nombre de semaines de vacance

[ariellette]

bonjour,

je suis admise a l'ecole d'ide
et je commence le 5 septembre 2012 a valence.

C'est mon employeur qui finance la formation.
dans une année j'ai droit a 5 semaines de congés payés
je sais qu'il y a 2 semaines en avril , 2 semaines en décembre

Ma question est combien de semaines de vacances y a t' il l'été???

merci pour votre reponse

[La Voyageuse]

bonjour,

je suis admise a l'ecole d'ide
et je commence le 5 septembre 2012 a valence.

C'est mon employeur qui finance la formation.
dans une année j'ai droit a 5 semaines de congés payés
je sais qu'il y a 2 semaines en avril , 2 semaines en décembre

Ma question est combien de semaines de vacances y a t' il l'été???

merci pour votre reponse

Chez nous c'est deux mois !

[Snor]

Salut, en tout il y a 12 semaines de vacances dont 8 semaines pendant l'été.
Après pour les formations professionnelles, il me semble que sur le forum tu devrais trouver ton bonheur... ou en tout cas des infos.

[ariellette]

ok merci pour ta reponse.
De ce fait je vais travailler 4 semaines en juillet auprès de l'hopital
et les 3 autres je me les ferai enlever de mon salaire sur 3 mois.

[rubis226]

ok merci pour ta reponse.
De ce fait je vais travailler 4 semaines en juillet auprès de l'hopital
et les 3 autres je me les ferai enlever de mon salaire sur 3 mois.

En formation promotionnelle on doit travailler 5 semaines chaque année
donc si tu en travailles 4 il te restera qu'une semaine à te faire enlever de ton salaire

[cecile0112]

L'été nous avions : 1 mois de stage et 1 mois de vacances.

Sachant qu'en formation, ne compte pas vraiment avoir de vraies vacances toujours quelque chose à bosser

[rubis226]

L'été nous avions : 1 mois de stage et 1 mois de vacances.

Sachant qu'en formation, ne compte pas vraiment avoir de vraies vacances toujours quelque chose à bosser

ça c'était bien mais c'était sous l'ancienne réforme

[ariellette]

non rubis 226 , je suis titulaire et l'hôpital ou je travaille me finance ma formation .
Dans une année on a droit tout employé a 5 semaines de vacance payés.

De ce fait, s'il y a 2 semaines en avril , 8 semaines l'été et 2 semaines en décembre
au total il y a 12 semaines de vacances et mon employeur en finance 5 sur 12
le reste n'est pas payé.
J'ai vu avec mon employeur de ce fait je retournerai bosser en tant qu' aide soignante 4 semaines en juillet et les 3 dernières semaines me seront retenu sur ma paye.