Contrat d'apprentissage en IDF et ailleurs

Le forum des étudiants en soins infirmiers

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ematitou
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Message par ematitou »

Bouhhh c'est que pour la région parisienne :pleure: :pleure:
merci quand même pour le lien :clin:
3ème année : petite pause bébé
ingrid_renaud
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Message par ingrid_renaud »

bonjour ! je suis en deuxième année dans un IFSI à marseille . je suis en contrat d'apprentissage avec l'Assistance Publique des Hopitaux de Marseille . en fait , il faut passer en deuxième année car il faut avoir l'équivalence d'AS . en ce qui me concerne , une personne de l'organisme qui s'occupe juridiquement des contrats d'apprentissage est venue dans mon école en début de deuxième année pour nous expliquer le principe . il y a des contrats d'apprentissages avec des établissement privés et publics . en fait , on a un salaire pendant nos 2 années d'études restantes puis on doit travailler dans l'établissement avec lequel on a le contrat en tant qu'IDE . durant nos deux années après le diplome , on ne doit rien au niveau financier c'est à dire qu'il ne retienne rien au niveau du salaire . toutefois , pendant la scolarité , tous les cours deviennent obligatoires , tous les stages sont obligatoires ( là ça ne change rien ! ) et en plus on doit 224heures durant la deuxième année dans l'hopital avec lequel on a signé ( ça fait 1 mois de travail sur une base de 8 heures ) et 334 heures durant la troisième année ( là ça fait un mois et demi ) . tout devient obligatoire car les stages + les cours sont considérés comme nos heures de travail étant donné que c'est un contrat à temps plein . on a plus au point de vue de la sécurité sociale at d'autres organimes le staut d'étudiant mais plutot de salarié . sinon c'est vrai que ça donne une expérience professionnelle en + de celle des stages . et pour finir , on est payé 61% du smig en 2ème année et 79% en 3 ème année . c'est bien payé . si d'autres questions ne pas hesitez .
nanou59
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Message par nanou59 »

salut, je suis en premiere année (que je termine fin juillet) et justement j'aimerais continuer en 2eme année en contrat d'apprentissage, le probleme c'est que je ne connais pas les démarches à suivre donc si vous pouvez m'aider ce serait super sympa! :clin:
Esi à lille
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pinkangelbaby
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Message par pinkangelbaby »

coucou Ingrid_ renaud !

Ce contrat d'apprentissage a l'air pas mal mais est ce que ce n'est pas trop difficile point de vu travail ! Tu ne dois plus avoir une minute à toi ! Et est ce que tu arrives a gerer les cours et les devoirs car tu dois etre surchargé nan? :oops:
nanou59
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Message par nanou59 »

up up up des infos svp!!!!
Esi à lille
ingrid_renaud
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Message par ingrid_renaud »

salut ! désolée de ne pas avoir répondu plus tot mais j'étais en stage et je viens de rentrer à l'école pour enchainer sur mes partiels et un oral de pédopsy que je passe vendredi . en ce qui les heures que je dois , ça va : je ne travaille que les samedis ou je suis en cours jamais quand je suis en stage et je travaille qq jours durant les vancances . ça va c'est gérable avec l'école et ma vie de famille . sinon , l'établissement qui gère les contrats d'apprentissage c'est le centre de formation en apprentissage de l'hospitalisation privée et public mais sinon je pense que ton école peut te renseigner essais tjs . bonne fin d'année à tous .
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xuxa
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L'apprentissage: mode d'emploi et impressions

Message par xuxa »

bonjour à tous les esi qui ont choisi la voie de l'apprentissage

j'ai eu pas mal d'infos dessus et ai récupéré la plaquette de l'ifir (cfa de lyon)

néanmoins, il me reste quelques questions à poser car si j'ai le concours cela déterminera l'ifsi de mon choix (public ou privé permettant l'apprentissage)

pour entrer en formation, il faut déposer un dossier
quels sont les critères de sélection et quels sont les quotas ?
de plus, y a t il beaucoup de demandes ?

sinon, après la fin de la formation, on doit deux ans à un hôpital
comment cela se passe t il ? on est embauché en cdd avec un salaire équivalent à toute nouvelle embauche ? on peut choisir notre service ?

voilà, et merci pour ceux qui pourront me donner leurs impressions

:D :D :D
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helenea
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Message par helenea »

euh...c'est quoi l'apprentissage???
On m'a caché un truc là... :roll: Ou bien tu parles des contrats d'allocation d'études?
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CORTEX.30
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Message par CORTEX.30 »

Connais pas non plus :crazyeyes: !!!!!
I.D.E. depuis nov 2005!!!

Depuis c intérim, intérim, intérim, intérim, au niveau régional comme national !!!!
J'adooooooooor !!!!
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xuxa
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Message par xuxa »

je parle du contrat d'apprentissage possible dès la deuxième année et pour deux ans

ce contrat n'est possible que si l'on est dans un ifsi rattaché au cfa de la région et je crois qu'il en existe que quatre en france préparant à l'ide, paris, marseille, rhône alpes et ???

cela permet d'être salarié donc dès la deuxième année d'ifsi en étant sous contrat avec une entreprise, en l'occurence un hôpital auquel on doit un certains nombres d'heures de travail et surtout deux années de travail à la sortie d'école

personnellement, j'y compte beaucoup car c'est mon financement pour la formation
je tiendrai la première année avec une bourse et les boulots de vacances mais pas les trois années

je suis étonnée que vous ne connaissiez pas !!!
seulement, les écoles le permettant sont privées comme la croix rouge, d'où mon besoin d'infos pour faire le bon choix
Cam
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Message par Cam »

J'ai vaguement entendu parler de ça... Je sais juste que c'est 2 ans que tu dois à l'hopital, je ne peux pas t'en dire plus!
EIDE 3ème année Esquirol
Vivement l'école des Puer!
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irina derevko
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Message par irina derevko »

On a eu une information là-dessus ce matin à la CRF de Toulouse. En fait, c'est par cycle de 2 ans chez nous et ce n'est donc proposé qu'une année sur 2 à ceux qui passent en 2e année.
Il faut ensuite trouver un établissement privé (l'hôpital ne le fait pas encore ici) mais la croix-rouge en a déjà démarché plusieurs pour faciliter les démarches, ensuite une fois que t'es sure de passer en 2e année, tu envoie un cv + lettre de motiv à l'établissement. Ensuite tu passes un entretien.
Pour la rémunération c'est (pour les + de 20 ans sinon c'est un peu moins) : 61% du smic la première année et 78% la 2e année. De plus, l'établissement paye tes frais de scolarité à l'ifsi. Par contre tu perd le statut d'étudiant puisque tu deviens salarié, tu n'as plus la sécu étudiante mais la sécu normale.
On nous a bien précisé qu'après notre DE, on a pas d'obligation véritable de travailler pour l'établissement même si d'un point de vue moral ce serait bien (je ne sais pas si c'est partout comme ça).
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irina derevko
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Message par irina derevko »

Ah oui, j'avais oublié, on nous a dit que si on se faisait embauché à la suite de la 3e année, on nous reprendra les 2 ans d'ancienneté dans l'établissement, on part pas de 0.
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xuxa
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Message par xuxa »

pour l'ancienneté c'est bien de la reprendre
je te remercie d'apporter tes dernières news car sur un autre post it tu m'avais déjà bien renseigné sur ce type de contrat

j'espère que des étudiants en apprentissage feront un petit détour pour plus d'infos

merci à ceux qui y ont déjà participé
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helenea
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Message par helenea »

C'est pas mal ce système je connaissais po...
Surtout pour ceux qui n'ont pas droit aux bourses, ça peut etre la solution idéale.
Dommage que ça ne marche qu'avec les CRF !!
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