👂 On vous écoute : votre engagement, vos mots
Modérateurs : Modérateurs, Aides-soignants
👂 On vous écoute : votre engagement, vos mots
Dans le cadre de ma formation, je réalise une enquête sur les facteurs d’engagement au travail chez les soignants.
Ce questionnaire vise à mieux comprendre ce qui vous motive, ce qui vous freine, et ce qui pourrait améliorer votre quotidien professionnel.
Un grand merci à toutes celles et ceux qui prendront le temps de répondre
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- binoute1
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Re: 👂 On vous écoute : votre engagement, vos mots
laquelle ?
mais qui es-tu ?
donc réinvente l'eau tiède, mais bon ...
comme indiqué plus haut, demander à des gens de répondre alors que tu ne t'es pas présenter, c'est chaud (je ne réponds pas aux inconnus
En outre tu n'auras aucune garantie de fiabilité des données récoltées.
Sinon
numéroter les question c'est bien plus pratique !
Q1 : pas de majuscules aux noms communs,
Q2 : si on a 50 ans, on fait quoi ? discrimination

Q"4" : collaborateurs ? perso j'ai, de ce que j'entends les autres aussi, des collègues

Q6 : des objectifs ? dans le monde soignants ...

Q15 : tous les soignants ici présents ne font plus de soins ! -> biais
Q18 "18. Avoir un suivi de votre santé physique sur votre lieu de travail est un facteur d'engagement essentiel ?" -> de tte façon c'est obligatoire (médecine du travail), donc pourquoi cette question ? . Et cela rejoint la Q précédente sur la présence d'un psycho
Q21 : "Vous participez à des formations régulièrement et cela est un facteur d'engagement essentiel ?" : la réponse vaudra-t-elle pour la régularité des formations ou sur l'engagement ? -> biais
Q22 : idem, ainsi que pour les suivantes
Que souhaites-tu tirer comme infos de ce questionnaire ?
A-t-il été testé avant diffusion ?
"Le psychiatre sait tt et ne fait rien, le chirurgien ne sait rien ms fait tt, le dermatologue ne sait rien et ne fait rien, le médecin légiste sait tout, mais un jour trop tard"