prix heure supp
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prix heure supp
Bonjour,
Je travaille dans un hopital public et j'ai beaucoup d'heures supplémentaires que je ne peux pas récupérer, alors on m'a proposé de me les payer 10 € de l'heure, ça me semble peu
sachant que ce sont des heures de nuit. Est-ce que quelqu'un sait quel est le prix de l'heure dans ce cas là ? Merci de votre réponse
Je travaille dans un hopital public et j'ai beaucoup d'heures supplémentaires que je ne peux pas récupérer, alors on m'a proposé de me les payer 10 € de l'heure, ça me semble peu


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Pour commencer, il faudrait estimer votre taux horaire. Vous prenez votre salaire de base et vous divisez par 151, ça vous donnera une idée.
Normalement, les heures supplémentaires doivent être payées plus cher que les heures normales. Mais les directions ne reculant devant aucun sacrifice (...), ils proposent souvent des tarifs inférieurs au tarif normal.
Ensuite, c'est à vous de voir. Mais si vous acceptez un tarif inférieur ou égal à ce que vous touchez maintenant, ça veut dire que votre direction n'hésitera pas à vous faire faire des heures supplémentaires, puisque ça ne lui coûte rien (et donc pas d'embauches et pas d'amélioration des conditions de travail).
Àmha, si vous acceptez, il faut au minimum que l'heure sup soit 25 % plus chère que l'heure normale (n'oubliez pas la prime de nuit dans le calcul). C'est le prix de base dans le privé. Mais rien ne vous interdit de demander plus, par exemple un quota d'heures payées à 125 %, et le reste à 150 %.
Normalement, les heures supplémentaires doivent être payées plus cher que les heures normales. Mais les directions ne reculant devant aucun sacrifice (...), ils proposent souvent des tarifs inférieurs au tarif normal.
Ensuite, c'est à vous de voir. Mais si vous acceptez un tarif inférieur ou égal à ce que vous touchez maintenant, ça veut dire que votre direction n'hésitera pas à vous faire faire des heures supplémentaires, puisque ça ne lui coûte rien (et donc pas d'embauches et pas d'amélioration des conditions de travail).
Àmha, si vous acceptez, il faut au minimum que l'heure sup soit 25 % plus chère que l'heure normale (n'oubliez pas la prime de nuit dans le calcul). C'est le prix de base dans le privé. Mais rien ne vous interdit de demander plus, par exemple un quota d'heures payées à 125 %, et le reste à 150 %.
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Petite précision. Si vous travaillez exclusivement de nuit, vous êtes aux 32h30. Vous ne devez donc pas faire 151 h par mois, mais 141 heures.
Exemple de calcul. Salaire de base : 1500 Euros.
Salaire horaire : 1500/141 = 10,64 Euros par heure
Prime de nuit : 1,06 Euro par heure de nuit.
Salaire horaire de nuit : 10,64 + 1,06 = 11,70 Euros de l'heure.
L'heure sup majorée à 125 % est donc à
1,25 x 11,70 = 14,63 Euros par heure sup.
L'heure sup majorée à 150 % est donc à
1,5 x 11,70 = 17,55 Euros par heure sup.
Pour la négociation, vous pouvez évoquer que le coût d'une intérimaire est de loin plus élevée. Et soyez prête à refuser. Tenez compte du fait qu'en étant payée, vous vous reposez moins.
Exemple de calcul. Salaire de base : 1500 Euros.
Salaire horaire : 1500/141 = 10,64 Euros par heure
Prime de nuit : 1,06 Euro par heure de nuit.
Salaire horaire de nuit : 10,64 + 1,06 = 11,70 Euros de l'heure.
L'heure sup majorée à 125 % est donc à
1,25 x 11,70 = 14,63 Euros par heure sup.
L'heure sup majorée à 150 % est donc à
1,5 x 11,70 = 17,55 Euros par heure sup.
Pour la négociation, vous pouvez évoquer que le coût d'une intérimaire est de loin plus élevée. Et soyez prête à refuser. Tenez compte du fait qu'en étant payée, vous vous reposez moins.
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Nevyll a écrit :Je ne savais qu'il était possible de payer les heures supplémentaires dans la fonction publique...
On porpose de temps en temps, pour apurer les comptes, de payer quelques heures par-ci par-là. Il y a une limite par mois, je crois que c'est 10 h par mois maxi.
Méfiez-vous, c'est pas forcemment avantageux :
-le tarif proposé peut être ridiculement bas ;
-vous payerez des impots sur les sommes touchées ;
-et surtout, ça revient à déréglementer les 35h ; au final, vous aurez travaillé plus de 35h, payées pas beaucoup plus.
Nevyll a écrit :Peut on "contraindre" l'hôpital à payer nos heures supplémentaires ? Car je cumule 179h que je ne parviens pas à récupérer... si ce n'est quelques heures par ici ou par là ???
Non, on ne peut pas contraindre, c'est au bon vouloir de la direction.
Je vous conseille d'ouvrir un compte épargne temps. Ensuite, en respectant les délais, posez vos jours.
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Anne. a écrit :je ne pense pas que ce soit 10 heures par mois car en décembre 2005 on m'a payé 150 heures supp
Si c'est la seule fois qu'on vous a payé des heures sup, ça peut être pour toute l'année, ce qui ferait 12,5 h par mois. Réflexion faite, c'est peut-être 15h par mois (avant c'était 20, et ça devrait passer à 10).
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Chez nous on peut en faire autant qu'on veut mais en sachant qu'on ne nous en payera pas plus de 20 par mois et que les autres seront reportés sur les mois suivants (souvent zappés par la direction). Et autant dire que ça ne vaut pas le coup...un dimanche en heure sup c'est que 45 euros de plus que d'habitude...