Contrat d'apprentissage

[noelialba]

oui c'est seulement à partir de la deuxiéme année que tu pouras faire une demande pour éspérer une rémunération ,car pour étre sur de leur "invéstissement" ils préférent attendre la 2éme année car beaucoup abandonne en 1er année mais il faudra avoir un trés bon dossier et certaines conditions

voila normalement je ne me trompe pas Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[guy]

Et oui vous pouvez effectuer, sous conditions, votre formation d’infirmière pat apprentissage
Voir :
http://www.infirmiers.com/concours-ifsi ... sible.html
Le CFA des Métiers de la Santé et de la Solidarité - 15, Rue Aristide Briand - 92300 Levallois (sur l’ile de France)
http://www.cfa-sante.fr
Et
Le Centre régional de formation aux métiers de l'hospitalisation Tour Méditerranée, 65, avenue Jules-Cantini, 13298 Marseille Cedex 20 (pour la région marseillaise)
http://www.cerfah.fr/
proposent cette formation mais il y a surement d’autres CFA qui le proposent
Qui pourraient nous renseigner ?
Vous pouvez toujours vous adressez à l’IFSI de votre région
http://www.infirmiers.com/concours-ifsi ... -ifsi.html
Pour leur demander s’ils connaissent des CFA qui le proposent
Mais il existe aussi d’autres possibilités de financement :
http://www.infirmiers.com/concours-ifsi ... ieres.html
Alors bon courage !!!!

Guy ISAMBART
Rédacteur en chef
Http://www.infirmiers.com
Guy IsambartÉquipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Lula3]

Sur Toulouse, c'est possible de faire la formation en apprentissage ? Je ne trouve aucune info ...Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Harley_Quinn]

Bonjour à tous,

Je compte passer le concours IDE à la session prochaine et j'aimerais avoir quelques informations sur la possibilité de faire mes études en apprentissage, ceux qui le font ou qui se sont déjà renseignés (et ont décidé de ne pas le faire aux vues des contraintes) sont donc ceux à qui je m'adresse

Voilà, je suis allée voir sur le site du CERFAH et ayant déjà connu l'apprentissage dans un autre domaine, je me demandais si c'était le même mode de fonctionnement, c'est à dire, une alternance : Une semaine en entreprise, une semaine en cours ?

Mais en voyant cette phrase directement tirée des obligations de l'apprenti par le CERFAH :
- Les IDE ont une obligation de 31 heures par semaine de présence aux cours théoriques et de 35 heures de présences aux enseignements cliniques; (ça fait plus de 60h par semaine tout ça !!?)

J'ai l'impression que l'apprenti doit aller en cours en même temps que les personnes faisant leurs études "normalement" et dans la même semaine, il doit aller travailler en entreprise ?? Comment on fait, on se dédouble ? lol

Mais je pose la question car je n'ai peut être pas bien compris le fonctionnement :s

Quelqu'un a t-il déjà fait ses études par la voie de l'apprentissage ? En êtes vous satisfait ou pas ? Dites moi tout ^^

Merci d'avance.

HQÉquipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[scrat48]

Désolé je ne pourrait pas t'aider sur cce que tu demande mais je ne vois pas trop comment c'est possible de faire la formation IDE en alternance...

Tu parles de ne venir qu'aux cours obligatoires et le reste du temps travailler en entreprise, c'est à dire à l'hôpital???

Puis sur les périodes de stages, tu feras comment???

ça a l'air trés complexe comme organisation...Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Harley_Quinn]

C'est bien ce que je me pose comme questions lol, ça me parait limite infaisable...

Mais le fait d'avoir une expérience supplémentaire à la voie normale et d'avoir un salaire pendant 3 ans (car il faut payer un loyer etc.) étaient mes bons points, après il faut que je sache avec précision comment cela se déroule.

Je met le lien du CERFAH qui explique comment ça se déroule mais ils se contredisent sur des mêmes points, notamment celui des heures à effectuer par l'apprenti.

Je crois que je vais leur téléphoner lundi...

http://www.cerfah.fr/devenir.html

HQ

PS : les périodes de stage, je pense que ça ne sera pas un problème en soi vu que l'apprenti est en stage permanent, donc pendant que les élève infirmier "normaux" iront en stage, l'apprenti travaillera dans son hôpital formateur... A moins qu'il y ait des dispositions spéciales à ces stages... comme je n'y suis pas encore, je ne sais pas...Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[dedique]

Coucou

Je suis etudiante IDE (en attente des résultats du DE...) et j'ai fait mes 2 dernieres années d'étude en apprentissage, avec le CERFAH.
En fait on "doit" un certain nombre d'heures à notre employeur : 224h en 2eme année, 329h en 3eme année.
Après c'est l'employeur qui décide de l'organisation de tes heures. Par exemple moi cette année je faisais mes heures dans un service de dialyse, je bossais 1 soir par semaine de 17h30 à minuit + quelques jours complets pendant les vacances scolaires.
Certains de mes collègues de promo faisaient des nuits complètes, d'autres des we... on avait tous des plannings différents.

Quant aux 31h de cours obligatoires, en effet, tu as l'obligation d'aller en cours 31h par semaine, ce qui te laisse 4h de cours magistraux que tu peux faire sauter.

Voilà, si vous avez d'autres questions, pas de problème ! Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Harley_Quinn]

Coucou

Aaaah, donc on ne doit pas se faire 66h de boulot par semaine !
Fiouu... J'ai eu peur sur le coup... Ils expliquent pas très clairement sur le site CERFAH quand même....

Donc au final 230h l'année, c'est peu. ça fait environ 19h par mois.... ou 4 heures par semaine. (comme je calcule bien avec ma calculette... ^^) je pensai, à la lecture des obligations de l'apprenti, qu'il fallait à tout prix faire 35h semaine d'entreprise et 31h semaine de cours sur la même semaine, ça faisait énorme !! Mais en fait, c'est peu rentable pour l'employeur, non ?

Et en ce qui concerne les stages alors, quand les étudiants qui ont le cursus normal font leurs stages, l'apprenti travail en entreprise ?

Et quand tu dis, qu'on doit des heures, ça veut dire que c'est minimum 230h par an, donc que l'employeur peut décider d'en faire 450 voir plus ?
Puis, comment cela se passe pour les vacances, quand les étudiants "normaux" le sont, les apprentis ne le sont pas j'imagine puisqu'étant considéré comme employés, ils n'ont que 5 semaines par an ? Mais du coup ça revient sur ma question des 230h minimum ou fixe, car il me parait difficile aussi à l'inverse de faire si peu d'heures en une année en comptabilisant toutes les vacances (rien que les deux mois de vacances d'été pourraient englober ces 230h)

Merci pour tes réponses ! Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[dedique]

Oui si on compte le nombre d'heures par rapport au salaire, c'est pas rentable du tout pour l'employeur, mais bon... Aussi je l'ai pas dit mais tu leur "dois" un certain nombre d'années, moi j'ai eu 2 ans de contrat avec eux, je leur dois 2 ans à partir du 1er decembre.
Il n'y a pas de "cursus apprentissage" et de "cursus normal", on a tous le même cursus, les personnes en apprentissage ont juste quelques heures en plus chez leur employeur. Quand ta promo est en stage, tu es en stage aussi (et pas forcement chez ton employeur, perso je n'ai fait que mon prépro chez mon employeur).
Quant aux heures, tu en dois 229 en 2eme année. Si tu en fais plus, tu es payé en heures sup (et là.. bancoooo !). Par exemple ce mois ci, j'ai bossé 19h (ouahou 19h en 1 mois ! trop dur ! ) mais j'ai fini mes heures. Donc j'ai touché mon salaire de base : 1045€ plus 250€ d'heures sup! Donc quand tu as fini tes heures, tu touches quand même ton salaire (même si tu ne mets pas le pied chez ton employeur !), et si on te demande de faire des heures sup, tu peux refuser ! Aussi, si tu fais tes heures de nuit, ou le dimanche, tu touches plus. Même si elles font parties des heures que tu leurs dois.
Tu as également plein d'avantages avec le statut d'apprentis. Les APL par exemple. Avant j'etais boursiere, 340€/mois.. je touchais 150€ d'APL. Depuis que je suis en contrat et que je touche 3 fois plus, et bien ils m'ont augmenté les APL : 260€. Incomprehensible, je sais...
Le cerfah te verse egalement des indemnités transport/hebergement/repas. Tu recois les 7/12 en juin et le reste en decembre. Pour te donner une idée, j'habite à moins d'1km de la clinique donc je ne touche rien au niveau transport, par contre je vis seule et à plus de 250km de mes parents. En 2eme année j'ai touché 800 et qqs€ et en 3eme année presque 1100€.

Donc perso, je n'ai trouvé que tu positif avec l'apprentissage ! Certes, apres ton DE tu es lié à un etablissement pendant 1 ou 2 ans, mais bon, moi j'ai trouvé ca plutot securisant. Je vais bosser dans un service que je connais, avec des personnes que je connais. J'ai presque hâte ! Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Harley_Quinn]

Waouh !! en effet, ça m'a l'air d'être un bon plan ! Je ne trouve pas que ça soit un inconvénient non plus de devoir X années à l'hôpital ou tu as travaillé en apprentissage puisque comme tu dis c'est plutôt sécurisant, bien sûr si tout se passe bien pendant l'apprentissage, sinon.... ouille... lol.
Justement je voulais faire l'apprentissage car je compte me prendre un appart' et je vais habiter loin de chez mes parents, par contre, je ne suis pas boursière à la base et ce même si j'habite à 500km de ma famille (niveau social intermédiaire qui ne permet pas aux parents d'aider mais qui n'offre pas pour autant d'aide à l'étudiant... merci l'état ^^) j'aurais quand mêm l'APL ?

Si je réussi le concours, sur toulon il est possible de faire l'apprentissage dès la première année (des cliniques recherchent), je ne vais pas hésiter une seconde !!

Au fait, comment ça se passe pour cela, quand tu sais que tu es admissible, tu contact le CERFAH ou ça se fait via l'ifsi ?

Bon je pense qu'après ces questions je n'en aurait plus lol, merci beaucoup de ta patience et bon courage pour le DE !!Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[dedique]

Tu peux faire une simulation sur le site de la CAF mais oui, je pense que tu auras des APL. J'ai une amie, fille unique, les deux parents ont des salaires corrects et elle touche des APL !
En 1ere année, si tu es en contrat, tu travailleras comme ASH, et à partir de la deuxieme année, tu travailleras comme AS.
Pour le contact, je ne sais pas trop, nous on a eu l'information de la part de l'école. En général les contrats commencent au 1er novembre ou au 1er decembre. Mais avec les nouvelles études, comme vous finissez plus tôt, je ne sais pas trop si ca va changer quelque chose.
Aussi, renseigne toi sur l'etablissement où tu veux postuler, histoire de ne pas signer pour plusieurs années dans un truc pas terrible...

Merci de ton encouragement, mais le DE est passé, y'a pas de courage à avoir, juste de la patience jusqu'au 30 ! Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Harley_Quinn]

Merci beaucoup Dedique !!

Alors... Patience... Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[sibaoo]

Bonjour,

Ma fille prépare le concours IFSI de mars. Son souhait est de se spécialiser ensuite en Puériculture. Pour l'IFSI nous avons 2 choix entre un IFSI qui permet de faire sa 2 et 3 années en alternance ou bien un qui n'a pas de convention avec le CFA de santé mais qui est plus proche de chez nous (meme date de concours).
J'ai cru lire qu'en cas de formation en alternance, on devait des années à la sortie de l'IFSI. Est ce que du coup ça bloque pour faire la formation de puer à l'issue de l'IFSI ?
J'ai posé la question au CFA et à l'IFSI et personne n'a su me répondre clairement.
Si quelqu'un a fait cette expérience cela nous interesse pour savoir auprès de quel
IFSI on doit présenter le concours.
Merci à vousÉquipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Arnaud_kun]

Bonjour,

La formation en soins infirmiers inclut de l'alternance dans le sens ou nous alternons cours et stages (faiblement rémunéré) 5 semaines de stage au 1er Semestre 10 semaines au 2,3,4,5 semestre et 15 semaines au 6ème semestre.

Dès la 1ère année validée, certains établissements hospitalier proposent de conclure une allocation d'étude (nous sommes rémunérés par le dit établissement hospitalier durant nos étude en échange de quoi nous leur devons 2 fois le temps de formation indemnisé dans la limite de 5 ans)
Si nous souhaitons ne pas travailler pour le dit établissement nous devons racheter notre allocation.

Si ta fille persiste dans son choix de devenir puéricultrice, elle sera autorisé à le présenter lors de sa dernière année en IFSI ou avoir obtenu son DE infirmier...

Dans ce cas elle devra négocier ce choix avec l'établissement qui lui proposera une allocation d'études (mais là je pense que c'est fort difficile)

J'espère avoir été clair...
Bonne journée

ArnaudÉquipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

[Juju5544]

Pour la durée de la formation, cela est faux. La formation faite en IFSI dure 3 ans à présent avec la nouvelle réforme (Au lieu des 3 ans et deux mois). Il est important de rappeler que si votre fille fait la formation via un CFA elle fera ses stages sur le lieu qui lui paye la formation. Elle devra en contrepartie des années.
Tandis que si elle fait sa formation suivant le parcours classique. Pour chaque stage elle changera de lieu.

Quelques liens intéressants :
CFA santé
Présentation formationÉquipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.