règle congés payés

En partant du concours jusqu'aux plus hautes responsabilités hospitalières...

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cosoins
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règle congés payés

Message par cosoins »

Bonjour, je vais bientôt travailler en 12h et je souhaite savoir comment on pose et décompte ses congés en étant en jours ouvrables soit 30 jours annuels.
Par exemple, si je travaille le lundi de la première semaine et la deuxième semaine je travaille que le mercredi jeudi. Si je veux poser qu'une semaine, dois je compter les lundi et mardi de ma seconde semaine?
Merci pour vos réponses
cosoins
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Re: règle congés payés

Message par cosoins »

rectificatif: je travaille le lundi de la première semaine et le mercredi de la seconde semaine....
dlam
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Re: règle congés payés

Message par dlam »

Bonjour
la regle jour ouvrable est celle ci

Le premier jour ouvrable de congés payés est le premier jour pendant lequel le salarié aurait dû travailler et est en conges.

Le dernier jour de congé est le dernier jour inclus dans la période d'absence (la veille de la reprise)

ne sont pas compté comme conges (dimanche et jour ferie)
Pour votre cas vos conges seront comptés du lundi (ou vous deviez travailler) au mardi suivant (veille de votre reprise) soit 8 jours

cdlt
c'est mieux d'arriver en retard et louper son train, qu'en avance et monter dans un autre
bigout
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Re: règle congés payés

Message par bigout »

bonjour est ce que les reglespour les jours ouvrables sont identiques pour les jours ouvrés ?
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wyllette
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Re: règle congés payés

Message par wyllette »

6jours ouvrables=5jours ouvrés
Quand nous comptons 2,5jours par mois soit 30jours ouvrables donc 25jours ouvrés

https://www.service-public.fr/particuli ... oits/F2258
https://www.service-public.fr/particuli ... ire/R17508
caqui13
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Re: règle congés payés

Message par caqui13 »

cosoins a écrit :Bonjour, je vais bientôt travailler en 12h et je souhaite savoir comment on pose et décompte ses congés en étant en jours ouvrables soit 30 jours annuels.
Par exemple, si je travaille le lundi de la première semaine et la deuxième semaine je travaille que le mercredi jeudi. Si je veux poser qu'une semaine, dois je compter les lundi et mardi de ma seconde semaine?
Merci pour vos réponses
Les repos sont sautés , c est a dire que si tu travailles sur ta petite semaine : mercredi et jeudi , tu ne poses que 2 CA
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Jo_bis
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Re: règle congés payés

Message par Jo_bis »

cosoins a écrit :Bonjour, je vais bientôt travailler en 12h et je souhaite savoir comment on pose et décompte ses congés en étant en jours ouvrables soit 30 jours annuels.
Par exemple, si je travaille le lundi de la première semaine et la deuxième semaine je travaille que le mercredi jeudi. Si je veux poser qu'une semaine, dois je compter les lundi et mardi de ma seconde semaine?
Merci pour vos réponses
- Temps plein ? Temps partiel ?
- Que dit l'accord RTT de votre établissement ? (par rapport à la valeur horaire d'un CA de nuit)
- Quel est votre cycle de travail précisément lorsque vous travaillez ?

Vous avez un statut "spécial" la nuit car votre temps de travail est à 32.5 centièmes d'heures.
"Il suffit de nous regarder pour voir comment une forme de vie intelligente peut se développer d'une manière que nous n'aimerions pas rencontrer."
Stephen HAWKING
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patiwizz
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Re: règle congés payés

Message par patiwizz »

Bonjour à tous,

Je vais bientôt avoir un planning en 12h (avec 3 jours travaillés par semaine). J'aurais souhaité savoir si avec un tel planning j'aurai des RTT. et j'aurais aussi souhaité savoir comment poser mes CP de façon astucieuse pour en poser le moins possible et avoir un maximum de congés.

Merci pour vos réponses.
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binoute1
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Re: règle congés payés

Message par binoute1 »

patiwizz a écrit :Bonjour à tous,

Je vais bientôt avoir un planning en 12h (avec 3 jours travaillés par semaine). J'aurais souhaité savoir si avec un tel planning j'aurai des RTT. et j'aurais aussi souhaité savoir comment poser mes CP de façon astucieuse pour en poser le moins possible et avoir un maximum de congés.

Merci pour vos réponses.
mais...mais... RTT comme son nom l' indique est une récupération compensation de la réduction du temps de travail (= quand le temps légal est passé de 39h à 35h).

là tu vas être à ????
ouiiiii 36h ! donc ...
"Le psychiatre sait tt et ne fait rien, le chirurgien ne sait rien ms fait tt, le dermatologue ne sait rien et ne fait rien, le médecin légiste sait tout, mais un jour trop tard"
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