hospitalier.
Aussi je voulais savoir comment avez vous financé votre année? et aussi avez vous du payer vos impots?

Le fait que votre établissement vous paye votre formation ne vous empêche pas de trouver un poste dans la fonction publique (hospitalière, territoriale, d'État) ailleurs que dans votre hôpital d'origine. Autrement exprimé, vous pouvez muter vers une crèche ou une pmi (fonction publique territoriale le plus souvent), c'est théoriquement possible (mais pas toujours facile, attendez vous à devoir travailler quelques mois, voire un an dans votre établissement d'origine).

Bien sûr qu'on paye ses impôts, comme tout le monde.

Concernant le financement, tous les moyens sont bons (ou mauvais) : faire des économies avant, faire un prêt, faire des vacations ou de l'intérim pendant son école, avoir un mari riche, gagner au loto, avoir un héritage, faire le trottoir... En pratique, pour l'avoir vu autour de moi, devoir assurer sa subsistance pendant ses études complique lourdement la tâche, et est une source d'échec.

Pesez bien le pour et le contre, et dites-vous (conseil de vieux) que les quelques années que vous "devez" à votre hôpital passeront très très vite.

[katipde]

Bonjour à tous, toutes

Je m'apprête à débuter l'école de puéricultrice de nice en janvier 2009
Etant titulaire de mon poste, je vais donc demander une disponibilité pour études afin de garder le bénéfice de ma titularisation...

Juste une petite précision, tu es titulaire IDE, et quand tu sortiras de l'école de puér, tu seras IPDE, mais pas titulaire de ce statut, tu devras soit passer par un an de stagiaire à l'hopital, soit par le concours de la FPTerritoriale si tu rentres dans cette fonction.

[mononoke]

D'autre part,si tu veux avoir un enfant pendant une dispo c'est tt a fait faisable

Et on s'y prend de la même façon que quand on n'est pas en disponibilité ? }:->)

seulement tu risques de ne pas avoir de prise en charge financiere lié a ton arret mater.

Faux. Le congé maternité suspend la disponibilité. Donc pendant toute la durée de votre congé maternité, vous percevrez des indemnités (versées par votre hôpital d'origine) équivalentes à un salaire à temps complet (même si vous étiez à temps partiel avant).

je ne souhaite pas que mon etablissement me paye la formation, pour la bonne raison que mon souhait n est plus vraiment de travailler dans un milieu hospitalier.
Aussi je voulais savoir comment avez vous financé votre année? et aussi avez vous du payer vos impots?

Le fait que votre établissement vous paye votre formation ne vous empêche pas de trouver un poste dans la fonction publique (hospitalière, territoriale, d'État) ailleurs que dans votre hôpital d'origine. Autrement exprimé, vous pouvez muter vers une crèche ou une pmi (fonction publique territoriale le plus souvent), c'est théoriquement possible (mais pas toujours facile, attendez vous à devoir travailler quelques mois, voire un an dans votre établissement d'origine).

Bien sûr qu'on paye ses impôts, comme tout le monde.

Concernant le financement, tous les moyens sont bons (ou mauvais) : faire des économies avant, faire un prêt, faire des vacations ou de l'intérim pendant son école, avoir un mari riche, gagner au loto, avoir un héritage, faire le trottoir... En pratique, pour l'avoir vu autour de moi, devoir assurer sa subsistance pendant ses études complique lourdement la tâche, et est une source d'échec.

Pesez bien le pour et le contre, et dites-vous (conseil de vieux) que les quelques années que vous "devez" à votre hôpital passeront très très vite.

Merci bien, je prefere sacrifier mes vacances...Pour ma part j ai mis de côté,
Concernant le fait de payer les impots, vous m avez mal compris, OH que oui, on paye tous nos impots forte heureusement, mais si je suis en disponibilité, et que je n ai plus de gain, n y a t il pas recours, pour que je paye moins?

[carinevil]

Donc ma dispo a bien été accepté. J'ai rencontré ma Directrice des soins hier qui me l'a accordé. Elle m'a dit que lorsque je reviendrais si j'avais un poste en pédiatrie (ce qui n'est pas gagné étant donné qu'il n'y en a pas pour l'instant), je redemarrerais cadre A et non cadre B en étant IDE.

En ce qui concerne le financement, j'ai mis des l'argent de côté et je compte sur mon compagnon. Je pense aussi à travailler pendant mes vacances...

[Leopold Anasthase]

Concernant le fait de payer les impots, vous m avez mal compris, OH que oui, on paye tous nos impots forte heureusement, mais si je suis en disponibilité, et que je n ai plus de gain, n y a t il pas recours, pour que je paye moins?

Les impots se payant sur les gains de l'année précédente, ce sera quand vous reprendrez votre emploi que vous aurez peu d'impots à payer. Si la rentrée est en milieu d'année, ça peut bien se magouiller pour vous, avec deux années de suite avec peu d'impots.

Il est peut-être possible de demander des arrangements avec votre centre des impots.

[katipde]

je redemarrerais cadre A et non cadre B en étant IDE.

Normal, une puéricultrice est cadre A.
Mais tu seras stagiaire.

[carinevil]

Ok , je savais pas que je redevenais stagiaire

Par contre est ce possible de négocier la titularisation immédiate ou au bout de 6 mois ?
Et est ce que je demande un mutation directement après mon école dans un autre CHU je peux demander à démarrer titulaire ou pareil négocier ?

[Leopold Anasthase]

Ok , je savais pas que je redevenais stagiaire

Vous serez titulaire dans votre grade d'ide et stagiaire dans votre grade d'ipde.

Par contre est ce possible de négocier la titularisation immédiate ou au bout de 6 mois ?
Et est ce que je demande un mutation directement après mon école dans un autre CHU je peux demander à démarrer titulaire ou pareil négocier ?

Bien sûr, vous pouvez demander à débuter titulaire directement à la sortie de votre école, avec en prime un saut de deux échelons, un appartement de fonction à titre gratuit et une voiture mise à disposition. Pour la titularisation, demandez à ce qu'ils vous laissent le choix dans la date.

[katipde]

Ok , je savais pas que je redevenais stagiaire

Par contre est ce possible de négocier la titularisation immédiate ou au bout de 6 mois ?
Et est ce que je demande un mutation directement après mon école dans un autre CHU je peux demander à démarrer titulaire ou pareil négocier ?

Tu peux toujours essayer...Mais je doute fort que ça marche.
C'est normal que tu redeviennes stagiaire, c'est un nouveau statut...sur Paris, tu es titulaire au bout d'un an, je pense que c'est plus long dans certains hôpitaux encore...
Tu es IDE depuis combien de temps ? Au mieux, ils tiennent compte de ton ancienneté et ne te remettent pas au bas de l'échelle des échelons de puér.

[katipde]

Ok , je savais pas que je redevenais stagiaire

Vous serez titulaire dans votre grade d'ide et stagiaire dans votre grade d'ipde.

Par contre est ce possible de négocier la titularisation immédiate ou au bout de 6 mois ?
Et est ce que je demande un mutation directement après mon école dans un autre CHU je peux demander à démarrer titulaire ou pareil négocier ?

Bien sûr, vous pouvez demander à débuter titulaire directement à la sortie de votre école, avec en prime un saut de deux échelons, un appartement de fonction à titre gratuit et une voiture mise à disposition. Pour la titularisation, demandez à ce qu'ils vous laissent le choix dans la date.

Ah zuuuut !! J'ai pas négocié la voiture...on m'avait pas dit

[carinevil]

Leopold je suppose que ct ironique pour la voiture et l'appart...

Pour répondre a Kat, je suis diplomé de 2004. J'ai bossé un an sur Bordeaux et j'ai pas eu le tps de passer stagiaire avant de démissionner car je quittais la région.
Depuis j'ai fait 3 ans à Antibes donc en fait je suis titulaire depuis un an

[katipde]

Leopold je suppose que ct ironique pour la voiture et l'appart...

Pour répondre a Kat, je suis diplomé de 2004. J'ai bossé un an sur Bordeaux et j'ai pas eu le tps de passer stagiaire avant de démissionner car je quittais la région.
Depuis j'ai fait 3 ans à Antibes donc en fait je suis titulaire depuis un an

Pour la prime aussi c'était ironique...
En fait, je pense que c'est impossible de te faire reprendre titulaire puér directement.
Tu vois, Antibes, tu as mis 2 ans avant d'être titularisée...soit parce que tu étais un an contractuelle, soit 2 ans stagiaire...
Enfin, pour te dire que c'est normal que ça se passe comme ça, que tu peux essayer de négocier mais n'y crois pas.
Déjà, si un nouvel hôpital te reprend directement stagiaire et en tenant compte d'un peu d'ancienneté, ce sera bien.

Le principal, c'est de devenir puér d'abord
Bon courage !!