amplitude des horraires de stages

[submarine]

Je pensais que les ESI et les IDE pouvaient faire : soir/matin at avec 12h de repos entre...
En service, je vois tout de même les IDE terminer à 21h et reprendre à 6h le lendemain.
Par contre, dans notre IFSI nous n'avons jamais été en stage les WE ni les jours fériés. Si jamais vous faîtes cela, vous devez obtenir les jours de récuperations comme les IDE. C'est quoi cet esclavage???

Lorsque j'ai été en stage de week end je confirme j'ai eu des jours de récupération la semaine.
Et l'IFSI est assuré pour les stages de week end, tout comme pour le stage de nuit, je ne vois pas où est l'illégalité ?
D'autant que chez nous on peut se retrouver à plusieurs sur un même lieu de stage, du coup le week end est interessant au regard du nombre de tâches à effectuer. C'est en faisant que l'on apprend non ?Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[plumme]

Bah disons qu'il y a moins de personnel alors comment veux-tu apprendre en étant moins bien encadré. Ensuite saches que les IDE sont payés plus le weekend et pas toi. De plus beaucoup d'IFSI ne sont pas assurés pour les ESI travaillant le weekend.

Crois-tu sincèrement que les ESI travaillent le weekend pour le bien de leurs formation. Tu crois vraiment que tu vas rater un soin un weekend et que tu n'auras pas la possibilité de le faire en semaine. Bien sûr il y a des ESI qui travaillent les weekend et les jours fériés mais ce n'est certainement pas pour apprendre.

Et saches quand même que c'est légiféré dans le code du travail, les étudiants ne doivent pas travailler les weekend et les jours fériés, il faut savoir parfois se défendre.Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[submarine]

Je sais parfaitement que les week end sont plus payé que la semaine mais je suis étudiante et je ne suis pas rémunérée pendant ma formation donc week end ou semaine c'est idem ça ne change rien à ce niveau.

Et sincèrement oui le week end j'ai été assez encadrée pour faire ce que j'avais à faire sans mettre en danger la vie d'autrui. Il y a des tas de petites choses que l'on peut très bien faire seul au bout de 15 jours sans avoir une aide soignante à côté pour regarder nos moindre faits et gestes.
Parceque l'on commence à connaître les habitudes du service, du personnel, l'endroit où tout est rangé, les protocoles dont on a besoin. Et en cas de doute, d'imprevus ou autres problèmes ou questions j'ai toujours eu quelqu'un pas très loin pour me renseigner. Alors que la semaine avec le monde qu'il y a c'est beaucoup d'observation et moins de pratique.
Et pour ma part j'apprends et je comprends mieux en faisant les choses.
Après chacun sa manière de vivre sa formation, tant que celà nous est profitable, qu'il n'y a pas de dépassement de compétences et que l'on reste effectivement dans le cadre légal

Concernant le législateur il y a l'arrêté du 30 mars 1992 relatif au fonctionnement des IFSI.
Sur le réglement intérieur de mon IFSI est bien noté concernant les stages "Ils sont organisés sur la base de 35 heures par semaines et de deux jours de congés hebdomadaires qui ne sont pas attribués obligatoirement les samedis ou les dimanches"Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[plumme]

Je ne dis pas que tu n'apprends pas le weekend, je dis juste que l'objectif premier des services en faisant travailler un ESI ces jours là (encore pire les jours fériés) n'est certainement pas l'apprentissage il faut être honnête.

Je pense que tout le monde apprend en faisant les choses, mais le faire le weekend ou la semaine n'y changera absolumment pas.

Ensuite ce n'est pas parce que le règlement de ton IFSI indique que vous aurez deux jours de repos hebdomadaires pas forcemment le weekend que cela veut dire que cela est écrit dans l'arrêté du 30 mars 1992 que tu cites .
D'ailleurs merci je le connais ainsi que les autres concernant la profession.
Mais avant toute chose nous sommes des étudiants et les étudiants dans le cadre dans leurs études n'ont pas à travailler les weekend et jours fériés selon le code du travail.

Après chacun sa manière de vivre sa formation, tant que celà nous est profitable, qu'il n'y a pas de dépassement de compétences et que l'on reste effectivement dans le cadre légal

Là je t'arrête tout de suite, je ne te permets d'emmettre un jugement de valeur sur ma manière de voir la formation.

Les IFSI ne sont pas tout gentils, la preuve qu'ils ne bougent pas les petits doigts quand un ESI n'a pas son temps de repos légal (toujours selon le code du travail) alors les week end n'en parlons pas.

Après en parlant d'être acteur de sa formation je pense l'être en faisant respecter mes droits, car si je ne commence pas maintenant c'est pas en étant IDE que je vais le faire.

Edit: je te renvois à ce post où il parle du même sujetÉquipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[submarine]

Après chacun sa manière de vivre sa formation, tant que celà nous est profitable, qu'il n'y a pas de dépassement de compétences et que l'on reste effectivement dans le cadre légal

Là je t'arrête tout de suite, je ne te permets d'emmettre un jugement de valeur sur ma manière de voir la formation.

Je n'émets pas un jugement de valeur sur ta manière de vivre la formation, mais de manière générale, on la vit comme on le sent non ? Pour ma part les week end ne me dérangent pas, j'ai expliqué pourquoi.

De plus je savais en entrant dans mon IFSI que je risquais d'en faire puisque c'est écrit noir sur blanc, je ne vois pas pourquoi je partirais en guerre après coup.

Et puis code du travail, code de la santé qui l'emporte sur le coup ? Je vais aller poser la question sur l'autre topic tiens.Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[emy99]

Je confirme aussi : on est ESI, si on nous fait bosser le WE c'est tout simplement pour avoir "de la main d'oeuvre gratuite" et pas pour notre formation... ils s'en tapent de notre apprentissage! Vous rêvez?

Y'en a à qui ça arrange, je ne dis pas le contraire, certains ESI aiment être en stage le WE mais même si l'IFSI "soit disant" vous couvre, regardez bien votre assurance voiture si accident de la route pour êre couvert le dimanche en stage.

Maintenant, moi ce que je pense, c'est le PRINCIPE, quand je serai diplomée, je bosserai le WE avec des jours de récup la semaine et j'aurai la prime du dimanche (une misère mais c'est pas grave, les malades ont besoins de soins le WE). Tant que l'on est ESI (sauf pré pro ) on n'a pas à bosser WE ni jours fériés, c'est comme ça et c'est tout, je pense que l'on a pas à "remplir" leurs quotas nous "petits etudiants".Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[plumme]

Je n'émets pas un jugement de valeur sur ta manière de vivre la formation, mais de manière générale, on la vit comme on le sent non ? Pour ma part les week end ne me dérangent pas, j'ai expliqué pourquoi.

De plus je savais en entrant dans mon IFSI que je risquais d'en faire puisque c'est écrit noir sur blanc, je ne vois pas pourquoi je partirais en guerre après coup.

Et puis code du travail, code de la santé qui l'emporte sur le coup ? Je vais aller poser la question sur l'autre topic tiens.

Je m'excuse pour le jugement de valeur je l'ai pris pour moi. Le code de la santé n'a pas grand chose à voir pour ce coup. L'arrêté du 30 mars précise que l'on doit respecter les règles du service, dont la discretion et le secret professionel. Les horaires dans le service ne sont pas les même pour tous, certains ne travaillent pas la nuit ou le week end par exemple.
Le code du travail est applicable pour tout le monde.

Les IFSI savent très bien que la plupart des ESI ne vont pas aller en guerre même s'ils sont dans l'illégalité et ils en profitent. J'ai très bien compris tes raisons d'aimer à travailler le weekend. Mais saches que tu as de la chance parce que dans beaucoup d'hôpitaux les IDE sont encore plus surchargés et ne s'occupe pas beaucoup des ESI

Tu parles du fait que l'on en fera après, c'est vrai mais on a une prime aussi petite soit-elle, plus conséquente que ceux que l'on gagnera en une semaine de stage. Le problème c'est qu'en étant étudiant s'il t'arrive le moindre problème ce jour là, sois certain que ni le service ni l'IFSI t'aidera, c'est malheureux mais c'est réel.

C'est à nous de faire en sorte de faire respecter nos droits parce que c'est à cause de cela que l'on écoute pas beaucoup les infirmières de nos jours. C'est vrai nous sommes dévouées, on travaille beaucoup et on ne dit rien. Le gouvernement ou les écoles auraient tort de ne pas en profiter.

PS: euh je voulais profiter de dire pourquoi je suis aussi vindicative à ce sujet, avant de passer le concours je faisais des études de droit, et cela laisse des traces. S'il y a bien une chose que l'on m'a appris c'est à faire respecter nos droits quelquesoit la personne ou la position qu'elle peut avoir dans ma hiérarchie. Et il est vrai que j'ai une tendance à connaître les textes législatifs qui me sont utiles. Donc ce n'est pas contre toi, mais plutôt contre les conséquences que peuvent être entraînés la résignation général des ESI.Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[lyly3479]

bonjour

j'aimerai savoir combien doit on avoir d'heure entre les jours de stage par ex a ton le droit de faire 13h30->21h00 et reprendre le lendemain a 6h30?

merci de vos reponses!!
celine nantes

A Béziers en théorie on doit avoir 12 heures entre la fin d'une journée de stage et le début d'une autre, on ne doit donc pas faire de soir (14h/21h) suivi d'un matin (06h30/13h30) mais bon selon le lieu de stage et si on est professionnalisé on en fait quand même. Chercher l'erreur !!!Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[plumme]

mais bon selon le lieu de stage et si on est professionnalisé on en fait quand même. Chercher l'erreur !!!

Ce n'est pas être professionel de le faire quand même (à moins que ce n'est pas ce que tu voulais dire, je n'ai pas compris ton mot). C'est juste le fait que le service profite de notre état ambigüe et pas très enviable d'ESI.

Et tu as bien raison il y a une erreur quelquepart. Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[submarine]

PS: euh je voulais profiter de dire pourquoi je suis aussi vindicative à ce sujet, avant de passer le concours je faisais des études de droit, et cela laisse des traces. S'il y a bien une chose que l'on m'a appris c'est à faire respecter nos droits quelquesoit la personne ou la position qu'elle peut avoir dans ma hiérarchie. Et il est vrai que j'ai une tendance à connaître les textes législatifs qui me sont utiles. Donc ce n'est pas contre toi, mais plutôt contre les conséquences que peuvent être entraînés la résignation général des ESI.

En tout cas tu as un bel atout en main parce que pour beaucoup, dont moi, c'est bien compliqué de s'y retrouver dans la législation.

Merci en tout cas pour tes explications très claires Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[maryline91]

il y a aussi les horaires en soins à domicile .

je cite mon cas prochainement en soins à domicile où je ferais la tournée avec les AS (donc je ne ferais pas de soins techniques ) car ce service d'AS à domicile est coordonnée par une IDE et tous les soins dits techniques sont faits par un autre SAD.
Mes horaires seront (d'après une collègue de promo qui a déjà fait son stage là bas, 7h30 à 12h30 puis 16h45 à 20h . Ca peut paraître bien comme horaire sauf que mon stage est à 40 min (le meilleur des cas car route très fréquemment bouchonnée à ces heures là ) et que je ne peux rester sur place puisque le service est fermé entre 12h30 et 16h45 : donc je me paye 4 trajets par jour de 40 min ! pfff quelle perte de temps et d'argent en essenceÉquipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[plumme]

En tout cas tu as un bel atout en main parce que pour beaucoup, dont moi, c'est bien compliqué de s'y retrouver dans la législation.

Merci en tout cas pour tes explications très claires

Euh je ne sais pas si j'ai été claire, j'ai une nette tendance à m'embrouiller dans mes explications mais je suis heureuse que tu ne m'en veuilles pas. Je n'aime pas me disputer et c'est dur de bien communiquer sans avoir la personne en face
J'espère aussi que mes études vont me servir, cela voudra dire que je n'ai pas perdu d'années pour rien Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.