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Je vois que tu as eu peu de réponses. Je viens de parcourir un TFE dont le thème était "la préparation pré-op du patient musulman" (la problématique induisant que le respect des rites permettait de mieux préparer le patient), et l'IDE a eu beaucoup de mal, aussi bien pour avoir des réponse...

Tu en as testé quelques uns ? lequel a ta préférence ? et surtout as-tu vu si tu obtiens globalement les mêmes résultats selon les simulateurs ?

Il y a effectivement des infos sur le site que tu viens de citer . Perso je pensais au simulateur m@rel. Il est en effet valable pour tous les salariés, et prend en compte les périodes de travail étudiant, de chômage, les différents emplois ...C'est simple et convivial, mais je ne sais pas si c'est ...

Pour apporter une pierre (non un gravillon :D ) à l'édifice : Je me pose aussi la question, d'autant que je suis arrivée dans la fonction publique hospitalière après 13 ans dans le privé secteur grande distri. Donc je n'aurai jamais assez d'annuités sauf à travailler après 70 ans :( J'a fait un peti...

Je mets un petit mot juste pour faire remonter le sujet en haut de la liste. NB : Ce post est impressionnant. A faire lire par ceux qui pensent que les IDE ne sont bons qu'à faire des piqûres .... :roll: Par contre, il semblerait qu'après ses propos très noirs, son auteur n'ait toujours pas donné de...

Pour info, je ne sais toujours pas quelle grille choisir. Et vous ? Etant arrivée sur le tard dans la profession (37 ans :oops: ), je passe au 4° échelon cat B en novembre (normalement !). J'essaie donc de savoir s'il faut ou non changer de grille puisque de toutes façons je n'aurai jamais les annui...

Bonjour, Je me sens concernée par ton sujet ... En effet, j'ai également (après un Bac+ 4 et 13 ans comme cadre ds la grande distribution), repris des études à 35 ans pour être infirmière. Après 5 ans d'exercice professionnel à l'Hôpital public (et oui ...) je reste très heureuse d'avoir changé. L'H...

Loin de moi l'idée de parler de complot, et il y a effectivement une augmentation , même si elle est très légère par rapport à ce qu'on veut nous faire croire. Et pourquoi nous faire redescendre d'un échelon, n'est-ce pas injuste par rapport aux nouveaux diplômés ? Je suis bien au courant du nouveau...

Essaie les urgences : pathos variées, patients très différents, beaucoup, beaucoup de relationnel quoi que certains en pensent, pas d''implication émotionnelle sur le long terme comme en cancéro : les patients arrivent malades, et soit sortent guéris, soit sont orientés dans le service correspondant...

Si tu arrives à intégrer un service en "12h", ça résouds pas mal de problème. Nous sommes en sous-effectif "grave" en ce moment suite à 5 congés maternité et une maladie longue durée, mais nous ne dépassons jamais nos nombres de jours grâce aux 12 heures, ou alors en heures supp ...

Bonjour, D'accord avec Chirac, culture et cursus professionnel n'ont rien à voir. Venue à la profession sur le tard, j'avais fait 6 ans d'études post-bac. Beaucoup plus de temps maintenant pour lire, peindre, et me cultiver, que dans ma profession précédente où je bossais 50 heures par semaine au mi...

Il s'agit des grilles de salaire sur le site du gouvernement (www.sante.gouv.fr), où l'on voit qu'un IDE en cat B au 4° échelon est repris au 3° échelon sur la grille A. Ce n'est pas à proprement parler une rétrogradation, plutôt une façon discrète de limiter au maximum l'impact financier de la nouv...

De la même façon, le turnover important, ainsi que l'absentéisme, augmentent les coûts, résultats de la démotivation du personnel ....
Bon courage en tout cas

Je me permets d'intervenir sur ce sujet, car j'ai perso quitté le monde de la grande distri (à 35 ans !!) suite aux symptômes de Crunch, pour reprendre des études. Donc je comprends ce que tu ressens, mais tu as une chance immense : entre les différents services et postes, le métier d'IDE est tellem...

Bonjour, Nous sommes passés en 12h dans notre CH, mais uniquement pour les urgences pour le moment, et ce depuis janvier 2009. Notre Cadre de Santé a monté le projet à notre demande, ainsi qu'à celle de l'équipe médicale. Il a fallu proposer le projet au Comité d'Etablissement, et les syndicats et l...