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C'est sûr !!!

Bonjour, Jo-bis tout à fait d'accord avec vous sur toute la ligne !! Je maintiens la démarche que j'ai entrepris , c'est - à dire faire respecter la loi! Suite de mon histoire : La direction a donc reçu mon courrier.Le directeur ne comprenait pas ce que je voulais ! j'ai recalé la situation, "c...

Bonjour, Merci de ces informations.Effectivement le secret médical et le secret partagé ont été largement évoqués lors des réunions de l'évaluation interne. Je vais faire un courrier à la direction en rappelant les textes de lois.J'imposerais également la possibilité de changer mes identifiants.Je f...

Bonjour,

Je vous remercie de votre réponse.

Cordialement.

Oui, c'est bien cela, je transmet des courriers à caractère médical aux médecins et aux familles.Les réponses de ces derniers ne sont pas publiques .Je pense que le fait de faire les courriers en passant par le logiciel est une question d'organisation pour la direction puisque à moyen terme il n'exi...

Bonjour, Je suis d'accord, tout le personnel est soumis à une discrétion professionnelle et non au secret médical. Nous venons de travailler sur l'évaluation interne et cela avait été bien précisé par la consultante.Confirmé par le médecin PMI(seul lien médical avec l'ASE ) a qui je transmet des inf...

Bonjour, Je suis IDE dans une MECS(seule profession de santé) et nous utilisons depuis peu un logiciel "prise en charge usager" sans module médical. Auparavant , je faisais mes courriers sur word et les transmettais à la secrétaire .Mes courriers n'étaient ni lus , ni validés par la direct...

Merci beaucoup !
Je vais voir de ce pas sur le site.
Bonne journée

Bonjour,

Toutes les réponses sont à exploiter.Cette situation n'est pas simple, ma place n'est pas simple et mon rôle pas si évident.De toutes façons je ne pourrais pas avancer une réponse à ma direction sans références.

Bonne journée.

Bonjour,

Merci de ta réponse.

Bonne journée

Non , c'est il a un rôle purement administratif.
Pour la décision des soins , je gère et consulte le médecin généraliste ou autre. Néanmoins , i l peut avoir un rôle de conseiller, cela arrive quand nous échangeons par téléphone pour des cas particuliers .
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ANESM,santé gouv."le partage d'informations à caractères secrets en service de protection de l'enfance" Bonjour, Merci de ton lien, j'avais cet document, je l'ai parcouru.Je vais le relire mais je n'ai pas retiré dans ce document le caractère obligatoire, conseillé ou informel des transmi...

Entre le médecin du CG et toi, y a t'il un échelon intermédiaire ? Ces enfants sont-ils en danger (a priori non, ils sont plaçés)? bonjour, Merci de ta réponse. En fait, non.Le médecin Pmi reçoit tout ce qu'une personne "non personnel médical" du CG ne peut recevoir.Néanmoins nous nous de...

Bonjour, Je suis IDE, je travaille dans un établissement d'enfants placés sur décision judiciaire. Comme pour les éducateurs, nous devons transmettre toutes les informations concernant les enfants au responsable du pôle protection (ASE).En tant qu'IDE je transmet les informations médicales (hospital...

Ce qui est arrivé à ta fille est intolérable , j'espère que le dépôt de plainte et les conséquences fera réfléchir cette personne. Concernant le changement d'établissement de ta fille , je dirais que ce n'est pas forcément une bonne idée.Je m'appuie sur les décisions prises par les magistrats lors d...