promesse d'embauche cdi devenu cdd d'un mois

[titecannelle]

Bonjour à tous,

J'aurais aimé avoir votre avis et surtout ce que vous auriez fait dans ma situation.
Jeune diplomée, je travaille en maison de retraite.
Lors de l'entretien d'embauche la direction m'a proposé un cdi et fait une promesse d'embauche écrite pour celui-ci.
J'ai accepté ce poste mais le contrat n'étant pas encore rédigé je n'ai donc rien signé.
La veille de prendre le poste, la direction m'a appelé pour m'informer que finalement elle donnait le cdi à quelqu'un qui avait demandé le poste avant moi et qui venait seulement de donner sa réponse!!!
Du coup, elle m'annoncé qu'"elle me faisait finallement un CDD d'un mois!
Hors ce qui n'est pas le cas mon contrat va du 7 au 31 décembre.
Quand j'ai demandé pourquoi ça ne faisait pas un mois entier elle a prétexté ne pas savoir pourquoi la secrétaire avait fait ça et que c'était surment parce que je ne travaille pas les weekends!!!
En réalité après en avoir parlé avec mes collégues j'ai appris que la personne qui aura le cdi arrive le lundi 3 et donc moi je fini le vendredi 31...


Qu'en pensez vous? Qu'auriez vous fait dans cette situation?