Infirmiers.com - communauté infirmière : concours infirmier, cours ifsi, tfe, actu, formations, protocoles.

Demandez à être doublée tout simplement. Au delà de ça, j'ai vu beaucoup de collègues chercher à arrondir les fins de mois et finir dans des situations pas tout à fait enviables. Ça devient vite un cercle vicieux où vous travaillez plus pour payer plus de factures, d'impôts, et entretenir un train d...

On ferme des services entier faute d'infirmière ?

C'est pas grave, la solution c'est de leur donner plus de boulot :

https://www.egora.fr/actus-pro/assuranc ... -hopital-l

Les soignants qui ont quitté l'hôpital et le milieu de la santé ne reviendront pas, quelque soit le salaire qu'on leur propose. Il n'y a d'ailleurs aucune volonté politique de les faire revenir, au contraire on continue à en faire des boucs émissaires de la situation actuelle. Cf la petite musique d...

Globule31 a écrit :arnaquer avec une phrase du style "chez nous c'est comme ça" qui ferme la négociation, ou encore "vous ne pourrez pas espérer plus"

Dans ce cas vous pourrez leur répondre que vous irez vendre vos services à la concurrence.

A l’instant sur France Inter, Francois cremieux directeur de l’APHM et petit camarade de Martin Hirsh et marisol Touraine, se félicitait de ce que la crise actuelle allait enfin permettre de mettre en place le SAS dirigé par les SAMU. Il reconnaissait d’ailleurs implicitement que la mission de Braun...

Tout va bien en effet pour les SF :

https://www.francetvinfo.fr/sante/profe ... 82801.html

Je pense que l’auteur original est un troll, et qu’ici le message est repris par un bot. Sinon tout pareil que Léopold. C’est dense, mais ça passe tout seul parce que la formation est passionnante. J’ai beaucoup plus souffert à l’ifsi de devoir travailler sur des notions inintéressantes, non maîtris...

Si j’accepte le CDI j’aurai donc une période d’essai de 3 mois à l’issue de laquelle je peux très bien décider de partir si eux souhaite me garder…). Et dans ce cas, si je vois que je ne m’épanouie pas dans ce service alors que ça fait 6 mois que j’y suis, je peux donner ma démission et partir , to...

En effet, j’entends souvent que les hôpitaux sont tellement en manque d’IDE que lorsque l’on veut partir, ils nous retiennent plusieurs mois. Car lorsque nous sommes stagiairisé en CDI il me semble que l’on ne peut pas partir comme on le souhaite ou bien! Dans le public soit vous êtes en cdi, soit ...

En effet, comme beaucoup de ses collègues de l’ amuf/sdf ( le syndicat qui se fait passer pour une société savante) il a un profond mépris pour les infirmiers. Un infirmier c’est des petites mains qui exécutent, et rien d’autre. Sous des dehors de « personne issue de la société civile » c’est en réa...

Ouf ! Le président de la république a entendu la souffrance des soignants et a pris conscience de l'état catastrophique de l'hôpital. Il a donc décidé de mesures fortes : il a demandé... un rapport... Et pour rédiger ce rapport il a nommé le professeur Braun. Parfait représentant des mandarins, agre...

Voilà le parfait exemple d'un des fossoyeurs du service public qui n'a eu de cesse de cracher son venin sur les soignants et qui aujourd'hui se plaint d'une situation qu'il a lui même mis en place. https://www.francetvinfo.fr/sante/hopital/penurie-de-personnel-dans-les-hopitaux-la-situation-est-tres...

Depuis plusieurs mois nous sommes confrontés à une situation étonnante de plein emploi. Toutes les personnes "employables" trouvent à bosser, souvent de manière précaire, mais l'offre d'emploi est très supérieure au nombre de personnes disponibles. De manière logique les secteurs de la res...

L'initiateur de ce sujet n'a eu lui même de cesse de cracher sur les infirmiers et particulièrement les jeunes qui ne savent plus rien faire. Il a pendant les deux ans de pandémie vomi sur la nullité de la profession, engoncé dans sa paranoïa et sa haine. Ça fait des années qu'il ne travaille plus, ...

Au delà du comportement individuel de cette AS, il y a quelques signaux qui me font tiquer. Déjà l'AS en question a fait 6 à 7 demande pour quitter son poste. Il est complètement inconcevable que ces demandes n'aient débouché sur rien. Il y a un gros problème de gestion RH. Un patient qui remonte de...