Les grèves IDE qui arrivent !

[zeb24]

Postez les préavis !
Comment vous organisez vous ?
Comment se fait la com ?
Comment est la mobilisation chez vous ?

[Norma Colle]

des grèves...où çà?Quand?Motif?Qui?

Rien vu!Aucun tract en vue dans mon hosto!!!!!!!!

[naylah]

idem : je n'ai entendu parler de rien dans mon établissement...

[dan65]

un préavis sur la question de la pénibilité le 28, mais bon ...

[Gengis]

un préavis sur la question de la pénibilité le 28, mais bon ...

L'info est un peu floue, fo aller sur le Le Blog des Communistes libertaires de Seine-Saint-Denis pour avoir l'info

[didi.re]

Chez nous on vient d'avoir le préavis pour le 28: manque de personnel, pénibilité, conditions de travail et salaires sont évoqués. Mais pour moi pas de gréve.... j'ai eu le préavis et mon assignation en même temps...

[Gengis]

Comprends pas : si tu as eu l'assignation c'est que tu t'es déclarée en grêve

[zeb24]

Chez nous on vient d'avoir le préavis pour le 28: manque de personnel, pénibilité, conditions de travail et salaires sont évoqués. Mais pour moi pas de gréve.... j'ai eu le préavis et mon assignation en même temps...

Tu te fais avoir !
Il va être temps de ne pas répondre aux assignations illégales si vous voulez que cela avance ...

[haricot vert]

des grèves...où çà?Quand?Motif?Qui?

Rien vu!Aucun tract en vue dans mon hosto!!!!!!!!

Rien dans le mien non plus , comme d'hab !

[migraine]

http://www.spterritoriaux.cgt.fr/spip.php?article4676

Préavis national de grève pour le 28 avril, journée de mobilisation et de grève sur la pénibilité du travail

Monsieur le Ministre,

Les aspirations à une juste réparation des conséquences de la pénibilité du travail sur l’espérance de vie ont fais partie des raisons profondes des fortes mobilisations des salariés tant dans le privé que dans le public en 2010.

La réforme des retraites du 9 novembre 2010 ne permet pas à des salariés usés prématurément à cause de leurs mauvaises conditions de travail et ayant une espérance de vie réduite, de vivre une retraite en bonne santé d’une durée équivalente à d’autres salariés non exposés.

Cette réforme impose une approche médicale de la pénibilité. C’est ainsi qu’elle exige des salariés concernés qu’ils soient lourdement atteints physiquement et reconnu en invalidité partielle permanente, ce qui écarte du dispositif les salariés qui subissent pourtant une réduction de leur espérance de vie en raison de leurs conditions de travail. De plus, ces décrets instaurent un véritable parcours du combattant pour qui prétendra entrer dans le dispositif.

Dans la fonction publique, c’est une remise en cause inadmissible de la catégorie active par un report des départs de deux ans. Vous avez supprimé définitivement le départ anticipé pour les infirmières qui entrent dans l’hospitalière à partir du 1er décembre 2010. Pourtant, la pénibilité de ce métier n’a pas changé !

Votre objectif n’est autre que de supprimer définitivement la catégorie active qui est une reconnaissance collective de la pénibilité.

Face à une telle situation et dans le cadre de la journée mondiale de l’OIT pour la sécurité et la santé au travail, la fédération CGT des services publics appelle les personnels territoriaux à une journée de mobilisation et de grève le 28 avril 2011.

En conséquence, elle dépose, par la présente, un préavis de grève pour la journée du 28 avril 2011 de 00 heure à 24 heures, pour l’ensemble des personnels relevant des collectivités territoriales ou établissements publics locaux.

La fédération CGT des services publics et ses syndicats exigent :
- Des moyens pour une réelle politique de prévention pour le bien-être au travail.
- La reconnaissance de la pénibilité avec un départ anticipé.
- Un départ anticipé à la retraite à taux plein pour pénibilité sur la base de 12 critères avec des modalités en tenant compte des particularités du secteur Privé et secteur Public ou régimes spéciaux.
- Le maintien de la catégorie active : l’Etat doit reconnaître d’autres cadres d’emploi que ceux répertoriés, qui font des travaux pénibles et qui subissent une usure prématurée et irréversible de la santé.
- Pour bénéficier d’un réel départ anticipé, les salariés-es doivent bénéficier de bonifications pour une retraite à taux plein : un trimestre cotisé par année d’exposition.
- Titularisation des contractuels et prise en compte de la pénibilité de leur travail.
- Le passage dans un corps dit « sédentaire » doit préserver le droit au départ anticipé.

Nous prions d’agréer, Monsieur le Ministre, l’expression de nos respectueuses salutations.

Pour la fédération C.G.T des Services Publics,
Baptiste TALBOT
Secrétaire général

Préavis adressé à :
Monsieur François BAROIN
Ministre du Budget, des comptes publics, de la Fonction Publique et de la Réforme de l’Etat
139, rue de Bercy
75572 PARIS CEDEX 12

Télécharger ce préavis au format PDF : 381.2 ko
http://www.spterritoriaux.cgt.fr/IMG/pd ... 280411.pdf

[haricot vert]

http://www.spterritoriaux.cgt.fr/spip.php?article4676

Préavis national de grève pour le 28 avril, journée de mobilisation et de grève sur la pénibilité du travail

Monsieur le Ministre,

En conséquence, elle dépose, par la présente, un préavis de grève pour la journée du 28 avril 2011 de 00 heure à 24 heures, pour l’ensemble des personnels relevant des collectivités territoriales ou établissements publics locaux.

La fédération CGT des services publics et ses syndicats exigent :
- Des moyens pour une réelle politique de prévention pour le bien-être au travail.
- La reconnaissance de la pénibilité avec un départ anticipé.
- Un départ anticipé à la retraite à taux plein pour pénibilité sur la base de 12 critères avec des modalités en tenant compte des particularités du secteur Privé et secteur Public ou régimes spéciaux.
- Le maintien de la catégorie active : l’Etat doit reconnaître d’autres cadres d’emploi que ceux répertoriés, qui font des travaux pénibles et qui subissent une usure prématurée et irréversible de la santé.
- Pour bénéficier d’un réel départ anticipé, les salariés-es doivent bénéficier de bonifications pour une retraite à taux plein : un trimestre cotisé par année d’exposition.
- Titularisation des contractuels et prise en compte de la pénibilité de leur travail.
- Le passage dans un corps dit « sédentaire » doit préserver le droit au départ anticipé.

Nous prions d’agréer, Monsieur le Ministre, l’expression de nos respectueuses salutations.

Pour la fédération C.G.T des Services Publics,
Baptiste TALBOT
Secrétaire général

Préavis adressé à :
Monsieur François BAROIN
Ministre du Budget, des comptes publics, de la Fonction Publique et de la Réforme de l’Etat
139, rue de Bercy
75572 PARIS CEDEX 12

Télécharger ce préavis au format PDF : 381.2 ko
http://www.spterritoriaux.cgt.fr/IMG/pd ... 280411.pdf

C'est trop tard .
C'était il y a 6 mois qu' il fallait faire cette grève et surtout avant de choisir la catégorie A ( pour ceux qui l' on fait ) .

[Norma Colle]

C'est trop tard .
C'était il y a 6 mois qu' il fallait faire cette grève et surtout avant de choisir la catégorie A ( pour ceux qui l' on fait ) .

j'ai un peu le même sentiment....Qui va participer à cette manif vu le peu de solidarité IDE...la petite moitié des A ? Les B ne vont pas se sentir concernés(car ont gardé pénibilité) en majorité....Et comme toujours les IDE vont se dire "un jour de grève isolé" çà ne donnera rien, on a bien vu que sur la pénibilité pour les retraites le gouvernement n'a pas reculé.Il me semble que les IDE seraient peut-être(?)prêts à s'engager dans un mouvement de grève mais un mouvement fort et violent comme celui des IADE....Une simple petite promenade dans les rues ..bof bof...voilà les propos des IDE des services que je côtoie...

[zeb24]

Il est clair que si manif il y a, il faudra faire en sorte qu'elle soit remarquée !!
Manifester pour balader dans les rues, ça ne marche pas !

[zeb24]

D'après les échos que j'ai, ce qui est sur, c'est que si un vrai mouvement IDE se dessine et que manif il y a, les IADE en seront ! Et plutôt deux fois qu'une !

[haricot vert]

Il me semble que les IDE seraient peut-être(?)prêts à s'engager dans un mouvement de grève mais un mouvement fort et violent comme celui des IADE....

Je n'en suis pas si sûre malheureusement .

Je discutais avec une collègue ce matin , elle n' était même pas au courant que les IDEA avaient fait grève plusieurs mois et avaient obtenu une petite augmentation .