j'ai des difficultés en stage
Modérateurs : Modérateurs, ESI
Re: Problème en stage...
Je trouve ton site pas mal du tout! il va bien me servir je pense, merci beaucoup.stagiairephobie a écrit :je suis as donc je ne peux pas vraiment t'aider.
c le probleme récurent des ehpad: souvent, c de la débrouillardise et le technique/hygiene c'est un peu de coté.
je suis outré qu'on te tombe dessus comme ça...tu n'es qu'étudiant et si on t'a aps appris tu ne peux pas le deviner!certains oublient vite qu'ils ont appris!
tkt ça arrive à d'autres de tomber sur des équipes pas cool (moi aussi quand je suis passé en stage).
en cours vous n'avez rien vu du tout sur les pansements?
en farfouillant sur google j'ai trouvé ça:
http://www.coordination-nationale-infir ... plaie.html
si ça se passe vraiment mal, tu ne peux pas aller voir la cadre en lui disant diplomatiquement que tu ne te sens pas très bien et qu'il te faut du temps?ou pour lui demander rapidement comment ça fonctionne en gros pour les protocoles?ils ne font pas ça au pif quand meme...
courage tiens nous au courant.
Re: Problème en stage...
Ouais c'est ce que je vais essayer de faire... On verra...augusta a écrit :
A toi de leur montrer que tu entends ce qu'elles te disent (même si elles te le disent mal....gueuler sert à rien).
A toi de réfléchir pour t'adapter au mieux à ce qu'on attend de toi dans ce stage.
Bon courage!
Re: Problème en stage...
Tu n'as pas eu de cours a l'ifsi sur les pansements?
On nous a distribué un tableau énorme avec tous les types de plaies et ce que tu met dessus en général en pansement primaire et secondaire.
Comme il était énorme, j'en ai fais un résumé sur bristol plastifié pour mettre dans ma poche en stage et quant je prépare mon pansement, je jette un coup d'oeil pour voir si ca correspond à mon patient ou au protocole qui a été mis en place.
Essaye de voir si tu peux récupérer quelque chose dans le genre (je te passerais bien le mien mais mon scanner à rendu l'âme...)
On nous a distribué un tableau énorme avec tous les types de plaies et ce que tu met dessus en général en pansement primaire et secondaire.
Comme il était énorme, j'en ai fais un résumé sur bristol plastifié pour mettre dans ma poche en stage et quant je prépare mon pansement, je jette un coup d'oeil pour voir si ca correspond à mon patient ou au protocole qui a été mis en place.
Essaye de voir si tu peux récupérer quelque chose dans le genre (je te passerais bien le mien mais mon scanner à rendu l'âme...)
IDE 2014 Yeahhhh!
Re: Problème en stage...
J'ai cherché dans mes cours et je n'ai pas trouvé quelque chose de concluant, en tout cas merci pour vos réponsesLimbecile a écrit :Tu n'as pas eu de cours a l'ifsi sur les pansements?
On nous a distribué un tableau énorme avec tous les types de plaies et ce que tu met dessus en général en pansement primaire et secondaire.
Comme il était énorme, j'en ai fais un résumé sur bristol plastifié pour mettre dans ma poche en stage et quant je prépare mon pansement, je jette un coup d'oeil pour voir si ca correspond à mon patient ou au protocole qui a été mis en place.
Essaye de voir si tu peux récupérer quelque chose dans le genre (je te passerais bien le mien mais mon scanner à rendu l'âme...)

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Re: Problème en stage...
je bosse en ehpad et nous faisons toute nos commandes de pst et materiel chez un meme labo.
labo qui passe nous voir 2 fois par an pour nous montrer les nouveaux produits.
nous avons aussi une ide qui a un DU plaie et cicatrisation et qui est donc notre référente en la matiere.
nous n'avons pas de protocole en effet pour faire des pst type plaie de scalp,dermabrasion...
nous connaissons nos produits et nous adaptons en fonction de la plaie et de son évolution.
si nous voyons que la plaie ne cicatrise pas ou tourne a l'infection,nous voyons avec le médecin.
et puis avec l'expérience,nous savons ce qui marche ou pas pour telle ou telle plaie.
donc,non les ide ne font surement pas ca au pif,il suffit de leur poser la question.
et si tu te fais rembarrer,c'est qu'elles n'ont compris a l'encadrement d'un esi.
labo qui passe nous voir 2 fois par an pour nous montrer les nouveaux produits.
nous avons aussi une ide qui a un DU plaie et cicatrisation et qui est donc notre référente en la matiere.
nous n'avons pas de protocole en effet pour faire des pst type plaie de scalp,dermabrasion...
nous connaissons nos produits et nous adaptons en fonction de la plaie et de son évolution.
si nous voyons que la plaie ne cicatrise pas ou tourne a l'infection,nous voyons avec le médecin.
et puis avec l'expérience,nous savons ce qui marche ou pas pour telle ou telle plaie.
donc,non les ide ne font surement pas ca au pif,il suffit de leur poser la question.
et si tu te fais rembarrer,c'est qu'elles n'ont compris a l'encadrement d'un esi.
"guerir parfois,soigner souvent,ecouter toujours" (louis pasteur)
IDE depuis 2003.
en ehpad depuis 2006.
IDE depuis 2003.
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Re: ESI recherche confiance en stage
Salut la compagnie... Pas de nouvelles bonne nouvelle dit-on...
Et bien non.
L'ifsi a reçut un rapport du CMP dans lequel j'ai fais mon stage l'année dernière. Je ne suis pas au niveau d'une étudiante en deuxième année, je ne sais pas m'adapter et il faut que je changes d'orientation professionnelle (pour résumé, le restant du texte étant légèrement froissant pour mon narcissisme, déjà bien écorné).
Cette superbe nouvelle est arrivée alors que je finissais mon stage en pédopsy à l'hôpital. Eux aussi ont soulignés de grosses difficultés en stage. Je n'arrives pas à faire les liens entre théorie et pratique, je n'arrives pas non plus à développer une relation thérapeutique avec les adolescents et n'arrive pas à prendre ma place dans l'équipe. Là aussi, ils me disent de penser à une réorientation.
Evidement, j'ai été convoquée chez la directrice de l'ifsi, avec ma formatrice. Il est clair que je ne passerais pas en troisième année dans cet état. Le choix qui s'impose est le suivant : arrêter et faire autre chose ou faire un report d'un an et travailler en tant qu'AS ( en comptant le rattrapage du stage de psychiatrie).
La famille, les amis me disent de continuer et de suivre les indications des formateurs.
Ma meilleure amie dans la promo me dis : "réfléchis, fais TA vie car après, tu en prends pour 60 ans." Et je suis d'accord avec elle. Je n'ai pas envie de continuer dans le domaine de la santé. Je me demandes même pourquoi j'ai passée le concours. J'en peut plus. C'est trop dur, je ne suis pas à l'aise, et je ne sais pas si j'ai les épaules pour ça ( que faire si je me retrouves devant un patient agité / violent / pas content / qui crit beaucoup, face à une famille qui a perdue son proche, face à toutes ces responsabilités en générale). En parlant d'épaule, j'ai une gentille tendinite qui s'y est installée depuis les vacances d'été ( j'ai déjà du mal à desserer le levier de vitesse pendant les leçons de conduite, alors j'ai peur concernant la manutention des patients ( et hors de question d'être infirmière en consults, je veut bouger et courir partout).
J'ai bien une roue de secours ( je suis très artistique). Le problème est que je vais me faire lyncher sur place publique si je l'annonces
Et bien non.
L'ifsi a reçut un rapport du CMP dans lequel j'ai fais mon stage l'année dernière. Je ne suis pas au niveau d'une étudiante en deuxième année, je ne sais pas m'adapter et il faut que je changes d'orientation professionnelle (pour résumé, le restant du texte étant légèrement froissant pour mon narcissisme, déjà bien écorné).
Cette superbe nouvelle est arrivée alors que je finissais mon stage en pédopsy à l'hôpital. Eux aussi ont soulignés de grosses difficultés en stage. Je n'arrives pas à faire les liens entre théorie et pratique, je n'arrives pas non plus à développer une relation thérapeutique avec les adolescents et n'arrive pas à prendre ma place dans l'équipe. Là aussi, ils me disent de penser à une réorientation.
Evidement, j'ai été convoquée chez la directrice de l'ifsi, avec ma formatrice. Il est clair que je ne passerais pas en troisième année dans cet état. Le choix qui s'impose est le suivant : arrêter et faire autre chose ou faire un report d'un an et travailler en tant qu'AS ( en comptant le rattrapage du stage de psychiatrie).
La famille, les amis me disent de continuer et de suivre les indications des formateurs.
Ma meilleure amie dans la promo me dis : "réfléchis, fais TA vie car après, tu en prends pour 60 ans." Et je suis d'accord avec elle. Je n'ai pas envie de continuer dans le domaine de la santé. Je me demandes même pourquoi j'ai passée le concours. J'en peut plus. C'est trop dur, je ne suis pas à l'aise, et je ne sais pas si j'ai les épaules pour ça ( que faire si je me retrouves devant un patient agité / violent / pas content / qui crit beaucoup, face à une famille qui a perdue son proche, face à toutes ces responsabilités en générale). En parlant d'épaule, j'ai une gentille tendinite qui s'y est installée depuis les vacances d'été ( j'ai déjà du mal à desserer le levier de vitesse pendant les leçons de conduite, alors j'ai peur concernant la manutention des patients ( et hors de question d'être infirmière en consults, je veut bouger et courir partout).
J'ai bien une roue de secours ( je suis très artistique). Le problème est que je vais me faire lyncher sur place publique si je l'annonces

Dernière modification par Alinéa le 09 févr. 2013 13:00, modifié 1 fois.
Ô bruit doux de la pluie
Par terre et sur les toits !
Pour un coeur qui s'ennuie,
Ô le chant de la pluie !
Par terre et sur les toits !
Pour un coeur qui s'ennuie,
Ô le chant de la pluie !
Re: ESI recherche confiance en stage
Lili, Lilow ( et les autres si je ne vous ai pas vue), malheureusement, je suis mal placée pour vous donner des conseils
Merci pour vos gentils messages. Peut-être sommes nous trop jeunes ( "pas encore prêt" dixit une de mes formatrices). Quand je penses qu'ils (là haut, au gouvernement), créent une passerelle pour les bac pro (15 ans), cela me fais froid dans le dos. M'enfin, c'est un autre débat (ils ont déjà une réputation : d'après une amie dans la promo, ils ne devraient pas être en stage, ils sont dangereux).

Merci pour vos gentils messages. Peut-être sommes nous trop jeunes ( "pas encore prêt" dixit une de mes formatrices). Quand je penses qu'ils (là haut, au gouvernement), créent une passerelle pour les bac pro (15 ans), cela me fais froid dans le dos. M'enfin, c'est un autre débat (ils ont déjà une réputation : d'après une amie dans la promo, ils ne devraient pas être en stage, ils sont dangereux).
Ô bruit doux de la pluie
Par terre et sur les toits !
Pour un coeur qui s'ennuie,
Ô le chant de la pluie !
Par terre et sur les toits !
Pour un coeur qui s'ennuie,
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Re: ESI recherche confiance en stage
Et bien!! C'est fou comme j'ai l'impression de me reconnaître à un moment de ma formation ^^
J'ai tout lu avec plaisir tellement j'avais l'impression de me revoir, même si j'imagine que tu ne l'as pas écrit par gaîté de coeur. Je ne sais pas trop par où commencer car il y a beaucoup d'éléments que tu nous donnes.
Premièrement, sache que personne n'est par définition une catastrophe ambulante, encore moins mauvais et que l'ont arrive à se créer des outils pour devenir un professionnel correcte: j'entends par correcte qui saura prendre sur soi, relativiser certaines situations, se remettre en question. En gros, toute une attitude qui s'obtient en travaillant sur soi. Je n'ai pas parlé des compétences infirmières car elles ne sont pas acquises et on en apprendra de toute façon tous les jours.
Concernant ton premier stage, qui correspond aussi à beaucoup d'entre nous à la première mise en situation professionnelle et hospitalière: Combien de personne pour qui c'est la première mise en situation s'en sortent haut la main avec une attitude professionnelle ? La maturité vient avec le temps (c'est très con comme phrase et super bateau mais c'est vrai). Tu observeras que plus les stages avanceront plus ta façon de voir les choses évolueront. Donc concernant ce point, rassures toi tu n'es pas un cas isolé.
En ce qui concerne tes petites fiches:
Tu verras aussi que n'importe où, chaque soignant a ses habitudes. Alors certes, les fiches (protocoles) sont censés être appliquées par tous les soignants de l'établissement mais ils n'ont tout simplement pas envie de changer leur technique: le changement c'est horrible tu comprends, il faut tout réapprendre et aussi changer sa façon de penser ("Ma technique elle est mieux que celle du protocole, je vois pas pourquoi je changerai"). Alors certes parfois c'est juste une question de temps, alors ne jugeons pas. Chacun a sa technique, à toi de combiner des savoir faire que tu vois afin d'en faire ton propre outils.
Globalement:
Comme dit plus haut j'ai eu l'impression de relire mon vécu jusqu'en deuxième année. J'étai aussi (tres) naïf concernant les professionnels. Est-ce que tu penses que le monde du travail est peuplé de gens qui n'ont aucune raison d'être méchant avec toi ? Est-ce que tu penses que tout est rose et beau ? Que derrière toi ça ne parle pas ? Je te demande ça car moi je l'ai pensé pendant 1 année et demie de formation. Essaie si tu as la possibilité de faire des vacations le week end en tant qu'AS , sans arrêter ta formation. Tu auras un statut de professionnel et là tu devrais comprendre que tout n'est pas rose bonbon, que parfois il faut dire non, et tu commenceras à t'affirmer et prendre confiance en toi. Lorsque tu es stagiaire tu n'as pas vraiment la possibilité de t'affirmer. L'affirmation en tant que stagiaire est tres compliqué car tu n'as vraisemblablement aucune légitimité car aucun diplôme et ça certains soignants en sont persuadé. C'est pour ça que je te conseille de faire des vacations si tu en as la possibilité. Tu auras alors une légitimité car une équivalence d'AS et tu pourra commencer à voir ce qu'est le monde du travail en tant que professionnel (et plus en tant que stagiaire). J'ose espérer que ça t'ouvrira les yeux et que tu commenceras à prendre des mesures.
Finalement s'affirmer c'est simplement le fait de montrer aux autres ce que tu attends d'eux: du respect, de l'écoute, de la légitimité, ect.. Lorsque tu en auras pris conscience ce sera à toi de trouver les mots et les attitudes pour y parvenir. Mais encore faut il que tu en ais conscience. Ouvrir les yeux, c'est le plus difficile, le reste viendra tout seul.
Voila voila. J'ai aussi fait un petit pavé du coup...
Vahgar
J'ai tout lu avec plaisir tellement j'avais l'impression de me revoir, même si j'imagine que tu ne l'as pas écrit par gaîté de coeur. Je ne sais pas trop par où commencer car il y a beaucoup d'éléments que tu nous donnes.
Premièrement, sache que personne n'est par définition une catastrophe ambulante, encore moins mauvais et que l'ont arrive à se créer des outils pour devenir un professionnel correcte: j'entends par correcte qui saura prendre sur soi, relativiser certaines situations, se remettre en question. En gros, toute une attitude qui s'obtient en travaillant sur soi. Je n'ai pas parlé des compétences infirmières car elles ne sont pas acquises et on en apprendra de toute façon tous les jours.
Concernant ton premier stage, qui correspond aussi à beaucoup d'entre nous à la première mise en situation professionnelle et hospitalière: Combien de personne pour qui c'est la première mise en situation s'en sortent haut la main avec une attitude professionnelle ? La maturité vient avec le temps (c'est très con comme phrase et super bateau mais c'est vrai). Tu observeras que plus les stages avanceront plus ta façon de voir les choses évolueront. Donc concernant ce point, rassures toi tu n'es pas un cas isolé.
En ce qui concerne tes petites fiches:
Tu verras aussi que n'importe où, chaque soignant a ses habitudes. Alors certes, les fiches (protocoles) sont censés être appliquées par tous les soignants de l'établissement mais ils n'ont tout simplement pas envie de changer leur technique: le changement c'est horrible tu comprends, il faut tout réapprendre et aussi changer sa façon de penser ("Ma technique elle est mieux que celle du protocole, je vois pas pourquoi je changerai"). Alors certes parfois c'est juste une question de temps, alors ne jugeons pas. Chacun a sa technique, à toi de combiner des savoir faire que tu vois afin d'en faire ton propre outils.
Globalement:
Comme dit plus haut j'ai eu l'impression de relire mon vécu jusqu'en deuxième année. J'étai aussi (tres) naïf concernant les professionnels. Est-ce que tu penses que le monde du travail est peuplé de gens qui n'ont aucune raison d'être méchant avec toi ? Est-ce que tu penses que tout est rose et beau ? Que derrière toi ça ne parle pas ? Je te demande ça car moi je l'ai pensé pendant 1 année et demie de formation. Essaie si tu as la possibilité de faire des vacations le week end en tant qu'AS , sans arrêter ta formation. Tu auras un statut de professionnel et là tu devrais comprendre que tout n'est pas rose bonbon, que parfois il faut dire non, et tu commenceras à t'affirmer et prendre confiance en toi. Lorsque tu es stagiaire tu n'as pas vraiment la possibilité de t'affirmer. L'affirmation en tant que stagiaire est tres compliqué car tu n'as vraisemblablement aucune légitimité car aucun diplôme et ça certains soignants en sont persuadé. C'est pour ça que je te conseille de faire des vacations si tu en as la possibilité. Tu auras alors une légitimité car une équivalence d'AS et tu pourra commencer à voir ce qu'est le monde du travail en tant que professionnel (et plus en tant que stagiaire). J'ose espérer que ça t'ouvrira les yeux et que tu commenceras à prendre des mesures.
Finalement s'affirmer c'est simplement le fait de montrer aux autres ce que tu attends d'eux: du respect, de l'écoute, de la légitimité, ect.. Lorsque tu en auras pris conscience ce sera à toi de trouver les mots et les attitudes pour y parvenir. Mais encore faut il que tu en ais conscience. Ouvrir les yeux, c'est le plus difficile, le reste viendra tout seul.
Voila voila. J'ai aussi fait un petit pavé du coup...

Vahgar
Début de stage difficile
Bonjour,
J'ai besoin de vider un peu mon sac, je suis vraiment déprimée ce soir...
Je suis en stage de S2, pour 10 semaines, en sld.
Je suis dans une structure composée de 2 bâtiments, de 3 niveaux chacun (RDC 1er et 2ème). La cadre m'a affecté au 1er, il y a 12 résidents, et pas le droit d'aller aux autres niveaux.
Il y a une infirmière par bâtiment, qui font chacune les 3 niveaux. Donc je ne vois l'infirmière que quand elle passe à mon niveau. Dans mon étage, il y a en soins ide pur: 2 dextro, 1 insuline, 1 perf sous cut, 2 pansements d'escarres.
J'ai donc fait ma première semaine, que je viens de finir.
Je suis avec les as, je m'occupe donc de faire les toilettes, donner à manger, ranger le linge, donner le goûter... Quand une ide passe par la, et qu'elle a le temps ( quand elles sont pressées, elles ne veulent pas), je fais de temps en temps une dextro ou une insuline...
Au niveau as: pour les toilettes, je n'ai jamais vu ça, et pourtant j'ai déjà fait un remplacement en gériatrie. Aucun sac poubelle pour les protections souillées et gants jetables souilles quand il y en a, tout est jeté par terre, popo ou pas popo, les gants de toilette, serviettes de toilette tout est mis par terre. Les gants de protection sont mis des l'entrée dans la chambre, donc ils touchent les poignées de porte, les draps sales, la protection sale, le robinet, et j'en passe, avant de toucher les parties intimes bien sur. Personne ne se sert d'adaptable, de bassine...
Quand je demande à ce qu'on me montre une toilette selon le protocole on me réponds " je sais pas nous on fait comme ça"
Premier jour, j'étais avec une as, nous croisons une autre as, j'allais me présenter, comme je ne l'avais jamais vu. J'ouvre la bouche, et la nouvelle as fait à sa collègue, en parlant de moi " c'est qui elle, c'est une nouvelle?" Ouai enfin je suis à côté, pose moi la question direct quoi...
Au niveau ide: je leur cours après à chaque fois pour faire un soin, elles n'ont jamais le temps. Et quand elles me montrent, c'est super rapide, a peine expliqué, et je peux même pas préparer mon soin comme je veux: pour mes 2 dextro, l'ide m'avait déjà tout posé sur la table, non désinfectée, m'a dit que ça servait à rien de laver le doigt de la patiente ( je dis bien laver pas désinfecter ), m'avait déjà mis la languette dans le lecteur de glycémie, déjà declipsé le dextro... Et m'a juste dit tu piques la. Souvent elles répondent au téléphone ( copain ou autre) " ouai je suis avec l'étudiante la, donc tu comprends, je vais pas finir à l'heure "...
Je sais qu'il faut être acteur de notre formation, qu'il faut s'investir, poser des questions, mais la c'est même plus ça,je dois faire les questions et les réponses à la fois. En gros je dois tout reprendre le soir ou le matin, tous les protocoles que je dois chercher moi même... N'est ce pas à l'ide de m'apprendre à faire correctement, dans les règles de l'art, un dextro ? Peut importe si je ne ferai pas comme ça plus tard, n'est ce pas à elle de m'apprendre correctement ?
On m'a quand même dit que c'était bien, que je posais les bonnes questions, que je prenais des bonnes initiatives, mais à quel prix ?
Tous les après midi je me retrouve au moins 2h seule avec les résidents, car les collègues vont voir celles des autres étages... Je me retrouve donc seule avec le linge, les toilettes des plus autonomes, les doléances de chaque patient, consoler untel, calmer celui la, pendant que les collègues sont je ne sais pas ou...
Je vois des choses qui me dépassent, et ça me choque personne: une résidente s'est plaint à moi d'un mal de jambe, au niveau d'un bas à varice. Je vais voir, et je trouve que le clip qui maintient les bandes entre elles, était planté dans la peau: il tenait la bande par la peau. Donc belle blessure de la patiente, qui s'était plainte le matin même, et que les filles avaient ignorée ! Je l'ai remonté en transmission, ça n'a choqué personne.
Ce soir, j'ai trouvé une patiente hémiplégique gauche, avec le bras gauche coincé sous elle (115 kilos) sous son fauteuil. Je suis arrivée à 14h, elle était déjà dans son fauteuil, avec une couverture sur elle, et elle a dormi une bonne partie de l'aprem, et couverture qu'elle a gardé jusqu'au soir. Donc elle a passé de 11h environ, à 20h sur son bras, je vous raconte pas la douleur qu'elle a eu ( pourtant d'hab elle ne sent rien au bras ) et l'état du bras.
Donc voilà, entre ça, les "faites dans votre couche madame", le fait que je sois complètement livrée à moi même, que mon formateur réfèrent à l'Ifsi va bientôt venir me voir et "évaluer" un soin, que je ne vois les infirmières 15 minutes dans la journée, je suis vraiment mais vraiment dépitée, je craque
J'ai besoin de vider un peu mon sac, je suis vraiment déprimée ce soir...
Je suis en stage de S2, pour 10 semaines, en sld.
Je suis dans une structure composée de 2 bâtiments, de 3 niveaux chacun (RDC 1er et 2ème). La cadre m'a affecté au 1er, il y a 12 résidents, et pas le droit d'aller aux autres niveaux.
Il y a une infirmière par bâtiment, qui font chacune les 3 niveaux. Donc je ne vois l'infirmière que quand elle passe à mon niveau. Dans mon étage, il y a en soins ide pur: 2 dextro, 1 insuline, 1 perf sous cut, 2 pansements d'escarres.
J'ai donc fait ma première semaine, que je viens de finir.
Je suis avec les as, je m'occupe donc de faire les toilettes, donner à manger, ranger le linge, donner le goûter... Quand une ide passe par la, et qu'elle a le temps ( quand elles sont pressées, elles ne veulent pas), je fais de temps en temps une dextro ou une insuline...
Au niveau as: pour les toilettes, je n'ai jamais vu ça, et pourtant j'ai déjà fait un remplacement en gériatrie. Aucun sac poubelle pour les protections souillées et gants jetables souilles quand il y en a, tout est jeté par terre, popo ou pas popo, les gants de toilette, serviettes de toilette tout est mis par terre. Les gants de protection sont mis des l'entrée dans la chambre, donc ils touchent les poignées de porte, les draps sales, la protection sale, le robinet, et j'en passe, avant de toucher les parties intimes bien sur. Personne ne se sert d'adaptable, de bassine...
Quand je demande à ce qu'on me montre une toilette selon le protocole on me réponds " je sais pas nous on fait comme ça"
Premier jour, j'étais avec une as, nous croisons une autre as, j'allais me présenter, comme je ne l'avais jamais vu. J'ouvre la bouche, et la nouvelle as fait à sa collègue, en parlant de moi " c'est qui elle, c'est une nouvelle?" Ouai enfin je suis à côté, pose moi la question direct quoi...
Au niveau ide: je leur cours après à chaque fois pour faire un soin, elles n'ont jamais le temps. Et quand elles me montrent, c'est super rapide, a peine expliqué, et je peux même pas préparer mon soin comme je veux: pour mes 2 dextro, l'ide m'avait déjà tout posé sur la table, non désinfectée, m'a dit que ça servait à rien de laver le doigt de la patiente ( je dis bien laver pas désinfecter ), m'avait déjà mis la languette dans le lecteur de glycémie, déjà declipsé le dextro... Et m'a juste dit tu piques la. Souvent elles répondent au téléphone ( copain ou autre) " ouai je suis avec l'étudiante la, donc tu comprends, je vais pas finir à l'heure "...
Je sais qu'il faut être acteur de notre formation, qu'il faut s'investir, poser des questions, mais la c'est même plus ça,je dois faire les questions et les réponses à la fois. En gros je dois tout reprendre le soir ou le matin, tous les protocoles que je dois chercher moi même... N'est ce pas à l'ide de m'apprendre à faire correctement, dans les règles de l'art, un dextro ? Peut importe si je ne ferai pas comme ça plus tard, n'est ce pas à elle de m'apprendre correctement ?
On m'a quand même dit que c'était bien, que je posais les bonnes questions, que je prenais des bonnes initiatives, mais à quel prix ?
Tous les après midi je me retrouve au moins 2h seule avec les résidents, car les collègues vont voir celles des autres étages... Je me retrouve donc seule avec le linge, les toilettes des plus autonomes, les doléances de chaque patient, consoler untel, calmer celui la, pendant que les collègues sont je ne sais pas ou...
Je vois des choses qui me dépassent, et ça me choque personne: une résidente s'est plaint à moi d'un mal de jambe, au niveau d'un bas à varice. Je vais voir, et je trouve que le clip qui maintient les bandes entre elles, était planté dans la peau: il tenait la bande par la peau. Donc belle blessure de la patiente, qui s'était plainte le matin même, et que les filles avaient ignorée ! Je l'ai remonté en transmission, ça n'a choqué personne.
Ce soir, j'ai trouvé une patiente hémiplégique gauche, avec le bras gauche coincé sous elle (115 kilos) sous son fauteuil. Je suis arrivée à 14h, elle était déjà dans son fauteuil, avec une couverture sur elle, et elle a dormi une bonne partie de l'aprem, et couverture qu'elle a gardé jusqu'au soir. Donc elle a passé de 11h environ, à 20h sur son bras, je vous raconte pas la douleur qu'elle a eu ( pourtant d'hab elle ne sent rien au bras ) et l'état du bras.
Donc voilà, entre ça, les "faites dans votre couche madame", le fait que je sois complètement livrée à moi même, que mon formateur réfèrent à l'Ifsi va bientôt venir me voir et "évaluer" un soin, que je ne vois les infirmières 15 minutes dans la journée, je suis vraiment mais vraiment dépitée, je craque

Concours EN 2017 !
Re: Début de stage difficile... Un peu de réconfort ?
Bonjour.
Allô référent, allô cadre de santé, mais apparemment c'est déjà fait.
Pour avoir connu une équipe très psychorigide envers les suggestions des étudiants, je te conseille de garder pour toi tes remarques. Même si ce ne sont pas les aide-soignantes qui t'évalueront en fin de stage, elles mettront la pression sur les IDE si tu leur prends trop la tête. Fais ce que tu penses être le mieux pour tes patients, en étant capable d'argumenter. Prend des sacs poubelles, suis un protocole logique, fais attention à l'hygiène, à l'économie. Demande à être évaluée en autonomie sur une toilette, valide ta C3 et tente de passer uniquement avec les IDEs à la fin de cette semaine, et normalement ça ira mieux. Une fois avec les IDE, demande à ce qu'on te laisse faire les soins en intégralité pour un ou deux patients: Préparation, soin et transmission. A la limite, tu observes le reste, c'est aussi en observant qu'on apprend, ne serait-ce que sur comment fonctionnent les outils du service, les patients, les pathos... Pose des questions, on ne peut pas refuser d'y répondre.
Mais encore une fois, priorité à ton bilan de stage. Ne critique pas, reste à ta place, ou alors quand ton bilan sera signé et tamponné... Oui c'est pas juste, c'est hypocrite, dégueulasse, mais avoir raison ne suffit pas quand on est ESI.
Et c'est une équipe, un lieu de stage, une mauvaise expérience, ce n'est pas une vérité générale. Ça m'a fait très mal aussi de me faire cracher dessus parce que je critiquais des méthodes inqualifiables pour des soignants. Surtout après 5 semaines à avoir du avaler des UE dans lesquelles on nous parlait "d'humanitude", de "respect", de "dignité", de "pluridisciplinarité", "d'accompagnement". Par contre j'avais du rater l'UE: "grosses ordures qui ont oublié pourquoi ils ont choisi un métier tourné vers les autres et qu'ils ont eux aussi été étudiants".
C'est toi qui a raison, pas elles.
Tu es dans le creux de la vague donc tu en doutes encore c'est normal, mais quand tu auras passé le cap, tu en ressortiras aguerrie, courage.
Allô référent, allô cadre de santé, mais apparemment c'est déjà fait.
Pour avoir connu une équipe très psychorigide envers les suggestions des étudiants, je te conseille de garder pour toi tes remarques. Même si ce ne sont pas les aide-soignantes qui t'évalueront en fin de stage, elles mettront la pression sur les IDE si tu leur prends trop la tête. Fais ce que tu penses être le mieux pour tes patients, en étant capable d'argumenter. Prend des sacs poubelles, suis un protocole logique, fais attention à l'hygiène, à l'économie. Demande à être évaluée en autonomie sur une toilette, valide ta C3 et tente de passer uniquement avec les IDEs à la fin de cette semaine, et normalement ça ira mieux. Une fois avec les IDE, demande à ce qu'on te laisse faire les soins en intégralité pour un ou deux patients: Préparation, soin et transmission. A la limite, tu observes le reste, c'est aussi en observant qu'on apprend, ne serait-ce que sur comment fonctionnent les outils du service, les patients, les pathos... Pose des questions, on ne peut pas refuser d'y répondre.
Mais encore une fois, priorité à ton bilan de stage. Ne critique pas, reste à ta place, ou alors quand ton bilan sera signé et tamponné... Oui c'est pas juste, c'est hypocrite, dégueulasse, mais avoir raison ne suffit pas quand on est ESI.
Et c'est une équipe, un lieu de stage, une mauvaise expérience, ce n'est pas une vérité générale. Ça m'a fait très mal aussi de me faire cracher dessus parce que je critiquais des méthodes inqualifiables pour des soignants. Surtout après 5 semaines à avoir du avaler des UE dans lesquelles on nous parlait "d'humanitude", de "respect", de "dignité", de "pluridisciplinarité", "d'accompagnement". Par contre j'avais du rater l'UE: "grosses ordures qui ont oublié pourquoi ils ont choisi un métier tourné vers les autres et qu'ils ont eux aussi été étudiants".
C'est toi qui a raison, pas elles.
Tu es dans le creux de la vague donc tu en doutes encore c'est normal, mais quand tu auras passé le cap, tu en ressortiras aguerrie, courage.
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Re: Début de stage difficile... Un peu de réconfort ?
tu a telephoné a ton ifsi?? c est pas des conditions d apprentissage ca!!
3eme année!!!
. S1 EHPAD, S2 neuro, S3 ligue contre le cancer/libéral, S4 psy, S5 USIC, S6 neurochir/hémato-cancero
Plus que 9 mois!!!

Plus que 9 mois!!!
Re: Début de stage difficile... Un peu de réconfort ?
Non je n'ai pas téléphoné mais je pense en parler au formateur qui va venir me voir, car oui clairement c'est pas des conditions...titounette30 a écrit :tu a telephoné a ton ifsi?? c est pas des conditions d apprentissage ca!!
Cadderly, je ne peux pas aller uniquement avec les ide, car la cadre de santé ne veut pas que je change d'étage, et les ide font tous les étages. Donc en gros je les vois 15 min dans la journée. De plus le matin, elles passent pendant les toilettes, donc avec un peu de "malchance" elles vont venir pendant que je serai en train de faire la toilette de mes 2 résidents, et je ne les verrai toujours pas

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Re: Début de stage difficile... Un peu de réconfort ?
Le mieux pour moi serait d'aller voir le formateur référent avant sa visite.
Ou de l'appeler....histoire qu'il soit un peu au courant des conditions de ton stage.
Pareil, pas la peine d'attendre non plus la visite d'un formateur pour agir quand l'apprentissage et l'encadrement sont déconnants. C'est une perte de temps et d'energie que d'attendre.
ça va pas.....vous le dites et chacun tente d'apporter des solutions.
Ou de l'appeler....histoire qu'il soit un peu au courant des conditions de ton stage.
Pareil, pas la peine d'attendre non plus la visite d'un formateur pour agir quand l'apprentissage et l'encadrement sont déconnants. C'est une perte de temps et d'energie que d'attendre.
ça va pas.....vous le dites et chacun tente d'apporter des solutions.
"Penser, c'est penser jusqu'où on pourrait penser différemment" Michel Foucault
Re: Début de stage difficile... Un peu de réconfort ?
Si elles trouvent bien de bosser comme des cochonnes, libre a elles.
Apres tout, tu n'es là que pour quelques semaines, tu es étudiante. tu ne peux pas révolutionner leur mode de pensée, ce n'est pas ton rôle et tu vas te mettre une équipe à dos. Reste à ta place, soit poli, ne relève pas leurs conneries et occupe toi des patients dont tu as la charge;
C'est bien que tu arrives à constater les choses qui ne vont pas. Mais ne cherche pas à changer leur petit univers.
Tu sembles faire preuve de bonnes volontés et ça, on ne pourra pas te le reprocher. Maintenant, si tu es tombé sur une cadre bornée, tu ne pourras pas grand chose sans l'intervention de ton formateur, qui essaiera de l'adoucir.
Clairement, là , je n'appelle pas ca de l'encadrement. Ok, l'équipe en a peut etre marre de leurs conditions de travail, manque de matos, charge de travail... mais tu n'as pas à en patir.
Donc, première chose quand ça ne va pas en stage pour n'importe quelle raison, parle en à la cadre(ce que tu as fais) mais surtout contacte ton ifsi. N'attends pas la visite de ton formateur (d'autant plus qu'ils ne viennent pas systématiquement) et cela t'expose à des "surprises" lors du bilan de stage, et à ce moment là, tu ne pourras plus rien dire.
ensuite, pour que ton formateur voit que tu as envie de progresser, prépare les démarches de soins de tes 2 résidents même si elles ne sont pas abouties, au moins tu auras produit quelque chose. Demande aussi à faire les soins dans leur intégralité, et pas qu'on te mache le travail. Prends en charge tes résidents de A à Z, montre que tu les connais jusqu'au bout des orteils.
Enfin, rester seule meme temporairement sans savoir où sont les personnes qui sont responsables de toi, c'est grave. Imagine qu'ils se passent quelque chose, une chute, un malaise, qu'est que tu fais? Refuse ça. Ils sont en faute de te laisser seule (ou alors ils te font tres confiance) et toi tu es en faute de l'accepter.
Apres tout, tu n'es là que pour quelques semaines, tu es étudiante. tu ne peux pas révolutionner leur mode de pensée, ce n'est pas ton rôle et tu vas te mettre une équipe à dos. Reste à ta place, soit poli, ne relève pas leurs conneries et occupe toi des patients dont tu as la charge;
C'est bien que tu arrives à constater les choses qui ne vont pas. Mais ne cherche pas à changer leur petit univers.
Tu sembles faire preuve de bonnes volontés et ça, on ne pourra pas te le reprocher. Maintenant, si tu es tombé sur une cadre bornée, tu ne pourras pas grand chose sans l'intervention de ton formateur, qui essaiera de l'adoucir.
Clairement, là , je n'appelle pas ca de l'encadrement. Ok, l'équipe en a peut etre marre de leurs conditions de travail, manque de matos, charge de travail... mais tu n'as pas à en patir.
Donc, première chose quand ça ne va pas en stage pour n'importe quelle raison, parle en à la cadre(ce que tu as fais) mais surtout contacte ton ifsi. N'attends pas la visite de ton formateur (d'autant plus qu'ils ne viennent pas systématiquement) et cela t'expose à des "surprises" lors du bilan de stage, et à ce moment là, tu ne pourras plus rien dire.
ensuite, pour que ton formateur voit que tu as envie de progresser, prépare les démarches de soins de tes 2 résidents même si elles ne sont pas abouties, au moins tu auras produit quelque chose. Demande aussi à faire les soins dans leur intégralité, et pas qu'on te mache le travail. Prends en charge tes résidents de A à Z, montre que tu les connais jusqu'au bout des orteils.
Enfin, rester seule meme temporairement sans savoir où sont les personnes qui sont responsables de toi, c'est grave. Imagine qu'ils se passent quelque chose, une chute, un malaise, qu'est que tu fais? Refuse ça. Ils sont en faute de te laisser seule (ou alors ils te font tres confiance) et toi tu es en faute de l'accepter.
IDE
Fais que des reves soient grands pour ne jamais les perdre de vue
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Re: Début de stage difficile... Un peu de réconfort ?
Et rappelle leur que tu es stagiaire inf, pas aide-soignante...
IDE en psychiatrie