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Bonsoir, c'est le médecin du travail qui rédige les protocoles d'urgence en collaboration avec l'infirmier. Les protocoles sont revus chaque année et signés par l'infirmier et le médecin. Le médecin rédige une ordonnance pour les médicaments compris dans les protocoles et l'infirmier doit vérifier r...

Bonjour, j'ai entendu parler de "carrière" d'infirmière lors de mes études, à part devenir cadre, je ne voyais ce qu'on pouvait faire de plus. J'arrive au bout du voyage, j'ai souvent changé de régions ce qui m'a permis de changer de travail. C'est ce qui est le plus épanouissant à mon avi...

Bonsoir, pour avoir testé le rattachement aux RH et au HSE, je peux dire que tout est une question de personne. Ca peut bien se passer comme le contraire. L'important est d'avoir une fiche de poste, comme le dis Binoute1, où les tâches sont écrites. Dans ce que tu décris, c'est surtout du HSE (préve...

Bonsoir,
je ne vois pas ce qui pourrait s'opposer à une vaccination en entreprise, c'est comme aller au domicile des patients, sauf que les services interentreprise le font aussi. Pourquoi l'employeur ne leur demande pas ?

Bonsoir, effectivement les réponses sont déjà dans le forum, le code du travail précise qu'on doit être inscrit à une formation l'année qui suit l'embauche, donc en théorie, on n'a pas besoin de formation avant de postuler. Mais, c'est un milieu très différent du monde du soin et on doit travailler ...

Bonsoir, à qui s'adressent ces procédures ? à l'IST ? aux SST ? En ce qui concerne l'utilisation de produits illicites, il s'agit d'une prise en charge d'un salarié à l'infirmerie ? Dans ce cas, c'est le médecin qui doit donner ses préconisations et valider les protocoles. Ensuite il doit y avoir de...

Bonjour, Je m'apprête a entrer en licence professionnelle des métiers de la santé. Auriez vous des idées de sujets de mémoires, thématique à me soumettre afin de commencer à réfléchir svp. Je vous remercie beaucoup pour votre aide. Bien à vous. Bonsoir Houston40. Si tu es déjà en poste ou si tu as ...

si tu as un entretien, c'est qu'il y a une offre d'emploi. Il y a la description de ce qui est demandé dans le poste. Ensuite c'est une autre histoire car tout dépend des autres membres de l'équipe. Il y a pas mal de sujets sur les journées types en santé au travail, même si les journées se suivent ...

Bonsoir, les offres d'emploi demandent de l'expérience et un DU ou une licence mais c'est le profil idéal. Le code du travail dit que l'employeur doit inscrire son IST à une formation dans l'année qui suit son embauche alors il faut négocier une formation diplômante lors d'un entretien. Les services...

merci Binoute1.
Je suis pour l'entr'aide, et même si je râle, je finis toujours par donner des infos sur ce métier qui me passionne.
Bon week end

1- la médecine du travail n'est pas une spé, 2- vu la réforme qui se prépare, pas sure qu'il va y avoir des embauches tu ferais mieux de candidater en ssti. Je plussoie à Sergeant : en entreprise, mieux vaut avoir une expérience avant : expérience du travail, et surtt expérience des relations humai...

Bonjour, décidément on entend tout et n'importe quoi sur notre mode d'exercice. Heureusement que tous les infirmiers ne sont pas sur des postes aménagés, ça en ferait beaucoup. :D En service inter, les infirmiers ne restent pas dans leur bureau, ils se déplacent aussi dans les entreprises. D'ailleur...

Bonsoir, il y a le côté "abbatoir" mais il y a en priorité la santé au travail c'est à dire la surveillance des salariés, l'analyse des risques, la prévention ... Il y a beaucoup de TMS liés aux gestes répétitifs, au froid et à la cadence (entre autres), des horaires pas faciles, ... Il y ...

Bonjour, il existe beaucoup de formations intéressantes en santé au travail mais effectivement les DIUST et Licences sont souvent demandées dans les offres d'emploi. Ce n'est pas obligatoire et les employeurs peuvent embaucher sans formation et doivent inscrire leur infirmier à une formation dans l'...

Bonjour,
en quoi consiste votre poste ?