respect de la vie privée

Casey · Message par **Casey** » 14 juin 2008 13:28

Tu résumes mes pensées que j'ai peut-être exprimées maladroitement.

Haegen · Message par **Haegen** » 15 juin 2008 20:11

péniflo a écrit :Dans ton cas tu pouvais tout à fait refuser, devant un tribunal de Prud'homme, tu aurais été dans ton droit (attention je ne pousse personne à assigner qui que ce soit au tribunal hein !!).
...

juste pour mémoire c'est valable que pour le privépour les fonctionnaire c'est le TA et il faut de la patience mais si vous etes dans votre droit pourquoi pas?

peniflo · Message par **peniflo** » 16 juin 2008 07:47

juste pour mémoire c'est valable que pour le privépour les fonctionnaire c'est le TA et il faut de la patience mais si vous etes dans votre droit pourquoi pas?

Pour avoir assigné mon ex employeur au Tribunal Administratif, les délais sont sensiblement les mêmes qu'aux Prud'hommes par contre il faut payer (15 euros à l'époque).

Casey · Message par **Casey** » 16 juin 2008 11:16

Avec toute la hiérarchie, je ne serais qui assigner :
- mes 2 cadres
- le cadre sup
- le cadre responsable RH
- le directeur des soins
- le directeur RH
- le cadre paramédical du pôle ?

sag??line · Message par **sag??line** » 16 juin 2008 12:08

L'établissement tout simplement...

erick · Message par **erick** » 17 juin 2008 07:02

Houlaa

Pour angie 1976, c'est répondu.... s'acheter un répondeur.... :lol:

Mais pour le débat sur le CDS.....s'il passe tout son temps à faire du temps non cadre, il n'a pas le recul suffisant pour manager son équipe.

Que le CDS fasse régulièrement du temps IDE n'impose pas forcemment le respect par son équipe, il se fait royalement "bouffé" par l'équipe, qui à la longue, ne le respectera plus. :mal:

De même par l'administration.... :mal:

Lutter pour ses droits est une chose..... manquer à ses devoirs est malheureusement trop quotidien, je le vois régulièrement....
:mal:

sag??line · Message par **sag??line** » 17 juin 2008 08:13

V. Benet a écrit :...... Oui, mais malheureusement (ou heureusement ? ) la réanimation est le seul service protégé par un texte de loi, qui impose un ratio IDE / patient. D'où la fermeture légale des lits en cas de sous effectif.
Par contre, 1 IDE pour 80 résidents, ça ne choque personne au niveau de l'administration.
A un directeur de structure à qui une collègue expliquait que 18 toilettes de patients grabataires, c'était Mission Impossible, la réponse fut édifiante : "Mais, Madame, ils n'ont pas besoin d'être lavés tous les jours. Vous n'avez qu'à faire un système de rotation, 1 jour sur 2 ou 3, ça suffira amplement"
No comment .....

mieux vaut ne pas être vieux et dépendant dans une structure avec une telle direction :!:

mais c'est malheureusement la réalité.Et,j'ai l'impression que c'est de + en + la réalité d'ailleurs

binoute1 · Message par **binoute1** » 03 juil. 2008 10:41

bonjour, j'arrive sur le forum et je suis étonnée de la tournure prise par une simple question de législationposée au depart; je suis ide en ehpad, et oui!, ds ces structure c'est l'enfer, oui parfois on nous abuse ac la nécessite de service, oui certain(e)s cadre abusent amis pourquoi ne pourrait-ils pas donner un coup de mains ET faire remonter l'info que le taff est dur? j'ai eu l'impression que c'était soit l'un (aider) soit l'autre (passer l'info)....Soit dit en passant notre cadre à nous (une collègue ffc depuis 2ans) ne fait ni l'un ni l'autre et les relations sont "déplorables": tout le monde sait qu'elle ok à tout mais ne fait rien avancer...je n'envie pas sa place. pour finir ma pensée il faut que certains soignants apprennent à refuser sans avoir mauvaise conscience ni penser être de mauvais soignants.

V. Benet · Message par **V. Benet** » 03 juil. 2008 18:17

Je crois que tout le monde est plus ou moins d'accord avec ce que vous dites, mais en des termes plus ou moins ... virulents !!! :clin:

Shinjo Def · Message par **Shinjo Def** » 03 juil. 2008 19:34

sagéline a écrit :
V. Benet a écrit :A un directeur de structure à qui une collègue expliquait que 18 toilettes de patients grabataires, c'était Mission Impossible, la réponse fut édifiante : "Mais, Madame, ils n'ont pas besoin d'être lavés tous les jours. Vous n'avez qu'à faire un système de rotation, 1 jour sur 2 ou 3, ça suffira amplement"
No comment .....

mieux vaut ne pas être vieux et dépendant dans une structure avec une telle direction

Ca sort un peu du sujet mais moi je suis plutôt d'accord avec ça.
18 toilettes par jour, c'est du vite fait et on entend des trucs du genre, hier on a lavé les pieds, aujourd'hui on lave la tête...
Personnellement je préfèrerais être bien lavé tous les 2 jours. D'ailleurs pourquoi ne voit on jamais de douches l'après-midi en systématique.

Maintenant, si le directeur veut plus de monde en service tous les jours, ça peut signifier la fermeture de la structure.

Tout ça pour dire qu'entre tout ça, mon choix est vite fait, une bonne tyoilette tous les deux jours c'est broken ! :clin:

Jo_bis · Message par **Jo_bis** » 04 juil. 2008 19:11

Shinjo Def a écrit : D'ailleurs pourquoi ne voit on jamais de douches l'après-midi en systématique.

Cela se fait...mais il est vrai que ce n'est pas encore entré dans les moeurs.
Pourtant c'est très apprécié des personnes âgées, notamment l'été.

Casey · Message par **Casey** » 04 juil. 2008 20:25

En parlant de ça, j'ai été visiter une personne agée en maison de retraite depuis quelques mois, démente. Je regarde comment elle est installée : la maison de retraite est toute neuve, la chambre est belle, la sdb pratique équipée pour les handicapées... Je regarde d'un peu plus prêt, il y a encore l'emballage plastique sur le pommeau de douche.

Puis 15h, une AH passe et vient pour changer la couche. Je suis étonnée car elle n'est pas incontinente et cette personne me répond que c'est plus pratique, comme ça, elle est changée à 8h-15h-22h, ça évite de l'emmener aux toilettes plusieurs fois/j car ils sont en sous-effectifs.

Tout était dans les locaux et le mobiler : ils sont 3 agents pour 40 patients tous grabataires et seulement 2 le WE.

On recherche un autre établissement...

Oliv' · Message par **Oliv'** » 06 juil. 2008 12:15

Jo a écrit :
Shinjo Def a écrit : D'ailleurs pourquoi ne voit on jamais de douches l'après-midi en systématique.
Cela se fait...mais il est vrai que ce n'est pas encore entré dans les moeurs.
Pourtant c'est très apprécié des personnes âgées, notamment l'été.

Moi je ne suis pas pour.
La journée est bien rythmée : petit dej/toilette/activité/repas/sieste/gouter/activité/diner/coucher et j'ai peur de perturber les PA en mettant la toilette l'après-midi.

Casey · Message par **Casey** » 17 juil. 2008 22:44

Tout à fait d'accord avec Oliv'.
Lorsque les personnes sont désorientées, ce qui est souvent le cas en gériatrie longue durée, il faut avoir un maximum de repères à donner à ces personnes pour ne pas les déstabiliser.

augusta · Message par **augusta** » 18 juil. 2008 14:25

Le problème c'est que les directeurs d'établissement pour PA ne pensent qu'à gagner de l'argent.....le confort, la vie des résidents? c'est bien le dernier de leurs soucis!!!!!

Bon d'accord faut pas généraliser!!!!