conditions de travail/ arrets maladie
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conditions de travail/ arrets maladie
Bonjour,
je me pose la question concernant vos conditons de travail au bloc; voila le constat:
Dans les services, on dénombre beaucoup d'arrêts maladie; en cause: le ras le bol général des conditions de travail, le manque d'effectif, la surcharge de travail, l'épuisement professionnel, bref, c'est pas génial.
Dans un établissement ou une entreprise, les arrets maladie sont un peu le baromètre de l'ambiance et des conditions de travail; bien sûr tous les arrets ne sont dus à cela, mais beaucoup quand même.
Aussi, que pouvez vous me dire à ce sujet?
Est ce que dans l'exercice de vos fonctions d'IADE vous vous sentez un peu protégés de tout cela ou bien vous aussi il vous arrive d'être dépassés par vos conditions de travail, l'ambiance?
Merci pour vos témoignages.
je me pose la question concernant vos conditons de travail au bloc; voila le constat:
Dans les services, on dénombre beaucoup d'arrêts maladie; en cause: le ras le bol général des conditions de travail, le manque d'effectif, la surcharge de travail, l'épuisement professionnel, bref, c'est pas génial.

Dans un établissement ou une entreprise, les arrets maladie sont un peu le baromètre de l'ambiance et des conditions de travail; bien sûr tous les arrets ne sont dus à cela, mais beaucoup quand même.
Aussi, que pouvez vous me dire à ce sujet?
Est ce que dans l'exercice de vos fonctions d'IADE vous vous sentez un peu protégés de tout cela ou bien vous aussi il vous arrive d'être dépassés par vos conditions de travail, l'ambiance?
Merci pour vos témoignages.
- revenge of anesthesith
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- Localisation : assis, appuyé sur le respirateur, en bouquinant
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Re: conditions de travail/ arrets maladie
Tu te poses bien trop de questions "parallèles" qui me laisse à penser que ta motivation pour faire IADE n'est pas optimum.
tu compares, tu testes, tu soupèses...
Faire IADE n'est pas un calcul d'apothicaire pour savoir si tu vas avoir plus de ceci ou moins de cela.
C'est un engagement personnel, un investissement de deux ans et au delà, et la motivation ne souffre pas l'à peu près.
Et les comptes d'épicier ne rentrent pas en ligne de jeu.
Au vu de tes nombreux messages, je te conseillerais plutôt de ne pas faire la spécialité.
Mais pour répondre, sans doute la dernière fois à ta question, comme nous ne faisons rien au bloc, nous ne sommes jamais malades.
Là réside la ruse.
tu compares, tu testes, tu soupèses...
Faire IADE n'est pas un calcul d'apothicaire pour savoir si tu vas avoir plus de ceci ou moins de cela.
C'est un engagement personnel, un investissement de deux ans et au delà, et la motivation ne souffre pas l'à peu près.
Et les comptes d'épicier ne rentrent pas en ligne de jeu.
Au vu de tes nombreux messages, je te conseillerais plutôt de ne pas faire la spécialité.
Mais pour répondre, sans doute la dernière fois à ta question, comme nous ne faisons rien au bloc, nous ne sommes jamais malades.
Là réside la ruse.
des cathlons, à fond la forme !
la santé est un état précaire qui ne laisse augurer rien de bon.
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Re: conditions de travail/ arrets maladie
oui, c'est vrai ROA, je me pose beaucoup de questions "parallèles"; mais je ne fais ni plus ni moins que me renseigner sur un domaine qui m'aurait plu (dans la théorie déjà!); c'est ce que l'on appelle tater le terrain, avant de vouloir s'engager dans un projet tête baissée.
Les forums sont faits pour cela et merci d'avoir répondu à toutes mes questions et éclairci mes doutes.
Je me suis également engagée dans la profession d'infirmière mais pas au détriment de ma santé et c'est pour cela que je me renseigne tant avant de mettre les pieds quelque part..., car nous avons la chance dans notre métier de pouvoir évoluer dans beaucoup de domaines tout aussi différents les uns des autres et intéréssants mais il y a des endroits où il vaut mieux ne pas s'attarder!
Tout cela parait peut être calculé, mais je doute que parmi vous les IADE, il n'y en ai pas qui ont fait des calculs d'apothicaires pour leur plan de carrière et pour s'assurer de meilleurs conditions de travail.
Après, c'est vrai qu'il faut que cela plaise et surtout assurer.
Bref, je ne suis peut être pas faite pour votre spécialité mais je m'y serais au moins intérréssée de près pour en savoir plus. C'est ce qu'on appelle de l'ouverture d'esprit, de la curiosité.
Bonne continuation à vous.
Les forums sont faits pour cela et merci d'avoir répondu à toutes mes questions et éclairci mes doutes.
Je me suis également engagée dans la profession d'infirmière mais pas au détriment de ma santé et c'est pour cela que je me renseigne tant avant de mettre les pieds quelque part..., car nous avons la chance dans notre métier de pouvoir évoluer dans beaucoup de domaines tout aussi différents les uns des autres et intéréssants mais il y a des endroits où il vaut mieux ne pas s'attarder!
Tout cela parait peut être calculé, mais je doute que parmi vous les IADE, il n'y en ai pas qui ont fait des calculs d'apothicaires pour leur plan de carrière et pour s'assurer de meilleurs conditions de travail.


Après, c'est vrai qu'il faut que cela plaise et surtout assurer.
Bref, je ne suis peut être pas faite pour votre spécialité mais je m'y serais au moins intérréssée de près pour en savoir plus. C'est ce qu'on appelle de l'ouverture d'esprit, de la curiosité.
Bonne continuation à vous.
- revenge of anesthesith
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Re: conditions de travail/ arrets maladie
Le conditionnel déjà, c'est mauvais signe pour la motivation.LEELOO51 a écrit : mais je ne fais ni plus ni moins que me renseigner sur un domaine qui m'aurait plu (dans la théorie déjà!);
Mais comment ont fait tes ainés, dispensés d'internet et de forum ? Ah oui, tête baissée, ça doit être ça.c'est ce que l'on appelle tater le terrain, avant de vouloir s'engager dans un projet tête baissée.
Les forums sont faits pour cela et merci d'avoir répondu à toutes mes questions et éclairci mes doutes.
Je te conseille cadre, cadre sup et IG.Je me suis également engagée dans la profession d'infirmière mais pas au détriment de ma santé et c'est pour cela que je me renseigne tant avant de mettre les pieds quelque part...,
à part une réunionite aiguë tu n'auras pas d'autre risque pour ta santé.
Certains forums par exemple...car nous avons la chance dans notre métier de pouvoir évoluer dans beaucoup de domaines tout aussi différents les uns des autres et intéréssants mais il y a des endroits où il vaut mieux ne pas s'attarder!

Au vu de l'investissement personnel en temps et en volonté, je doute que ces calculs prennent le pas sur la réelle volonté de devenir IADE.Tout cela parait peut être calculé, mais je doute que parmi vous les IADE, il n'y en ai pas qui ont fait des calculs d'apothicaires pour leur plan de carrière et pour s'assurer de meilleurs conditions de travail.![]()
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Après, c'est vrai qu'il faut que cela plaise et surtout assurer.
Moi j'appelle ça chercheur d'or avec détecteur de métaux intégré.Bref, je ne suis peut être pas faite pour votre spécialité mais je m'y serais au moins intérréssée de près pour en savoir plus. C'est ce qu'on appelle de l'ouverture d'esprit, de la curiosité.
Hé oui, il y en a qui continue. Et c'est de la bonne !Bonne continuation à vous.
des cathlons, à fond la forme !
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la santé est un état précaire qui ne laisse augurer rien de bon.
Re: conditions de travail/ arrets maladie
Bonjour,
Si votre choix de devenir IADE dépend uniquement des conditions de travail au bloc, c'est effectivement pas le bon choix
Parce que les conditions c'est comme partout, ça dépend, ça dépasse...
Exemple dans mon CHU:
Bloc d'ophtalmo: 12 patients par jours, que des ALR, très rares A.G, 15'-45' de geste chir, 5' d'installations mais à 14h00 le programme est en général bouclé.
Bloc de chir digestive: 4 à 9 patients par jours, A.G avec installations lourdes (peri, VVC, KTA etc.) durée de chirurgie de 30' à plus de 10 h, dépassement d'horaires quotidiens ou presque.
Perso je préfère mon bloc de chir dig mais certains de mes collègues n'y mettraient pas les pieds..
Si votre choix de devenir IADE dépend uniquement des conditions de travail au bloc, c'est effectivement pas le bon choix

Parce que les conditions c'est comme partout, ça dépend, ça dépasse...
Exemple dans mon CHU:
Bloc d'ophtalmo: 12 patients par jours, que des ALR, très rares A.G, 15'-45' de geste chir, 5' d'installations mais à 14h00 le programme est en général bouclé.
Bloc de chir digestive: 4 à 9 patients par jours, A.G avec installations lourdes (peri, VVC, KTA etc.) durée de chirurgie de 30' à plus de 10 h, dépassement d'horaires quotidiens ou presque.
Perso je préfère mon bloc de chir dig mais certains de mes collègues n'y mettraient pas les pieds..
Ex eleveur de nains sur tube catégorie Homard, spécialisation TANGO, Maintenant Membre de la X-team Boudin et Abat à toute heure
Re: conditions de travail/ arrets maladie
ROA, tu as beaucoup de répartie, c'est bien!
Mais on ressent plutôt de l'amertume dans cette façon de toujours "tailler des costards" à ceux qui oseraient s'intérrésser à votre spécialité.
Merci aux autres qui ont bien voulu me consacrer quelques minutes de leur temps précieux.

Mais on ressent plutôt de l'amertume dans cette façon de toujours "tailler des costards" à ceux qui oseraient s'intérrésser à votre spécialité.
Merci aux autres qui ont bien voulu me consacrer quelques minutes de leur temps précieux.
Re: conditions de travail/ arrets maladie
Leeloo, quand j'ai voulu faire la spé d'IADE, je ne me suis pas posé ces questions là.
Mes questions tournaient plutôt autour de mon organisation familiale, et je me demandais aussi comment j'allais supporter de retrouver un statut d'élève. Parce-que quand tu es EIA, tu dois accepter de tout ré-apprendre. Comme poser un garrot par exemple. 


Applique-toi à soigner autrui tel que tu aimerais être soigné toi-même.
-
- Régulier
- Messages : 31
- Inscription : 30 mai 2005 15:47
Re: conditions de travail/ arrets maladie
Moi je trouve que c'est pas mal comme questions et comme motivations ; parce que souvent quand on parle avec les EIDE ou les IDE qui nous demandent "pourquoi faire IADE ?" ; on peut manquer d'argument.
L'argent ?
Pfou...
L'ambiance du bloc ?
Hi hi hi...
La reconnaissance des compétences ?
Euh....
En revanche, coté condition de travail :
- Un patient l'un aprés l'autre, jamais 32 chambres le long du couloir
- Un dossier compilé qu'on a sous les yeux
- Du matos
- Des connaissances qui permettent de savoir ce que l'on fait (=satisfaction)
- Pas de sonnettes pour pipi caca
- Pas d'appel des familles
- Un médecin pas loin et disponible (normalement)
Et jusqu'à il y a peu : peu ou pas de dépassement d'horaires...
Le Burn out chez les IADE est bien moins courant que chez les IDE.
On resiste bien mieux aux contraintes que les IDE.
Pénurie de pesonnels et pleins de boulot ?
Je monte ma salle comme d'hab' et tant pis, les autres attendront. La sécurité avant tout.
J'ai fini ma journée à 17 h ? Et bah le malade qui devait se faire endormir à 17 h 30 se fera endormir par un autre ; moi je sors le mien et je rentre chez moi.
Je sais, c'est pas partout comme ça. Je suis caricatural, c'est volontaire.
Mais quand même, on est moins pris au piége que les IDE.
Enfin.. je trouve.
Donc oui, tout ça, ça compte !
L'argent ?
Pfou...
L'ambiance du bloc ?
Hi hi hi...
La reconnaissance des compétences ?
Euh....
En revanche, coté condition de travail :
- Un patient l'un aprés l'autre, jamais 32 chambres le long du couloir
- Un dossier compilé qu'on a sous les yeux
- Du matos
- Des connaissances qui permettent de savoir ce que l'on fait (=satisfaction)
- Pas de sonnettes pour pipi caca
- Pas d'appel des familles
- Un médecin pas loin et disponible (normalement)
Et jusqu'à il y a peu : peu ou pas de dépassement d'horaires...
Le Burn out chez les IADE est bien moins courant que chez les IDE.
On resiste bien mieux aux contraintes que les IDE.
Pénurie de pesonnels et pleins de boulot ?
Je monte ma salle comme d'hab' et tant pis, les autres attendront. La sécurité avant tout.
J'ai fini ma journée à 17 h ? Et bah le malade qui devait se faire endormir à 17 h 30 se fera endormir par un autre ; moi je sors le mien et je rentre chez moi.
Je sais, c'est pas partout comme ça. Je suis caricatural, c'est volontaire.
Mais quand même, on est moins pris au piége que les IDE.
Enfin.. je trouve.
Donc oui, tout ça, ça compte !
Re: conditions de travail/ arrets maladie
Merci louise michel pour cette réponse, c'est exactement à cela que je faisait référence dans ma question de départ.
Je sais bien que les conditions de travail dans notre profession ne sont pas top partout, mais je voulais savoir si dans cette spécialité vous êtes un peu moins exposés au burn out de l'infirmière (l'organisation du travail étant différente).
Et tout cela compte énormément dans un choix d'orientation, en tout cas pour moi.
Ensuite le reste (l'argent, l'ambiance,...) je sais que ce ne sont pas des motivations et c'est partout pareil!

Je sais bien que les conditions de travail dans notre profession ne sont pas top partout, mais je voulais savoir si dans cette spécialité vous êtes un peu moins exposés au burn out de l'infirmière (l'organisation du travail étant différente).
Et tout cela compte énormément dans un choix d'orientation, en tout cas pour moi.
Ensuite le reste (l'argent, l'ambiance,...) je sais que ce ne sont pas des motivations et c'est partout pareil!