Reprendre le travail apres une longue periode d arret
Modérateurs : Modérateurs, Infirmiers
J'avais effectivement pensé à demander une dispo, mais financièrement ce serait pour moi catastrophique... avec mon ancienneté dans l'éducation nationale, je ne retrouverais pas l'équivalent en IDE... un salaire de jeune infirmière est bas ( et c'est d'ailleurs honteux !) Seul
le cumul de ma pension de retraite avec un salaire d'inf. me permettrait un maintient de mon salaire actuel... voilà pourquoi ce choix.
Par contre j'ai l'obligation de travailler dans le secteur privé...
J'ai exercé il y a longtemps c'est vrai, mais j'étais sincèrement passionnée pas mon travail d'inf., je sais que je perdrais des vacances surtout .
Depuis pas mal d'années je m'investis énormément dans mon boulot d'enseignante et de formatrice, et les heures de travail tombent même les mercredis après midi, les soirées ... et pourtant mon salaire est le même que quelqu'un qui fait le strict minimum... on ne me dit jamais merci et tout le monde s'en fiche de ce qu'on fait ou pas de plus que les autres. C'est aussi ça le fonctionnariat...
Comme avantages actuellement j'ai le temps des vacances, et c'est beaucoup me direz vous... mais pendant mes vacances je bosse encore pour mon école ou avec mon mari ...!
J'ai adoré travailler comme inf., j'ai fait du libéral, des urgences, de la clinique chir., et du CHRU ( en réa cardio ), et de la maison de retraite... pas longtemps à chaque fois car il y a 18 ans, c'était dur de décrocher un CDD long ou un CDI...
Bref, effectivement j'espère ne pas me tromper et c'est la raison pour laquelle j'essaie de collecter un maximum d'informations... ensuite je choisirais en connaissance de cause...
Mais la tentation de la blouse est forte !! de plus en plus forte pour moi au fil des années... et si je ne veux pas être grand mère lorsque je me déciderais, alors il est temps pour moi de me poser la question :
être infirmière ou pas ?...
Merci de vos réactions qui enrichissent ma réfléxion !!!!
le cumul de ma pension de retraite avec un salaire d'inf. me permettrait un maintient de mon salaire actuel... voilà pourquoi ce choix.
Par contre j'ai l'obligation de travailler dans le secteur privé...
J'ai exercé il y a longtemps c'est vrai, mais j'étais sincèrement passionnée pas mon travail d'inf., je sais que je perdrais des vacances surtout .
Depuis pas mal d'années je m'investis énormément dans mon boulot d'enseignante et de formatrice, et les heures de travail tombent même les mercredis après midi, les soirées ... et pourtant mon salaire est le même que quelqu'un qui fait le strict minimum... on ne me dit jamais merci et tout le monde s'en fiche de ce qu'on fait ou pas de plus que les autres. C'est aussi ça le fonctionnariat...
Comme avantages actuellement j'ai le temps des vacances, et c'est beaucoup me direz vous... mais pendant mes vacances je bosse encore pour mon école ou avec mon mari ...!
J'ai adoré travailler comme inf., j'ai fait du libéral, des urgences, de la clinique chir., et du CHRU ( en réa cardio ), et de la maison de retraite... pas longtemps à chaque fois car il y a 18 ans, c'était dur de décrocher un CDD long ou un CDI...
Bref, effectivement j'espère ne pas me tromper et c'est la raison pour laquelle j'essaie de collecter un maximum d'informations... ensuite je choisirais en connaissance de cause...
Mais la tentation de la blouse est forte !! de plus en plus forte pour moi au fil des années... et si je ne veux pas être grand mère lorsque je me déciderais, alors il est temps pour moi de me poser la question :
être infirmière ou pas ?...
Merci de vos réactions qui enrichissent ma réfléxion !!!!
- patin couffin
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- Localisation : Bimboland
J'insiste
!!!!!
Et ne pourrais tu pas te mettre en dispo par exemple 6 mois ou un an , puis si vraiment ta nouvelle fonction te plait, demander ta retraite de l'éducation nationale (je ne sais pas si cela est possible !). Cela te laisserai une marge pour choisir réellement en fonction de ta nouvelle expérience.


Et ne pourrais tu pas te mettre en dispo par exemple 6 mois ou un an , puis si vraiment ta nouvelle fonction te plait, demander ta retraite de l'éducation nationale (je ne sais pas si cela est possible !). Cela te laisserai une marge pour choisir réellement en fonction de ta nouvelle expérience.
Je ne sais pas si on peut passer de la dispo à la retraite... et dispo égal toujours 0 salaire... je ne peux pas du tout du tout...
Par contre cela me fait penser qu'on peut obtenir des congés de formation de 1 à 10 mois.... on est payé à 80% de son salaire...
Il faut que je me renseigne si la reprise de stages inf, par exemple, pour se remettre à niveau pourrait entrer dans ce cadre...
Merci Patin Couffin ! j'avance !
Puis je me permettre néanmoins une petite question ?
Pourquoi tant de doutes sur ma possibiliter d'aimer la fonction ?
A cause de la pression au boulot ?...
Par contre cela me fait penser qu'on peut obtenir des congés de formation de 1 à 10 mois.... on est payé à 80% de son salaire...
Il faut que je me renseigne si la reprise de stages inf, par exemple, pour se remettre à niveau pourrait entrer dans ce cadre...
Merci Patin Couffin ! j'avance !
Puis je me permettre néanmoins une petite question ?
Pourquoi tant de doutes sur ma possibiliter d'aimer la fonction ?
A cause de la pression au boulot ?...
- patin couffin
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Coco16 a écrit :Pourquoi tant de doutes sur ma possibiliter d'aimer la fonction ?
A cause de la pression au boulot ?...
Je ne remets pas en question "ta possibilté d'aimer la fonction", tu as l'air très motivée et je vais même aller jusqu'à dire que je t'encourage à changer de profession si tu n'aimes plus ce que tu fais actuellement (moi même je suis passée par là !). Je vais citer des phrases toutes faites : "qui ne tente rien, n'a rien", mais aussi "on sait ce qu'on perd, on ne sait pas ce qu'on gagne".
Garde une solution de secours pour au cas où, on ne sait jamais !!! Le métier ide n'est pas facile (il suffit de parcourir ce forum !), il procure beaucoup de joies, mais aussi beaucoup, beaucoup, mais beaucoup de déceptions ...................

Fais le parce qu'autrement tu regretteras de ne pas avoir tenter (d'autant plus que tu as déjà une expérence en ce domaine).
Seulement, j'insiste encore !!! si tu as la possibilité d'assurer tes arrières pour au cas où ...............


Je ne veux pas noircir le tableau, tu peux réellement trouver "chaussure à ton pied" dans ce métier, tout le monde n'est pas écoeuré par ce travail (et heureusement !!!!), mais, sait on jamais !!!!!
Merci pour ta réponse Patin Couffin.
Il vrai qu'assurer ses arrières est un conseil on ne peut plus sage !
Je vais creuser donc aussi de ce coté là... je suis tout à fait d'accord avec ton raisonnement, ce qui me bloque énormément c'est l'aspect financier... mais je n'ai certainement pas encore fais le tour de la question !
Il vrai qu'assurer ses arrières est un conseil on ne peut plus sage !
Je vais creuser donc aussi de ce coté là... je suis tout à fait d'accord avec ton raisonnement, ce qui me bloque énormément c'est l'aspect financier... mais je n'ai certainement pas encore fais le tour de la question !
Bonjour !
J'ai pris contact avec un CH, ils m'ont indiqué que j'avais la possibilité de demander un détachement... pour un an.
Ensuite je peux soit être titularisée dans ma nouvelle fonction, soit retourner dans ma branche de départ...
Cela permet de rester agent d'état et de garder le même échelon, ce qui n'est pas un détail !
J'attends d'autres infos prochainement...
J'ai pris contact avec un CH, ils m'ont indiqué que j'avais la possibilité de demander un détachement... pour un an.
Ensuite je peux soit être titularisée dans ma nouvelle fonction, soit retourner dans ma branche de départ...
Cela permet de rester agent d'état et de garder le même échelon, ce qui n'est pas un détail !
J'attends d'autres infos prochainement...
- Norma Colle
- Silver VIP
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Coco16 a écrit :J'ai adoré travailler comme inf., j'ai fait du libéral, des urgences, de la clinique chir., et du CHRU ( en réa cardio ), et de la maison de retraite... pas longtemps à chaque fois car il y a 18 ans, c'était dur de décrocher un CDD long ou un CDI...
Cette raison était-elle la seule motivation à arrêter ce travail d'IDE ? Essaie de bien te rappeler tes motivations de cessation d'activité ....
Je me souviens très bien de la raison qui m'a fait arrêter mon activité :
les grandes vacances !!
J'avais une image de l'instit 2 mois en vacances l'été à ne rien faire du tout, le paradis quoi...
D'ailleurs je me souviens aussi comment je me suis ennuyée lors de mes premières grandes vacances... je trouvais que c'était trop long...
Mais je m'y suis très bien faite finalement...
J'ai pris des "responsabilités" au fil des années, je me suis investie énormément et mes vacances d'été se sont réduites comme peau de chagrin... au 14 juillet je n'ai pas fini et au 14 aout j'y suis de nouveau, entre ces deux dates je ne peux pas ne rien faire...
En semaine scolaire c'est la "réunionite aïgue" : deux réunions par semaine, de 17h à 20h ( et plus)... les mercredis après midi travaillés à partir de l'an prochain ( formateur IUFM ), et le travail de prép à la maison parfois jusqu'à 1h du matin...
Bref , pas l'enfer, mais taillable et corvéable à merci contrairement à ce qu'on croit.
Le problème est qu'on a jamais fini, on a du boulot à l'école ( en temps de présence ) mais après, il y en a encore pour des heures. Comme pour cette partie là il n'y a pas d'horaire de travail prévu, tout est possible....
On peut aussi ne rien faire c'est vrai... est c'est ce qui nous donne une image de fainéants...mais ce n'est pas mon cas et j'aimerai bien pouvoir avoir des limites dans mes horaires de journées... de 8h à 18h, 4 jours par semaine , en quasi continu ( ben oui, à l'heure de la pause repas il y a le tél, les parents, ect...) plus quasi tous les mercredi matin ( bientôt les après midi parfois), c'est long !!
C'est vrai qu'on a un rythme sans rotation et qu'on a plus de temps de vacances sur l'année... mais ce n'est pas le paradis qu'on dépeint non plus être instit !!!
les grandes vacances !!
J'avais une image de l'instit 2 mois en vacances l'été à ne rien faire du tout, le paradis quoi...
D'ailleurs je me souviens aussi comment je me suis ennuyée lors de mes premières grandes vacances... je trouvais que c'était trop long...
Mais je m'y suis très bien faite finalement...
J'ai pris des "responsabilités" au fil des années, je me suis investie énormément et mes vacances d'été se sont réduites comme peau de chagrin... au 14 juillet je n'ai pas fini et au 14 aout j'y suis de nouveau, entre ces deux dates je ne peux pas ne rien faire...
En semaine scolaire c'est la "réunionite aïgue" : deux réunions par semaine, de 17h à 20h ( et plus)... les mercredis après midi travaillés à partir de l'an prochain ( formateur IUFM ), et le travail de prép à la maison parfois jusqu'à 1h du matin...
Bref , pas l'enfer, mais taillable et corvéable à merci contrairement à ce qu'on croit.
Le problème est qu'on a jamais fini, on a du boulot à l'école ( en temps de présence ) mais après, il y en a encore pour des heures. Comme pour cette partie là il n'y a pas d'horaire de travail prévu, tout est possible....
On peut aussi ne rien faire c'est vrai... est c'est ce qui nous donne une image de fainéants...mais ce n'est pas mon cas et j'aimerai bien pouvoir avoir des limites dans mes horaires de journées... de 8h à 18h, 4 jours par semaine , en quasi continu ( ben oui, à l'heure de la pause repas il y a le tél, les parents, ect...) plus quasi tous les mercredi matin ( bientôt les après midi parfois), c'est long !!
C'est vrai qu'on a un rythme sans rotation et qu'on a plus de temps de vacances sur l'année... mais ce n'est pas le paradis qu'on dépeint non plus être instit !!!
Dernière modification par Coco16 le 12 mars 2008 23:06, modifié 1 fois.
- Norma Colle
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Coco16 a écrit :Bref , pas l'enfer, mais taillable et corvéable à merci contrairement à ce qu'on croit.
"taillable et corvéable à merci" tu le seras aussi ++++ à l'hosto! Pas de planning en avance (le plus souvent c'est ainsi même si la loi donne un délai de 15 jours de planning prévisionnel), des rappels incessants sur les repos, les débordements d'horaires de travail ( et en plus lorsque tu notes les écarts d'horaires tu te fais enguirlander par les cadres voire traiter d'incompétente !), les difficultés pour poser les congés d'été (si on se laisse faire c'est 15 jours en été maxi)..., des obligations de faire des travaux d'études pour des réunions institutionnelles...., des tâches de référent qui te plombent ton travail....Ce n'est pas pour te décourager mais ne te lance pas sans un minimum de sécurité(détachement, disponibilité, droit à formation.....)....Il y a une marge(voire un fossé) entre l'idéal infirmier et la réalité du terrain en 2007.
Que sont les travaux d'études et les tâches de référents ? C'est vrai qu'il n'y avait pas cela lorsque j'étais inf.
Qu'en est-il de l'exercice en privé, j'ai lu des post à ce sujet, mais pour ce qui est des critères que tu donnes ( sur les contraintes ) ?
En tout cas, c'est tout à fait vrai que je dois bien cogiter à tous cela et me barder de garde-fous !
Il n'empêche que le travail d'IDE est un travail génial, ce sont les conditions de ce travail qui sont mauvaises, pas le travail en lui même !
Merci de cet échange en tout cas !
Qu'en est-il de l'exercice en privé, j'ai lu des post à ce sujet, mais pour ce qui est des critères que tu donnes ( sur les contraintes ) ?
En tout cas, c'est tout à fait vrai que je dois bien cogiter à tous cela et me barder de garde-fous !
Il n'empêche que le travail d'IDE est un travail génial, ce sont les conditions de ce travail qui sont mauvaises, pas le travail en lui même !
Merci de cet échange en tout cas !
- Norma Colle
- Silver VIP
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Les tâches de référent c'est par exemple:
référent hygiène
référent pharmacie
référent transfusion sanguine
référent étudiants infirmiers
référent commande économat (et oui le cadre te file les commandes à faire...)
référent réparation de matériel
référent douleur.......
Parmi les travaux d'études , celà peut être une étude de dossier patient et ensuite soit tu prépares un cours infirmier soit le médecin prépare un topo....Sinon, on peut aussi t'imposer les cours en IFSI et donc correction des copies devoirs en rapport avec tes cours...et le tout ,bien sûr ,quasiment pas payé et bien souvent sur tes heures de repos....
Certe, le travail IDE est intéressant mais les conditions deviennent de plus en plus inhumaines dans les hôpitaux....Pour te sécuriser dans ton choix,essaie de creuser la piste droit à formation professionnelle...Il me semble que j'ai des documents de ce genre quelque part, mais ce soir j'ai un peu la paresse de fouiller.
référent hygiène
référent pharmacie
référent transfusion sanguine
référent étudiants infirmiers
référent commande économat (et oui le cadre te file les commandes à faire...)
référent réparation de matériel
référent douleur.......
Parmi les travaux d'études , celà peut être une étude de dossier patient et ensuite soit tu prépares un cours infirmier soit le médecin prépare un topo....Sinon, on peut aussi t'imposer les cours en IFSI et donc correction des copies devoirs en rapport avec tes cours...et le tout ,bien sûr ,quasiment pas payé et bien souvent sur tes heures de repos....
Certe, le travail IDE est intéressant mais les conditions deviennent de plus en plus inhumaines dans les hôpitaux....Pour te sécuriser dans ton choix,essaie de creuser la piste droit à formation professionnelle...Il me semble que j'ai des documents de ce genre quelque part, mais ce soir j'ai un peu la paresse de fouiller.
Merci de ces précisions, je ne connaissais pas ces taches de référents, quand aux taches de travaux d'études, merci bien (je suis formatrice) , c'est même déroulement que dans ma branche , c'est ce que je ne veux plus !...
L'hopital ( public ) que j'ai contacté m'a dit qu'ils pouvaient demander un détachement à mon administration( donc maintient des années d'ancienneté )mais uniquement si je fais une remise à niveau ( et c'est tout à fait normal ) mais le hic c'est que l'IFSI de chez nous est Croix rouge... ils sont supers, et proposent des remises à niveaux professionnelles, mais c'est payant ( environ 1200 euros pour trois mois ce qui est le maxi de temps pour eux et le mini pour moi !)...
Je ne sais pas si je pourrais obtenir une aide ou quelque chose comme ça pour m'aider pour le règlement d'une telle formation ?
En tout cas on peut y aller en fractionné ou en temps bloqué, en stage surtout, et cela me permettrais de m'essayer de nouveau dans le métier...
En plus ils demandent quels lieux de stage on souhaite ( en fonction du projet professionnel) : chir, médecine, entreprise, ect...
Je trouve cela interessant à creuser.
L'hopital ( public ) que j'ai contacté m'a dit qu'ils pouvaient demander un détachement à mon administration( donc maintient des années d'ancienneté )mais uniquement si je fais une remise à niveau ( et c'est tout à fait normal ) mais le hic c'est que l'IFSI de chez nous est Croix rouge... ils sont supers, et proposent des remises à niveaux professionnelles, mais c'est payant ( environ 1200 euros pour trois mois ce qui est le maxi de temps pour eux et le mini pour moi !)...
Je ne sais pas si je pourrais obtenir une aide ou quelque chose comme ça pour m'aider pour le règlement d'une telle formation ?
En tout cas on peut y aller en fractionné ou en temps bloqué, en stage surtout, et cela me permettrais de m'essayer de nouveau dans le métier...
En plus ils demandent quels lieux de stage on souhaite ( en fonction du projet professionnel) : chir, médecine, entreprise, ect...
Je trouve cela interessant à creuser.
reprendre le travail après... 9 ans d'arrêt!

Bonjour à toutes et tous,
je suis IDE depuis 1994.J'ai travaillé 5 ans (jusqu'en 1999) dont plus de trois en interim.J'ai ensuite enchaîné deux congés parentaux pour élever mes enfants.Aujourd'hui la petite dernière a cinq ans,j'en ai moi-même 35 et j'ai envie du reprendre mon métier.J'ai un entretien d'embauche à l'hôpital de Kourou (je suis en Guyane depuis deux mois) mercredi et j'y vais avec plaisir et... un peu d'appréhension


Merci d'avance!

pa ni pwoblem