Entretien passé, attendre 15 jours c'est long
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Entretien passé, attendre 15 jours c'est long
Bonjour. J'ai passé un entretien pour un super poste en Samsah.
J'aurais la réponse dans 15 jours. Que l'attente est longue!!!
Je ne fais que de penser à ca
Vous avez déjà attendu si longtemps?
D'habitude 2 jours après j'ai la réponse.
Bon we à tous
J'aurais la réponse dans 15 jours. Que l'attente est longue!!!
Je ne fais que de penser à ca

Vous avez déjà attendu si longtemps?
D'habitude 2 jours après j'ai la réponse.
Bon we à tous
28 ans, ex AS. ESI 2010-2013!!!! Bonheur indescriptible!
- binoute1
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Re: Entretien passé, attendre 15 jours c'est long
Il n'y a pas de régle.
Mon expérience me fait dire que dans le public, le délai de réponse est plus long, mais je ne suis pas du tt représentative.
Cela dépend de l'urgence du besoin, du nombre de postulants, de la gestion RH (la personne qui s'occupe du recrutement est en vacances...)
Bon courage
Mon expérience me fait dire que dans le public, le délai de réponse est plus long, mais je ne suis pas du tt représentative.
Cela dépend de l'urgence du besoin, du nombre de postulants, de la gestion RH (la personne qui s'occupe du recrutement est en vacances...)
Bon courage
"Le psychiatre sait tt et ne fait rien, le chirurgien ne sait rien ms fait tt, le dermatologue ne sait rien et ne fait rien, le médecin légiste sait tout, mais un jour trop tard"
Re: Entretien passé, attendre 15 jours c'est long
Merci Binoute.
L'attente me parait interminable. Surtout qu'il s'agit d'un poste que je souhaite énormément avoir.
Aller plus que 9 jours lol.
L'attente me parait interminable. Surtout qu'il s'agit d'un poste que je souhaite énormément avoir.
Aller plus que 9 jours lol.
28 ans, ex AS. ESI 2010-2013!!!! Bonheur indescriptible!
Re: Entretien passé, attendre 15 jours c'est long
Bonjour,
Le processus de recrutement est différent selon chaque établissement.
IL n'y'a pas de règle en la matière. Il ne faut pas se faire de nœud dans le cerveau là-dessous.
Tout dépend, si le besoin est urgent, si les cadres sont en vacances ou non si le service des ressources humaines à 100 cv à traiter, etc.
Vous pouvez très bien relancer le recruteur par email ou téléphone pour avoir des nouvelles de votre candidature, dire que vous êtes très intéressée par ce poste, etc.
Bonne continuation.
Le processus de recrutement est différent selon chaque établissement.
IL n'y'a pas de règle en la matière. Il ne faut pas se faire de nœud dans le cerveau là-dessous.
Tout dépend, si le besoin est urgent, si les cadres sont en vacances ou non si le service des ressources humaines à 100 cv à traiter, etc.
Vous pouvez très bien relancer le recruteur par email ou téléphone pour avoir des nouvelles de votre candidature, dire que vous êtes très intéressée par ce poste, etc.
Bonne continuation.