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Bonjour, pour ma part, je travaille aussi dans un EHPAD. Nous sommes 3.8 ETP et travaillons 1 week end sur 4. A la demande de notre directeur et du CTE, nous avons allongés nos journées de travail et faisons 7h30-18h30 le samedi et le dimanche. Ces horaires ne nous conviennent pas car nous sommes tr...

Plutôt que de t'adresser au service formation, demande rendez vous avec le médecin chef ou l'infirmier de chefferie. Pour ma part, DU urgence SSSM ( dont une grosse partie en enseignement à distance), une formation de 5 jours pour être protocolée, sans compter la formation pour le soutien sanitaire....

des baskets pour moi qui travaille en EHPAD.

là il/elle parle d'un recrutement pour devenir infirmier sapeur pompier (ISP), les critères d'aptitude sont différents et et beaucoup plus drastiques... exemple, avoir un asthme ou être diabétique n’empêche pas de devenir IDE mais c'est une inaptitude définitive chez les pompiers.... avoir un IMC su...

En EHPAD, je n'ai pas connu les journées de 10H. Nous, nous faisions 11H le week end. L'avantage est que derrière nous avions 2 jours de repos pour compenser les heures du week end. Par contre, une fois le dimanche soir arrivé, nous ne rêvions que d'une chose: douche et zou sous la couette. C'est en...

En 8h par jour, tu as un repos avant et un repos après ton week end.

Tu fais combien d'heures par jours le week end? Moi, j'avais un repos compensateur après mon week end, dans mon ancien établissement car on travaillait 11h le samedi et 11h le dimanche.

Pareil que si dessus. Je suis ISPV. Quand j'ai décidé de devenir sapeur pompier, le commandant de compagnie qui m'a recruté m'a demandé si je voulais être SPV ou ISPV. En aucun cas tu ne peux être les 2.

Bonjour, je viens de prendre un poste d'infirmière en EHPAD et je viens d'apprendre que la direction ne versait pas la NBI. Il me semblait que cette prime était versait dans tout les EHPAD. Alors, ma question est la suivante, la direction est elle obligée de nous la verser. Dans la positive, quel re...

pareil!

je ne dois pas bosser dans le bon hôpital!! Ce n'est même pas ce que l'on gagne après 4 ans de DE.

Ce que tu touche en tant que ISPV sont des indemnités et non un salaire. TU peux donc en théorie cumuler avec ce que te verse la CAF ou autre organisme. A savoir que, en tant qu'ISPV, tu ne fait pas que des gardes. Tu fait aussi passer des visites médicales aux sapeurs pompiers ( biométrie). Pour co...

je veux bien répondre à vos questions.

si tu veux, je suis en EHPAD depuis 4 ans.Équipe de modération : Ce topic a été verrouillé et déplacé car il a déjà été traité et/ou ne figure pas dans le bon forum. Merci de consulter ce lien pour lire la suite.

si tu veux, je suis en EHPAD depuis 4 ans.